Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil des Fairtrade-Boards und gestalte eine gerechtere Handelszukunft.
- Unternehmen: Fairtrade International, die vertrauenswürdigste Marke für nachhaltigen Handel.
- Vorteile: Einfluss auf globale Handelspraktiken und Unterstützung von Millionen von Kleinbauern.
- Weitere Informationen: Flexible Teilzeitstelle mit einem Tag pro Woche und internationalem Netzwerk.
- Warum dieser Job: Setze dich für Menschenrechte und Nachhaltigkeit in der internationalen Lebensmittelversorgung ein.
- Qualifikationen: Erfahrung in Compliance, Advocacy und interkultureller Kommunikation erforderlich.
Fairtrade ist das am meisten anerkannte und vertrauenswürdige Nachhaltigkeitssiegel, das daran arbeitet, den Handel fairer für Menschen und den Planeten zu gestalten. Seit mehr als drei Jahrzehnten hat Fairtrade einen Einfluss auf die Art und Weise, wie Handel funktioniert. Wir glauben, dass jeder Landwirt und Arbeiter Zugang zu einer besseren Art des Geschäfts und einer besseren Lebensweise haben sollte.
Fairtrade International ist eine unabhängige gemeinnützige Organisation, die mehr als zwei Millionen Kleinbauern und Arbeiter weltweit vertritt. Sie besitzt das FAIRTRADE-Label, eine eingetragene Marke, die auf mehr als 37.000 Produkten erscheint. Neben der Zertifizierung arbeitet Fairtrade International mit seinen Mitgliedsorganisationen (drei Produzenten-Netzwerke und 19 nationale Fairtrade-Organisationen) zusammen, um mit Produzenten und Unternehmen zu kooperieren, Verbraucher zu engagieren und für eine faire und nachhaltige Zukunft zu plädieren.
Der Non-Executive Board (der Vorstand) von Fairtrade International ist das leitende Organ der Vereinigung (Fairtrade Labelling Organisations International eV) und ist hauptsächlich für die strategische Leitung von Fairtrade International verantwortlich. Der Vorstand übt eine Aufsichtsfunktion für alle Angelegenheiten aus, die sich auf den Zweck der Vereinigung beziehen, wie im Grundsatz festgelegt, sowie für alle weiteren Angelegenheiten, die von der Generalversammlung delegiert werden.
Aktuell hat der Vorstand eine Vakanz für ein unabhängiges Vorstandsmitglied.
PersonenspezifikationAllgemeine Fähigkeiten und Erfahrungen (Fähigkeiten) erforderlich:
- Erfahrung in hochsichtbaren Rollen
- Erfahrung mit komplexen Interessengruppen
- Internationale Erfahrung
- Starke Kommunikations-, Präsentations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten
- Netzwerke, die für Fairtrade relevant sind
Besondere Fähigkeiten und Erfahrungen (Fähigkeiten) erforderlich:
- Compliance, regulatorische Angelegenheiten und Finanzierungsexpertise im EU-Kontext
- Menschenrechte
- Plädoyer
- Vertrautheit mit Nachhaltigkeitstrends und -vorschriften, die auf internationale Lebensmittelversorgungsketten angewendet werden
- Beeinflussungsfähigkeiten mit Interessengruppen, Unternehmen, Regierungen und anderen potenziellen Verbündeten
- Organisationsentwicklung und Veränderungsmanagement
Werte und Verhaltensweisen (wie die Person auftritt):
- Empfindlich gegenüber sehr unterschiedlichen und multikulturellen Kontexten, Produzenten- und Verbrauchermärkten
- Inklusives Denken vs. antagonistische Denkweise
- Lösungsorientierte Denkweise vs. problemorientierte Denkweise
- Wachstumsorientierte Denkweise vs. feste Denkweise
Sonstiges:
- Fähigkeit, Zeit für die Rolle zu widmen: im Durchschnitt etwa 1 Tag pro Woche
- Sprache: mündliches und schriftliches Englisch erforderlich, Kenntnisse anderer Sprachen wünschenswert
- Ausgerichtet an den Werten von Fairtrade: Verantwortung, Respekt, Integrität, Partnerschaft
Wie man sich bewirbt:
Der Rekrutierungsprozess für diese Rolle wird vom People’s Committee des Vorstands verwaltet, das für die Bewertung von Bewerbungen und die Durchführung von Interviews mit ausgewählten Kandidaten verantwortlich ist. Das People Committee wird dem Vorstand Empfehlungen geben, welche Kandidaten zur Wahl durch die Mitglieder von Fairtrade International bei der nächsten Generalversammlung vorgeschlagen werden sollen, die im Februar 2026 in Bonn, Deutschland, stattfinden wird.
Bewerbungen für die Rolle des unabhängigen Vorstandsmitglieds sollten per E-Mail mit den folgenden Anhängen eingereicht werden:
- Lebenslauf von maximal drei Seiten, der Ihre relevanten Erfahrungen, Erfolge und Qualifikationen hervorhebt
- Motivationsschreiben von maximal zwei Seiten, in dem Sie Ihr Interesse an der Rolle erläutern und wie Sie denken, dass Sie unserem Vorstand helfen können, seine Leistung und seinen Einfluss auf Landwirte und Arbeiter zu verbessern. Bitte verwenden Sie die Personenspezifikation für die Rolle als Referenz für dieses Schreiben.
Die ausgewählten Kandidaten werden gebeten, ein Selbstbewertungsformular für alle Kriterien in der Personenspezifikation auszufüllen, in dem sie ihr Fachwissen angeben.
Ihr Lebenslauf oder Ihr Schreiben sollte die Namen und Kontaktdaten von zwei Referenzen enthalten, von denen eine in den letzten fünf Jahren mit Ihnen gearbeitet haben sollte. Referenzen werden nur kontaktiert, wenn Sie zur Wahl bei der Generalversammlung vorgeschlagen werden und nur nachdem Sie Ihre Erlaubnis gegeben haben.
Die Frist für Bewerbungen ist der 16. Dezember 2025.
Für weitere Informationen besuchen Sie bitte:
Call for Candidates: Independent Board member Arbeitgeber: Fairtrade International
Fairtrade International ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für eine gerechtere Handelswelt einsetzt. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und Engagement für Nachhaltigkeit basiert, bietet Fairtrade seinen Mitarbeitern die Möglichkeit, aktiv an bedeutenden Veränderungen in der globalen Handelslandschaft mitzuwirken. Zudem fördert die Organisation kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung, was sie zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle macht, die einen positiven Einfluss auf die Welt ausüben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Call for Candidates: Independent Board member erhalten könntest
✨Engagiere dich in Beratungsprojekten
Such dir Ehrenamtsprojekte oder akademische Initiativen in der Unternehmensberatung. Oftmals bieten Universitäten und Organisationen wie Consulting Clubs Möglichkeiten, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen.
✨Netzwerke bei Branchenevents
Nimm an kostenlosen Workshops und Netzwerktreffen teil, die sich auf Unternehmensberatung fokussieren. Dort kannst du gleichgesinnte Leute treffen und dich mit Fachleuten austauschen, die dir Türen öffnen könnten.
✨Gestalte deine Sichtbarkeit
Erstelle Inhalte zu aktuellen Trends in der Unternehmensberatung und teile diese auf sozialen Medien oder einem Blog. So positionierst du dich als jemand, der das Fachgebiet versteht und Engagement zeigt.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du ein passendes Ehrenamt in der Unternehmensberatung suchst, vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Fairtrade International zu bewerben. Wir haben regelmäßig spannende Angebote, die darauf warten, entdeckt zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Call for Candidates: Independent Board member mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Starke Motivation zeigen:Bei einer ehrenamtlichen Stelle in der Unternehmensberatung ist es wichtig, deine Motivation klar zu kommunizieren. Erkläre, warum du gerade in diesem Bereich dein Wissen einbringen möchtest und welche Erfahrungen dich dazu antreiben. Ein persönlicher Bezug oder eine besondere Leidenschaft für soziale Projekte können hier positiv herausstechen.
Fähigkeiten hervorheben:In der Unternehmensberatung sind analytische Fähigkeiten und Erfahrung im Projektmanagement gefragt. Betone in deinem Lebenslauf oder Anschreiben konkrete Fähigkeiten, wie z. B. deine Problemlösungsfähigkeiten oder deine Erfahrung mit Datenanalysen. Wenn du bereits an Projekten, Praktika oder Studienarbeiten teilgenommen hast, die diese Skills zeigen, erwähne sie unbedingt.
Teamwork und Kommunikation darstellen:In der Beratung sind Teamarbeit und Kommunikation das A und O. Hebe in deiner Bewerbung Beispiele hervor, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder bei der Kommunikation von schwierigen Themen dazu beigetragen hast, Lösungen zu finden. Das zeigt, dass du die interaktiven Aspekte der Unternehmensberatung schätzt.
Soziale Verantwortung betonen:Da es sich um eine ehrenamtliche Position handelt, ist es wichtig, auch deine Bereitschaft zur sozialen Verantwortung zu zeigen. Diskutiere in deinem Anschreiben, wie du deine Frustration über bestimmte gesellschaftliche Herausforderungen in positive Handlungen umwandeln möchtest. Das zeigt, dass du nicht nur Fähigkeiten, sondern auch Werte mitbringst, die zu Fairtrade International passen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fairtrade International vorbereitet
✨Bringe deine soziale Kompetenz zur Geltung
In der Unternehmensberatung sind soziale Fähigkeiten entscheidend. Im Interview solltest du Beispiele anführen, die deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit zeigen. Überlege dir vorher, wie du bei bisherigen Projekten im Ehrenamt mit anderen zusammengearbeitet hast und welchen Einfluss du dabei hattest.
✨Problemlösungsansatz zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Denkweise zu präsentieren. Unternehmensberatungen suchen nach kreativen Problemlösungen. Sei bereit, hypothetische Szenarien oder Fallstudien zu diskutieren und zeige, wie du analytisch an Herausforderungen herangehst.
✨Engagement und Motivation betonen
Da es sich um eine ehrenamtliche Position handelt, wird dein Engagement besonders geschätzt. Sei darauf vorbereitet zu erklären, weshalb du dich für diese Rolle interessierst und was dich motiviert. Zeige, wie deine Werte mit denen von Fairtrade International übereinstimmen.
✨Referenzen bereitstellen
In der ehrenamtlichen Unternehmensberatung können Referenzen von vorherigen Projekten sehr wertvoll sein. Überlege dir, wen du ansprechen könntest, um deine Erfahrungen zu bestätigen, und bringe diese Informationen ins Gespräch. Das wird dir helfen, Vertrauen zu schaffen.
