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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate das Board und die Geschäftsführung in rechtlichen Angelegenheiten.
- Arbeitgeber: Fairtrade ist eine internationale Non-Profit-Organisation, die faire Handelspraktiken fördert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den fairen Handel mit und unterstütze Produzenten weltweit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind juristische Abschlüsse und Erfahrung im internationalen Recht.
- Andere Informationen: Diese Position ist eine Vertretung während der Elternzeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Fairtrade ist ein alternativer Ansatz zum konventionellen Handel und basiert auf einer Partnerschaft zwischen Produzenten und Verbrauchern. Fairtrade bietet Produzenten bessere Konditionen und verbesserte Handelsbedingungen. Dies ermöglicht ihnen, ihr Leben zu verbessern und für ihre Zukunft zu planen. Fairtrade bietet Verbrauchern eine kraftvolle Möglichkeit, Armut durch ihren täglichen Einkauf zu reduzieren. Fairtrade International ist die internationale gemeinnützige, multi-stakeholder Organisation, die für die strategische Ausrichtung von Fairtrade verantwortlich ist, die Fairtrade-Standards festlegt und Produzenten unterstützt.
Position Übersicht: Der Senior Legal Counsel erbringt rechtliche Beratung für den Vorstand, den Geschäftsführer, leitende Manager, Governance-Gremien und Einheiten von Fairtrade International in allen Bereichen der Angelegenheiten des Vereins. Die Funktion wird in enger Zusammenarbeit mit der Compliance-Einheit arbeiten.
Standort: Bonn, Nordrhein-Westfalen, DE
Senior Legal Counsel (Maternity Cover) Arbeitgeber: Fairtrade Labelling Organizations International e.v.
Kontaktperson:
Fairtrade Labelling Organizations International e.v. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Legal Counsel (Maternity Cover)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Fairtrade-Bewegung und deren Prinzipien. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Werte und Ziele von Fairtrade hast, um deine Leidenschaft für die Mission des Unternehmens zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Rechtsbranche, die Erfahrung im Non-Profit-Sektor haben. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die spezifischen rechtlichen Herausforderungen in diesem Bereich zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Zusammenarbeit mit Compliance-Einheiten vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um rechtliche Herausforderungen zu meistern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Fähigkeit zur strategischen Beratung, indem du konkrete Vorschläge machst, wie du die rechtlichen Prozesse bei Fairtrade International optimieren würdest. Dies zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise, die für die Rolle wichtig sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Legal Counsel (Maternity Cover)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Organisation: Informiere dich über Fairtrade und deren Mission. Verstehe, wie sie Produzenten unterstützen und welche Standards sie setzen. Dies wird dir helfen, deine Motivation in der Bewerbung klar zu kommunizieren.
Relevante Erfahrungen hervorheben: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im rechtlichen Bereich, insbesondere in Bezug auf Compliance und Governance. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten zur Unterstützung der Ziele von Fairtrade beitragen können.
Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben spezifisch für die Position des Senior Legal Counsel. Erkläre, warum du für diese Rolle geeignet bist und wie du die rechtlichen Herausforderungen der Organisation angehen würdest.
Sorgfältige Überprüfung: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fairtrade Labelling Organizations International e.v. vorbereitest
✨Verstehe die Fairtrade-Mission
Informiere dich gründlich über die Mission und Werte von Fairtrade. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von fairen Handelspraktiken verstehst und wie deine rechtlichen Fähigkeiten dazu beitragen können, diese Mission zu unterstützen.
✨Bereite dich auf rechtliche Fragen vor
Erwarte Fragen zu spezifischen rechtlichen Themen, die für die Organisation relevant sind, wie Compliance, Vertragsrecht und internationale Handelsgesetze. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Expertise in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Position enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Teamarbeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um rechtliche Herausforderungen zu bewältigen.
✨Frage nach der Compliance-Strategie
Stelle Fragen zur Compliance-Strategie von Fairtrade International. Dies zeigt dein Interesse an der Rolle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Prioritäten der Organisation zu erfahren.
