Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Kfz-Versicherungsprozesse und entwickle maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden.
- Unternehmen: Faktor Zehn – ein modernes Unternehmen mit offener, kollegialer Kultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine sympathische Arbeitsatmosphäre.
- Weitere Informationen: Workation und regelmäßige Team-Events sorgen für ein tolles Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und revolutioniere die Versicherungsbranche mit uns.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Versicherungsbereich und Erfahrung in der Prozessmodellierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Auf der Suche nach deinem neuen (Traum-) Job? Hier wirst du fündig. Du suchst ein Umfeld, in dem du wirklich etwas bewegen kannst – und ein Team, das offen, unkompliziert und auf Augenhöhe miteinander arbeitet? Dann bist du bei uns genau richtig. Ob in München oder Köln: Bei uns erwartet dich ein moderner Arbeitsplatz, abwechslungsreiche Kfz-Projekte und die Möglichkeit, regelmäßig beim Kunden vor Ort zu sein, wenn es das Projekt braucht. Gleichzeitig genießt du die Flexibilität von Vertrauensarbeitszeit einer 40‑Stunden-Woche, viel Raum für eigenständiges Arbeiten und ein Umfeld, das Innovation wirklich lebt. Wenn du Lust darauf hast, gemeinsam mit uns Versicherungsprozesse neu zu denken und unsere Standardsoftware weiter voranzubringen, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen – am liebsten so schnell wie möglich, denn die Stelle ist ab sofort zu besetzen.
Das sind deine Aufgaben:
- Die relevanten Kfz–Prozesse unserer Kunden werden von dir erfasst und so abgebildet, dass sie optimal in die bestehende Systemlandschaft integriert werden können.
- Zielorientierte und innovative Lösungen entstehen auf Basis unserer Java–basierenden Standardsoftware – dabei bringst du deine eigene Handschrift und Erfahrung ein.
- Komplexe fachliche Anforderungen analysierst du sorgfältig, strukturierst sie verständlich und entwickelst daraus tragfähige Konzepte für unsere Kunden.
- Gemeinsam mit deinem Team überführst du diese Konzepte in klare, umsetzbare User Stories und begleitest ihre Umsetzung in unseren agilen Entwicklungsprozessen.
- In enger Zusammenarbeit mit Entwickler:innen, Fachexperten und -expertinnen und Kundenteams stellst du sicher, dass alle Beteiligten transparent und auf dem gleichen Wissensstand arbeiten.
- Zudem leistest du einen wichtigen Beitrag dazu, Versicherungsprozesse zu modernisieren und unsere Kunden in großen Transformationsprojekten erfolgreich zu unterstützen.
Das bringst du mit:
- Grundlage deines Profils ist ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Versicherungsbereich – damit bringst du ein solides Verstehen für die Branche und ihre Anforderungen mit.
- Fundierte Kenntnisse der End–to–End– bzw. Geschäftsprozesse in der Versicherungswirtschaft, idealerweise gesammelt über mehrere Jahre Berufserfahrung, zeichnen dich aus.
- Tiefes Fachwissen in der Kfz–Sparte, inklusive eVB, VWB und weiterer relevanter Prozesse, gehört für dich zum täglichen Handwerkszeug.
- Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Erstellung fachlicher Konzepte – idealerweise im Rahmen großen Core–Transformation-Projekten – runden dein Know-how ab.
- Mit Werkzeugen zur Prozessmodellierung, wie beispielsweise dem Camunda Modeler, arbeitest du sicher und strukturiert.
- Anforderungen an IT–Systeme kannst du klar formulieren und Konzepte erstellen, die sowohl Entwickler:innen als auch Fachbereiche verständlich abholen.
- Agile Methoden sind dir vertraut, und die Überführung von Konzepten in präzise User Stories gelingt dir souverän.
- Komplexe Sachverhalte analysierst du gern und bereitest sie so auf, dass alle Stakeholder sie schnell und nachvollziehbar erfassen können.
- Kommunikationsstärke, Teamgeist und eine schnelle Auffassungsgabe runden dein Profil ab.
Von uns für dich:
- Dein Einstieg leicht gemacht: Dich erwartet ein umfassender Onboardingprozess und ein Buddy, der dir den Einstieg bei uns erleichtert.
- Eine sympathische Arbeitsatmosphäre: Komm vorbei und sei Teil eines Teams, in dem du dich wohlfühlen und du selbst sein kannst.
- Bei regelmäßigen Office Events wird z. B. gegrillt, gemeinsam Eis gegessen und gekickert – das humorvolle Miteinander ist ein wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur.
- Remote–Office: In unseren Büros bieten wir dir einen bestens ausgestatteten Arbeitsplatz. Natürlich kannst du aber auch gerne von zu Hause aus arbeiten. Für Zuhause stellen wir dir modernes Equipment zur Verfügung.
- Workation: Bei uns kannst du Arbeit und Urlaubsfeeling miteinander verbinden. Mobiles Arbeiten ist – natürlich immer nach Rücksprache mit dem Team – für bis zu 6 Monate pro Jahr über die EU (+Schweiz) möglich.
- Flexibles Arbeiten: Durch unsere Vertrauensarbeitszeit und unseren Vertrauensurlaub über die regulären 30 Tage hinaus wollen wir dir möglichst viel Flexibilität ermöglichen. So kannst du deinen Arbeitsalltag auf deine individuellen Bedürfnisse anpassen.
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Uns liegt deine Weiterentwicklung am Herzen. Dafür bieten wir dir sowohl interne Schulungen z. B. zu unseren Produkten als auch die Möglichkeit an externen Schulungen / Zertifizierungen / Konferenzen teilzunehmen.
Du möchtest dir einen Eindruck von uns, unseren Projekten und unserer Firmenkultur machen? Dann schau doch mal bei LinkedIn oder Instagram vorbei.
*Bei uns spielt es keine Rolle, ob du weiblich, männlich, divers, … bist, wo du herkommst, welche Hautfarbe du hast, wie alt du bist oder woran du glaubst. In unserem Fokus stehen gegenseitiger Respekt und Wertschätzung sowie Spaß und Motivation an der Arbeit. Entfalte deine Persönlichkeit, denn bei uns stehst du als Mensch im Mittelpunkt.
(Senior) Business Consultant / Architect Kfz Versicherungen (Mensch*) Arbeitgeber: FaktorZehn GmbH
Faktor Zehn ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als DevOps Engineer / IT Consultant in Köln oder München nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld in einem internationalen Team bietet, sondern auch eine ausgeglichene Work-Life-Balance und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und innovativen Benefits wie Workation und regelmäßigen Teamevents schaffst du dir hier die ideale Grundlage für eine erfüllende Karriere.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) Business Consultant / Architect Kfz Versicherungen (Mensch*) erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von FaktorZehn GmbH an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Business Consultant / Architect Kfz Versicherungen (Mensch*) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei FaktorZehn GmbH?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei FaktorZehn GmbH arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von FaktorZehn GmbH übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FaktorZehn GmbH vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei FaktorZehn GmbH spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei FaktorZehn GmbH, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei FaktorZehn GmbH solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von FaktorZehn GmbH genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.