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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead and develop our sales team while implementing innovative marketing strategies.
- Arbeitgeber: Join Thermotec AG, a leader in high-quality electric heating solutions for the global market.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a competitive salary, flexible hours, remote work options, and potential company shares.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic environment where your skills directly contribute to company growth and innovation.
- Gewünschte Qualifikationen: 3+ years of successful sales experience and a relevant degree are required.
- Andere Informationen: This is a full-time position with a structured salary package and performance-based incentives.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 70000 - 100000 € pro Jahr.
Thermotec AG // Arnsdorf 26 // 02894 Vierkirchen
Vertriebsleitung (m/w/d) – hybrides Arbeiten
Wir suchen eine eigenverantwortliche Vertriebsleitung zum Aufbau und Leitung unseres Vertriebsteams. Als Vertriebsleitung werden Sie hauptsächlich für die Entwicklung und Umsetzung neuer Vertriebs- und Marketingstrategien verantwortlich sein.
Thermotec entwickelt und produziert hochwertige Elektroheizungen als Plug and Play Lösung für den weltweiten Markt. Unser Flaggschiffprodukt die Aeroflow Flächenspeicherheizung, soll zukünftig mit zwei weiteren Kernprodukten erweitert werden und somit das Wachstum im Segment vorantreiben.
Wir bieten eine spannende und fordernde Rolle in einem wachsenden Umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen aktiv mit einbringen. Eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Remote-Arbeit runden die Stelle ab.
Aufgaben
Was erwartet Sie?
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie die Entwicklung und Umsetzung von digitalen Vermarktungsstrategien vorantreiben
- Ein erfahrenes Team mit jahrzehntelanger Expertise in den Bereichen Strategie, Vertrieb und Produktion unterstützten Sie
- Die Möglichkeit Ihr umfassendes Fachwissen aus den folgenden Bereichen einzubringen: Kundenorientiertes Marketing, Performance Marketing, Content Marketing, Aufbau von Sales Kennzahlen, Aufbau und Leitung eines Vertriebs-Team
- Vertriebsziele, -Budgets und -KPIs setzen und aktiv verfolgen
- Konzeption, Implementierung und Optimierung von Vertriebs- und Marketingstrategien
- Sie werden maßgeblich zum Wachstum des Unternehmens beitragen
- Ressortverantwortung bei enger Abstimmung mit der Geschäftsführung, Produktentwicklung und Customer Happiness
- Attraktiver Aktienoptionsplan über ESOP-Regelung möglich
Qualifikation
Was sollten Sie mitbringen?
- Mindestens 3 Jahre erfolgreiche Erfahrung im Vertrieb am Kunden
- Abschluss in den Bereichen Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Psychologie oder andere relevante Fächer
- Umfassende, praxisnahe Erfahrungen in mindestens drei der folgenden Disziplinen:
- Aktive Nutzung von CRM Systemen
- Aufbau und Führung von einem Vertriebsteam
- Verständnis für Onlinemarketing
- Marktanalysen in internationalen Märkten
- Internationale Kunden Erfahrung
- Vertriebs- und Kundencontrolling
- Gängige Tools wie Microsoft 365 und arbeiten mit Sharepoint oder G-Suite, HubSpot o.Ä. sind Dir in der operationalen Bedienung bekannt
- Erstellung von Präsentationen und Reports
- Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und Zeitmanagement
- Gute kommunikative und zwischenmenschliche Kompetenz
- Erfahrung im Bereich Führung oder Projektleitung
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Zuverlässigkeit
- Optional: Erfahrung im Bereich E-Wärme
Benefits
Wir bieten ein gestaffeltes Gehalt von 70.000€ – 100.000€. Dies setzt sich aus Grundgehalt, Tantiemen und KPI-basierte Vergütungsbausteinen zusammen. Weiterhin sind VSOP Unternehmensanteile von 60.000€ möglich.
Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung
#J-18808-Ljbffr
Vertriebsleitung - Fixgehalt und Tantiemen (m/w/d) Arbeitgeber: Faktor100
Kontaktperson:
Faktor100 HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsleitung - Fixgehalt und Tantiemen (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen bei Thermotec AG geben können. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Vertrieb und Marketing, insbesondere im Bereich E-Wärme. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Weiterentwicklung der Vertriebsstrategien einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb zu präsentieren. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Führung von Vertriebsteams und der Umsetzung von Marketingstrategien konkret darstellen kannst, um deine Eignung zu untermauern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Produkte von Thermotec AG. Informiere dich über die Aeroflow Flächenspeicherheizung und die geplanten neuen Produkte, damit du in Gesprächen überzeugend darlegen kannst, warum du Teil des Teams werden möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsleitung - Fixgehalt und Tantiemen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Thermotec AG. Besuche ihre Website, um mehr über die Produkte, die Unternehmenskultur und die aktuellen Entwicklungen im Vertrieb zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Vertriebsleitung zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Vertrieb, insbesondere in den Bereichen Teamführung und digitale Vermarktungsstrategien.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfolge im Vertrieb ein und erläutere, wie du zur Wachstumsstrategie von Thermotec beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Faktor100 vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Vertriebsstrategie vor
Da die Rolle stark auf der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien basiert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du erfolgreich Vertriebsziele erreicht hast und welche Strategien dabei besonders effektiv waren.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Die Position erfordert die Leitung eines Vertriebsteams. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Vertrautheit mit CRM-Systemen demonstrieren
Da Kenntnisse in CRM-Systemen gefordert sind, solltest du deine Erfahrungen mit diesen Tools hervorheben. Sei bereit, spezifische Beispiele zu nennen, wie du CRM-Systeme genutzt hast, um den Vertrieb zu optimieren und Kundenbeziehungen zu pflegen.
✨Bereite dich auf Marktanalysen vor
Da internationale Marktanalysen Teil der Aufgaben sind, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die dein Verständnis für verschiedene Märkte betreffen. Zeige, dass du in der Lage bist, Marktdaten zu analysieren und strategische Entscheidungen basierend auf diesen Informationen zu treffen.
