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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team in einem modernen Gastronomiekonzept und sorge für einen reibungslosen Service.
- Arbeitgeber: Negishi Sushi Bar, die im Januar 2026 im PostParc Bern eröffnet.
- Mitarbeitervorteile: Abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit, von Anfang an dabei zu sein.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines neuen, aufregenden Projekts in einem lebendigen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie und Teamführung sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Teamleader
In Service (a) 80% im neuen Negishi PostParc Bern
NEUERÖFFNUNG IM JANUAR 2026 – SEI VON ANFANG AN DABEI! ✨
Du suchst einen abwechslungsreichen Job in einem modernen Gastronomiekonzept? Du arbeitest gerne im Team und behältst auch in einem lebendigen Umfeld den Überblick? Dann haben wir genau das Richtige für dich!
Im Januar 2026 eröffnen wir unsere neuste Negishi Sushi Bar im PostParc direkt beim Bahnhof Bern – und du kannst von Anfang an Teil unseres motivierten Teams sein!
Wir suchen : Teamleader •in Service (a) Arbeitgeber: Familie Wiesner Gastronomie AG
Kontaktperson:
Familie Wiesner Gastronomie AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen : Teamleader •in Service (a)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleader in der neuen Negishi Sushi Bar interessierst, zögere nicht, direkt im Restaurant vorbeizuschauen. Zeig dein Interesse und sprich mit dem Team – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon in der Gastronomie arbeiten, ob sie dir Tipps geben können oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Oft hilft ein persönlicher Kontakt, um die richtige Aufmerksamkeit zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf ein Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die Negishi Sushi Bar informierst. Zeig, dass du die Philosophie und das Konzept verstehst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Gastronomie und Teamarbeit zu betonen – das ist genau das, was wir suchen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen : Teamleader •in Service (a)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl uns von deinen Erfahrungen!: Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen und wie sie zu der Position passen. Zeige uns, was du in einem lebendigen Umfeld gelernt hast und wie du im Team arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Familie Wiesner Gastronomie AG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über die Negishi Sushi Bar und deren Gastronomiekonzept einholen. Schau dir die Speisekarte an, informiere dich über die Philosophie des Unternehmens und überlege dir, wie du zu deren Vision beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du ein guter Teamleader bist. Denk an Situationen, in denen du dein Team motiviert oder Herausforderungen gemeistert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Leidenschaft für Gastronomie
In der Gastronomie ist es wichtig, Leidenschaft zu zeigen. Sei bereit, über deine Erfahrungen und deine Begeisterung für die Branche zu sprechen. Erkläre, warum du gerne im Service arbeitest und was dich an der neuen Negishi Sushi Bar besonders reizt.
✨Stelle Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Erwartungen an die Rolle des Teamleaders oder nach der Unternehmenskultur. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Arbeitsumfeld zu erfahren.
