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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite kleine Projektteams und manage komplexe M&A-Projekte von Anfang bis Ende.
- Arbeitgeber: Wachstumsstarke Beratungsgesellschaft mit Fokus auf Sondersituationen.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Büros, Remote-Arbeit, persönliche Betreuung und regelmäßige Teamevents.
- Andere Informationen: Investiere in deine Weiterbildung mit internen Schulungen und berufsbegleitenden Studiengängen.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende M&A-Transaktionen und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und 5-6 Jahre Erfahrung im M&A-Bereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Unser M&A-Bereich fokussiert mit über 20 Transaktionen pro Jahr auf mittelständische Sell- & Buy-Side Mandate. Zur Unterstützung des M&A-Teams suchen wir derzeit nach Vice President (m/w/div.) im Bereich Corporate Finance.
Wo wir suchen: München, Frankfurt am Main
Das erwartet Dich bei FalkenSteg:
- Du führst kleine Projektteams
- Bei größeren Transaktionen oder Mandaten bist Du für Teilprojekte verantwortlich
- Du berichtest direkt an den Director oder Partner
- Strukturierte Einarbeitung, klare Berichtslinien, Feedbackgespräche, individuelle Weiterbildung
Deine Aufgaben:
- Ganzheitliches Projektmanagement (von der Initiierung, Planung, laufenden Steuerung und Fortschrittskontrolle bis hin zum Signing und nachgelagerten Post Closing-Aufgaben)
- Führung von Projektteams (fachlich und partizipativ)
- Coaching von Mitarbeitern in der täglichen Projektarbeit
- Projektbezogene Betreuung nationaler sowie internationaler Mandanten und Investoren
Das erwarten wir von Dir:
- Abgeschlossenes Universitäts-/Fachhochschulstudium
- Mindestens 5 - 6 Jahre einschlägige Berufserfahrung
- Vertrautheit mit den typischen Rahmenbedingungen komplexer M&A-Projekte
- Positiver Track Record an Referenztransaktionen
- Sicheres Auftreten, hohe Belastbarkeit, Flexibilität, Bereitschaft zur Initiative, Engagement
- Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift
Was wir bieten:
- Verantwortung komplexer M&A-Projekte
- Herausfordernde Aufgaben – Du arbeitest disziplinübergreifend im Projekt, ohne das große Ganze einer Transaktion aus den Augen zu verlieren
- Persönliche Betreuung/ Cross Level-Kommunikation
- Dynamisches und interdisziplinäres Arbeitsumfeld
- Regelmäßige Firmenfeiern und Teamevents
- Moderne Büros an attraktiven Standorten
- Möglichkeit zur Remote-Arbeit
Über uns: Als eine der wachstumsstärksten Beratungsgesellschaften mit Fokus auf Sondersituationen sind wir ständig auf der Suche nach exzellenten Kolleg:innen, die unser interdisziplinäres Team aus Betriebswirt:innen und Jurist:innen ergänzen und bereichern. Um unserem ganzheitlichen Beratungsansatz gerecht zu werden, investieren wir nachhaltig in Deine Aus- und Weiterbildung. Du erhältst nicht nur umfangreiche interne Schulungen, sondern hast auch die Möglichkeit, Dich im Rahmen berufsbegleitender Studiengänge oder Berufsexamina langfristig weiterzuentwickeln. Neben einer fundierten theoretischen Basis legen wir von Anfang an großen Wert auf eine praxisnahe und eigenverantwortliche Arbeitsweise. Unter fachlicher Begleitung durch erfahrene Projektverantwortliche vermitteln wir Dir praxisrelevante Methoden, Fachkompetenz und unsere Werte, die auf teamorientiertem Denken und Handeln beruhen.
HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT? DANN BEWIRB DICH JETZT DIREKT ONLINE.
Vice President M&A (M/W/Div.) – Corporate Finance Arbeitgeber: FalkenSteg
Kontaktperson:
FalkenSteg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vice President M&A (M/W/Div.) – Corporate Finance
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Positionen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im M&A-Bereich klar kommunizierst. Zeig, dass du die Herausforderungen der Rolle verstehst und wie du sie meistern kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für M&A! In Gesprächen und Netzwerken solltest du deine Begeisterung für die Branche und deine Motivation, Teil des Teams zu werden, deutlich machen. Das bleibt im Gedächtnis!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vice President M&A (M/W/Div.) – Corporate Finance
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es strukturiert: Eine klare Struktur hilft uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, dass alles gut lesbar ist. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!
Beziehe dich auf die Stelle: Verlinke deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen der Position. Zeig uns, wie du unser M&A-Team unterstützen kannst und warum du die perfekte Wahl für die Rolle des Vice President bist!
Bewirb dich online!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist schneller im Prozess. Also, zögere nicht und bewirb dich jetzt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FalkenSteg vorbereitest
✨Verstehe die M&A-Landschaft
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im M&A-Bereich vertraut. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich in komplexe Projekte einzuarbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Transaktionen oder Projekte, an denen du gearbeitet hast. Sei bereit, deine Rolle und die Ergebnisse klar zu erläutern, um deinen positiven Track Record zu untermauern.
✨Zeige Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung von Projektteams zu sprechen. Betone, wie du Mitarbeiter coachst und motivierst, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
✨Englischkenntnisse demonstrieren
Da verhandlungssicheres Englisch gefordert ist, übe, deine Antworten auf Englisch zu formulieren. Dies zeigt nicht nur deine Sprachkenntnisse, sondern auch deine Bereitschaft, international zu arbeiten.