Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Begleitung von Pflegefamilien sowie Organisation von Besuchskontakten.
- Unternehmen: Familien für Kinder gGmbH, ein engagierter Träger der Jugendhilfe.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 29 Tage Urlaub, Homeoffice und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Freundliches Team, regelmäßige Fortbildungen und gute Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern in Krisensituationen positiv mit.
- Qualifikationen: Abschluss in Sozialpädagogik oder ähnlicher Qualifikation, Erfahrung in der Jugendhilfe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Familien für Kinder gGmbH ist ein gemeinnütziger freier Träger der Jugendhilfe, der sich seit über 50 Jahren erfolgreich für die Verbesserung der Betreuung von Kindern in familiären Unterbringungsformen einsetzt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Pflegekinderhilfe in Tempelhof-Schöneberg: Sozialpädagog in (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation in Teilzeit / 30 Wochenstunden.
Was bieten wir?
- attraktive Vergütung nach AVB Parität
- 29 Tage Jahresurlaub und bezahlte Freistellung am 24./31.12.
- Möglichkeiten zum Homeoffice und flexible Gestaltung der Arbeitszeiten
- eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit
- ein freundliches und von gegenseitiger Wertschätzung geprägtes Team
- Supervision, Teamtage, regelmäßige Fortbildungen
- einen angenehmen und gut ausgestatteten Arbeitsplatz (u.a. Notebook und Diensthandy)
- Zuschuss zum Firmenticket
Welche Tätigkeiten und Arbeitsinhalte erwarten Sie?
- Überprüfung von Pflegeeltern, Beratung und Begleitung von Pflegefamilien
- Zusammenarbeit mit der Herkunftsfamilie und dem Jugendamt sowie anderen beteiligten Fachkräften
- Organisation und Begleitung der Besuchskontakte zwischen Eltern und Pflegekind unter Beteiligung der Pflegeeltern
- Unterbringung von Kindern in Krisensituationen und Beratung der Pflegefamilien im Rahmen der Perspektivklärung
Voraussetzungen
- Sozialpädagogik / Sozialarbeit oder ähnliche Qualifikation
- Zusatzqualifikation erwünscht
- Erfahrungen in der Jugendhilfe
- Kenntnisse in der Bindungs- und Entwicklungspsychologie
- Beratungskompetenz
- Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Arbeiten
- Freude an der Arbeit im Team
- Fähigkeit zur Rollenklarheit und Grenzwahrung innerhalb verschiedener Systeme
- Toleranz gegenüber unterschiedlichen Lebensentwürfen und weltoffenes Menschenbild
Kontakt: Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Fragen zu dem Stellenangebot beantwortet Ihnen gerne unsere Fachleiterin Petra Heßmann: Tel.: Weitere Informationen finden Sie unter:
Sozialpädagog in / ähnliche Qualifikation (m/w/d) für die Pflegekinderhilfe in Teilzeit Arbeitgeber: Familien für Kinder gGmbH
Die Familien für Kinder gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur auszeichnet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice und regelmäßigen Fortbildungen bietet das Unternehmen nicht nur eine attraktive Vergütung, sondern auch zahlreiche Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Der Standort in Tempelhof-Schöneberg ermöglicht zudem eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team, das sich leidenschaftlich für die Verbesserung der Betreuung von Kindern einsetzt.
Kontaktdaten:
Familien für Kinder gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagog in / ähnliche Qualifikation (m/w/d) für die Pflegekinderhilfe in Teilzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen oder Tipps – oft helfen persönliche Empfehlungen mehr als jede Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeig Interesse an der Organisation und deren Werten – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um dich sichtbar zu machen. Teile relevante Inhalte oder schreibe über deine Erfahrungen in der Sozialpädagogik. So zeigst du dein Engagement und kannst potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam machen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagog in / ähnliche Qualifikation (m/w/d) für die Pflegekinderhilfe in Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Sozialpädagogik in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Wir wollen wissen, was du bereits in der Jugendhilfe erlebt hast. Teile konkrete Beispiele aus deinem Berufsleben, die zeigen, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Familien für Kinder gGmbH vorbereitet
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich über die Familien für Kinder gGmbH und ihre Mission. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit in der Jugendhilfe, die deine Beratungskompetenz und Teamfähigkeit zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die Pflegefamilien aktuell begegnen, oder nach den Fortbildungsmöglichkeiten.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Zeige deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Familien. Ein freundliches und offenes Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen und dir helfen, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.
