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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Schüler*innen im Unterricht und gestalte die Nachmittagsbetreuung kreativ.
- Arbeitgeber: Freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit wertschätzender Teamkultur.
- Mitarbeitervorteile: BVG-Fahrkarten-Zuschuss, regelmäßige Supervisionen und Fortbildungen.
- Andere Informationen: Teamwochenende pro Jahr für Fortbildung und Teambuilding.
- Warum dieser Job: Gestalte den Schulalltag aktiv mit und fördere die Entwicklung von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in und Erfahrung in der Kinderbetreuung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Wir sind ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe und kooperieren seit 13 Jahren vertrauensvoll mit der Jenaplanschule Neukölln. In enger Abstimmung mit der Schule gestalten wir verlässliche Bildungs- und Betreuungsangebote im Ganztagsbereich und begleiten Kinder im schulischen Alltag fachlich fundiert und kontinuierlich. Unsere Arbeit basiert auf einem klaren werteorientierten Selbstverständnis, das von Respekt, Partizipation und Verlässlichkeit geprägt ist.
Unser Team besteht aus 16 staatlich anerkannten Erzieherinnen und Erziehern, die gemeinsam an einer strukturierten, wertschätzenden und entwicklungsfördernden Umgebung für die Kinder arbeiten. Teamarbeit, transparente Kommunikation und eine verbindliche Zusammenarbeit mit Eltern und Schule sind zentrale Bestandteile unserer täglichen Praxis.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum Juli/August eine engagierte pädagogische Fachkraft für unsere 1.-3. Klässler*innen und unseren 4.-6. Klässler*innen mit jeweils 25 Wochenstunden.
- Unterstützung und Begleitung von Schülerinnen und Schülern während des Unterrichts
- Planung und Gestaltung der Nachmittagsbetreuung
- Entwicklung kooperativer Lösungen für Herausforderungen im Schulalltag
- Mitwirkung bei der Erstellung und Umsetzung eines Wochenplans mit wechselnden Angeboten
- Begleitung und pädagogische Gestaltung des gemeinsamen Mittagessens
- Vorbereitung und Durchführung von Elterngesprächen
- Bedürfnis- und kompetenzorientierte Förderung der Kinder im schulischen Alltag
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieherin / staatlich anerkannter Erzieher
- Erfahrung in der Betreuung, Förderung und Begleitung von Kindern im schulischen Alltag
- Praxis in der Gestaltung von Unterrichtsbegleitung, Nachmittagsbetreuung und projektorientierten Angeboten
- Erfahrung in der Planung und Durchführung von Wochenplänen und pädagogischen Aktivitäten
- Kenntnisse in bedürfnis- und kompetenzorientierter Förderung
- Erfahrung in der Durchführung von Elterngesprächen und Zusammenarbeit mit Lehrkräften
Wir bieten:
- Arbeitgeberzuschuss für die BVG-Fahrkarte
- Regelmäßige Supervisionen und Coachings zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Ein Teamwochenende pro Jahr mit Fortbildung und Teambuilding
- Regelmäßige interne und externe Fortbildungen zur kontinuierlichen Qualifizierung
- Zuschuss Urban-Sports
Erzieher*in an Berlins einziger Jenaplanschule Arbeitgeber: familie - Kompetenz für Eltern, Kinder & Schule gGmbH
Kontaktperson:
familie - Kompetenz für Eltern, Kinder & Schule gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher*in an Berlins einziger Jenaplanschule
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem Schnuppertag oder einem kurzen Gespräch, um mehr über die Schule und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Zeig deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du Kinder unterstützt und förderst. Das zeigt, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch das Herz am richtigen Fleck.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerke! Sprich mit anderen Erzieher*innen oder Fachkräften in deinem Umfeld. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Jenaplanschule zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher*in an Berlins einziger Jenaplanschule
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass in deinem Anschreiben durchscheinen, warum du dich für die Jenaplanschule und unsere pädagogische Arbeit begeisterst.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Betreuung und Förderung von Kindern. Konkrete Beispiele aus deiner Praxis helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Teamarbeit im Fokus!: Da Teamarbeit bei uns großgeschrieben wird, solltest du in deiner Bewerbung auch darauf eingehen, wie du in einem Team arbeitest. Teile uns mit, wie du zur transparenten Kommunikation und Zusammenarbeit mit Eltern und Lehrkräften beiträgst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So hast du die besten Chancen, dass wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei familie - Kompetenz für Eltern, Kinder & Schule gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Jenaplanschule
Mach dich mit den Werten der Schule vertraut, wie Respekt, Partizipation und Verlässlichkeit. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner Arbeit als Erzieher*in umsetzen kannst und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen, in denen du Kinder erfolgreich unterstützt oder gefördert hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit ein zentraler Bestandteil der Stelle ist, solltest du betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Kolleg*innen und Eltern ist. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse an der Stelle, indem du Fragen zur Nachmittagsbetreuung, den Wochenplänen oder der Zusammenarbeit mit Lehrkräften stellst. Das zeigt, dass du dich aktiv mit der Position auseinandersetzt und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.