Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere die Case2Santé und ESCAPE Projekte, arbeite mit Freiwilligen und organisiere Aktivitäten.
- Unternehmen: Innovative Gesundheits- und Sozialorganisation mit einem Fokus auf Gemeinschaft und Unterstützung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Teilweise Homeoffice möglich, dynamisches Team und spannende Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Gestalte einen positiven Einfluss auf die Gemeinschaft und unterstütze bedürftige Menschen.
- Qualifikationen: Abschluss in Sozialarbeit und Erfahrung in der Verwaltung oder Koordination.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 2000 € pro Monat.
Escape est un pôle santé-social novateur qui propose diverses activités dont une cantine solidaire, une aide en santé et administration, des rencontres multiculturelles et un espace d’accueil pour les enfants. Il regroupe 3 associations, dont la Case2Santé, un centre de santé gratuit. Le personnel de santé travaille à titre bénévole. L’espace hygiène de la Case2Santé est dédié à l’hygiène corporelle et vestimentaire. L’accueil se fait tous les mercredis de 11h30 à 15h.
Nous recherchons un Coordinateur Case2Santé & ESCAPE (h/f) à partir du 01.09.2026 pour un CDD de 4 mois, âgé de 40 % à 50 % de poste.
Mission du posteLe coordinateur-ricex gère l'association Case2Santé, l’espace hygiène et participe à diverses tâches administratives et de représentation pour le projet ESCAPE.
Responsabilités- Accueil à l’espace hygiène
- Planification et coordination de l’accueil avec les bénévoles
- Gestion du lieu et de la propreté pour garantir l’utilisation optimale des installations
- Accueillir, accompagner et orienter les bénéficiaires dans le réseau socio-sanitaire
- Gestion des stocks de matériel (lessive, savon, linges, etc.)
- Réalisation des statistiques de fréquentation
- Co-gestion administrative de la Case2Santé
- Gestion de la boîte mail
- Organisation des plénières et assemblées générales: prise et transmission des PV
- Maintien des relations avec les partenaires
- Suivi des contrats et assurances
- Coordination des activités transverses du projet ESCAPE
- Collaboration avec l’équipe ESCAPE pour organiser et stimuler des activités conjointes
- Représentation du projet auprès des partenaires, bénévoles et autorités locales
- Rédaction de rapports sur les activités
- Co-gestion des bénévoles ESCAPE : présentation, accueil, suivi, plannings, etc.
- Diplôme reconnu en travail social (HES, ES)
- Bonne connaissance du réseau sanitaire et social du Nord Vaudois
- Expérience ou intérêt à la gestion administrative, planification ou coordination
- Maîtrise des outils informatiques usuels (Word, Excel, Slack, logiciel de comptabilité un plus)
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Sensibilité aux besoins des populations vulnérables et capacité à promouvoir l’inclusion
Possibilité de télétravail partiel. Présence obligatoire le mardi après‑midi, tous les mercredis (accueil) et les jeudis soirs (assemblées) 1 fois tous les deux mois à l’Avenue des Sports 5 à Yverdon‑les‑Bains. Début et fin du contrat: 1 er septembre 2026 au 31 décembre 2026 (CDD de 4 mois). Taux d’activité: 45 % annualisé.
OffrePossibilité de suivre des formations administratives, comptables ou RH. Planning et horaires flexibles hors les mercredis. Cadre de travail agréable et stimulant. Grande autonomie de travail. Lieu de travail: 1400 Yverdon‑les‑Bains (VD).
Contact: info@actionculture.ch
Coordinateur Case2Santé & ESCAPE 40-50% (h/f) Arbeitgeber: Faîtière Action Culture
Escape ist ein innovativer Gesundheits- und Sozialdienstleister in Yverdon-les-Bains, der nicht nur eine unterstützende Arbeitsumgebung bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch Schulungen in Verwaltung, Buchhaltung und Personalwesen. Mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell und einer wertschätzenden Kultur, die auf Inklusion und Zusammenarbeit mit Freiwilligen setzt, ist Escape ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die einen positiven Einfluss auf die Gemeinschaft ausüben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Coordinateur Case2Santé & ESCAPE 40-50% (h/f) erhalten könnten
✨Einblicke in die Community
Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.
✨Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen
Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!
✨Stell dich aktiv vor!
Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.
✨Bewirb dich über unsere Website
Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Faîtière Action Culture, um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Coordinateur Case2Santé & ESCAPE 40-50% (h/f) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!
Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei Faîtière Action Culture passt.
Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.
Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Faîtière Action Culture vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten
In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in Faîtière Action Culture gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei Faîtière Action Culture.
✨Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel
Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.
