Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die kreative Entwicklung unserer Menswear Fashion Kollektion und setze innovative Trends um.
- Unternehmen: Führendes Modeunternehmen mit einem Fokus auf Kreativität und Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Kreatives Umfeld mit großartigen Aufstiegschancen und einem leidenschaftlichen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mode und setze deine Ideen in einer dynamischen Branche um.
- Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement und ein Gespür für Modetrends.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Verantwortung für die strategische und kreative Entwicklung der Menswear Fashion Apparel Kollektion im Einklang mit der Markenstrategie.
Definition von Sortimentsstruktur, Preisarchitektur und Produktprioritäten auf Basis von KPIs, Marktanalysen und Unternehmenszielen.
Sicherstellung einer klaren Produktpositionierung sowie einer ausgewogenen Balance aus Innovation, Statement Styles und kommerziellen Produkten.
Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Konsumententrends sowie Ableitung von Produktideen und Kollektionsthemen.
Entwicklung einer überzeugenden Kollektionsstory und Sicherstellung einer konsistenten Produktkommunikation über alle Kanäle.
Vorbereitung und Unterstützung der Vermarktung durch zielgerichtetes Storytelling, Produktargumentation und Merchandising-Ansätze.
Steuerung des gesamten Produktentwicklungsprozesses sowie enge, cross-funktionale Zusammenarbeit mit allen relevanten Schnittstellen (Design, Entwicklung, Einkauf, Marketing, Vertrieb).
Produktmanager Fashion Menswear (m/w/d) Arbeitgeber: Falke-Kgaa-1
Als Arbeitgeber im Bereich Fashion bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem kreativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das Innovation und Teamarbeit fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf persönliche Entwicklung und bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Zudem profitieren Sie von einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und einem inspirierenden Arbeitsplatz in einer der aufregendsten Modehauptstädte der Welt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Produktmanager Fashion Menswear (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Modebranche zu knüpfen. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um mit anderen Fachleuten ins Gespräch zu kommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die neuesten Trends in der Menswear analysierst. Zeige dein Wissen über Marktanalysen und KPIs, damit du überzeugend darlegen kannst, wie du zur Markenstrategie beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei kreativ bei der Präsentation deiner Ideen! Entwickle eine spannende Kollektionsstory, die deine Vision für die Marke widerspiegelt. Wir können dir helfen, deine Ideen klar und ansprechend zu kommunizieren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass deine Bewerbung heraussticht und du die richtige Position findest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Produktmanager Fashion Menswear (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und strategisch!:Wenn du dich für die Position als Produktmanager Fashion Menswear bewirbst, zeige uns deine kreative Ader! Erkläre, wie du strategisch an die Entwicklung von Kollektionen herangehst und welche Trends du beobachtet hast.
Kenne deine KPIs!:Wir lieben Zahlen! Stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung auf relevante KPIs eingehst, die du in der Vergangenheit genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen. Das zeigt uns, dass du datengetrieben arbeitest.
Erzähle eine Geschichte!:Entwickle eine überzeugende Kollektionsstory in deinem Anschreiben. Zeige uns, wie du Storytelling nutzt, um Produkte zu positionieren und zu vermarkten. Das macht deine Bewerbung lebendig und einprägsam!
Teamarbeit ist der Schlüssel!:Betone in deiner Bewerbung, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen ist. Wir suchen jemanden, der cross-funktional denkt und kommuniziert. Zeige uns, dass du ein Teamplayer bist!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Falke-Kgaa-1 vorbereitet
✨Verstehe die Markenstrategie
Mach dich mit der Markenstrategie des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Ideen und Ansätze zur strategischen und kreativen Entwicklung der Menswear Fashion Apparel Kollektion passen könnten. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Analysiere den Markt
Bereite dich darauf vor, über aktuelle Markt-, Wettbewerbs- und Konsumententrends zu sprechen. Bring konkrete Beispiele mit, wie du diese Trends in Produktideen und Kollektionsthemen umsetzen würdest. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Anwendung.
✨Entwickle eine Kollektionsstory
Überlege dir eine überzeugende Kollektionsstory, die du im Interview präsentieren kannst. Erkläre, wie du Storytelling nutzen würdest, um die Produkte zu vermarkten und eine konsistente Kommunikation über alle Kanäle sicherzustellen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Cross-funktionale Zusammenarbeit betonen
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zu sprechen. Gib Beispiele, wie du erfolgreich mit Design, Entwicklung, Einkauf, Marketing und Vertrieb zusammengearbeitet hast. Das zeigt, dass du die Bedeutung der Teamarbeit verstehst und in der Lage bist, den gesamten Produktentwicklungsprozess zu steuern.
