Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle strategische Social-Media-Kampagnen und führe ein kreatives Team.
- Unternehmen: FAKTOR 3 AG, eine führende Kommunikationsagentur in Deutschland.
- Vorteile: Tolle Kollegen, Corporate Benefits, Teamevents und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Spannende Rolle mit direktem Austausch zu erfahrenen Strateg:innen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Marken und Kommunikation auf Social Media.
- Qualifikationen: Erfahrung im Social Media Management und erste Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47700 - 58300 € pro Jahr.
FAKTOR 3 AG ist eine der führenden, inhabergeführten Kommunikationsagenturen in Deutschland.
Wir arbeiten für Marken und Organisationen, die Diskurse prägen: Technologie, Mobilität, Healthcare, Industrie, Medien, Food.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen erfahrenen Social Media Strategen und Accountlead (all genders), der die Kunden auf Augenhöhe berät und Strategien entwickelt, die tragen.
Worum es geht
Social Media ist bei uns kein Kanal-Geschäft.
Es ist strategische Kommunikation.
Mit echtem Einfluss auf Marken, Themen und Öffentlichkeit.
Du bist die erste Ansprechperson für deine Kunden, bringst eigene Haltung in die Beratung und führst ein kleines Team, das du fachlich und menschlich begleitest.
- Du berätst deine Kunden strategisch: Du entwickelst Social-Media-Strategien, ordnest Plattformtrends in übergeordnete Kommunikationsziele ein und bist
- Sparringspartner: in auf
Entscheider: innen-Ebene.
- Du erkennst, welche Themen für welche Marke relevant sind und übersetzt sie in konkrete Handlungsempfehlungen.
- Du gibst deinem Team Orientierung, entwickelst Stärken und sorgst dafür, dass aus guten Ideen gute Umsetzungen werden.
- Du steuerst Kampagnen von der strategischen Konzeption bis zum Reporting und hältst die Performance deiner Mandanten kontinuierlich im Blick.
- Du verantwortest Creator-Relations-Ansätze: Wer passt zur Marke, wer zum Thema?
- Du steuerst Creators von der Briefing-Phase bis zur Abnahme.
Du arbeitest eng mit Kreation, Videoteam und Strategie zusammen und sorgst für Kohärenz zwischen Beratung und Umsetzung.
- Was du mitbringst
- Mehrjährige Erfahrung im Social Media Management – idealerweise mit Agenturhintergrund.
- Ausgeprägte Beratungskompetenz: Du kannst Empfehlungen klar begründen, strategisch einbetten und auch unbequeme Wahrheiten souverän kommunizieren.
- Erste Führungserfahrung: Du weißt, wie man jemanden motiviert und entwickelt.
- Tiefes Verständnis der Plattformlogiken: von Instagram und Tik Tok bis Linked In. Und die Fähigkeit, daraus Strategie zu machen, nicht nur Taktik.
- Erfahrung im Creator Management: Planung, Briefing, Steuerung und Qualitätskontrolle.
- Sicherer Umgang mit Social Media Planungs-, Listening- und Analyse-Tools (z. B. Sprinklr, Brandwatch).
- Routine im professionellen Einsatz von KI-Tools.
- Das findest du bei uns
- Eine spannende Rolle mit tollen Kolleg Innen mit Base im Hamburger Office. Du prägst mit, wie das Team und unsere Kunden sich weiterentwickeln werden.
- Ein Umfeld, das Social und Content ernst nimmt: als strategische Disziplin, nicht als Anhang zur klassischen PR.
- Direkten Austausch mit erfahrenen Strateg: innen, Kreativen und Berater: innen.
- Corporate Benefits, Deutschlandticket-Zuschuss, Urban Sports, Teamevents und mehr.
Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und Angabe zur Verfügbarkeit!
Social Media Strategist (Accountlead) (m/w/d) in Hamburg Arbeitgeber: Faktor 3 AG
FAKTOR 3 AG ist eine hervorragende Arbeitgeberin, die dir als Junior Social Media Manager (m/w/d) in Hamburg die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten. Du profitierst von einer offenen Unternehmenskultur, in der Lernen und persönliche Entwicklung gefördert werden, sowie von attraktiven Benefits wie Corporate Benefits und Teamevents. Hier hast du die Chance, deine Ideen einzubringen und direkt mit erfahrenen Kolleg:innen zusammenzuarbeiten, während du Schritt für Schritt mehr Verantwortung übernimmst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Social Media Strategist (Accountlead) (m/w/d) in Hamburg erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Faktor 3 AG.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Faktor 3 AG ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Faktor 3 AG könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Faktor 3 AG beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Social Media Strategist (Accountlead) (m/w/d) in Hamburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Faktor 3 AG:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Faktor 3 AG einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Faktor 3 AG vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Faktor 3 AG einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Faktor 3 AG relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Faktor 3 AG einfügt.
