Administrative:r Mitarbeiter:in
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Bern Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du verbuchst Ausgaben und unterstĂĽtzt die Geschäftsleitung mit administrativen Aufgaben.
  • Arbeitgeber: Wir bieten ein wertschätzendes Arbeitsklima, in dem jede Stimme zählt.
  • Mitarbeitervorteile: Bis zu 8 Wochen Ferien pro Jahr und moderne Arbeitsmittel fĂĽr deine Aufgaben.
  • Warum dieser Job: Bringe deine Ideen ein und arbeite in einem kreativen Umfeld mit Verantwortung.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und IT-Kenntnisse, idealerweise mit Abacus.
  • Andere Informationen: Bewerbungen sind jederzeit willkommen, Arbeitsstart sofort oder nach Vereinbarung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Dein Wirkungsfeld – Was dich erwarten wird

  • Du kontierst und verbuchst unsere Ausgaben in unserer Finanzbuchhaltung und bewirtschaftest unsere Kreditorenbuchhaltung.
  • Du erledigst die unterschiedlichsten administrativen und unterstĂĽtzenden Aufgaben im Alltag, in Projekten oder zuhanden der Geschäftsleitung.

Dein Profil – Was du mitbringst

  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, hast ein Flair fĂĽr Zahlen und bist fit in der IT-Anwendung. Idealerweise hast du bereits mit Abacus gearbeitet.
  • Du ĂĽbernimmst gerne Verantwortung, erkennst Zusammenhänge und bist bereit, dich auf neue Aufgaben einzulassen.
  • Du lachst gerne und schätzt den wertschätzenden Umgang miteinander.

Unsere Welt – Was wir dir bieten

  • Deine Anstellung auf Jahresarbeitszeitbasis gibt dir die Möglichkeit, jährlich bis zu 8 Wochen Ferien zu beziehen - fĂĽr deine persönliche Balance.
  • Ein positives, wertschätzendes Arbeitsklima, in dem jede Stimme zählt.
  • Zeitgemässe Arbeitsmittel unterstĂĽtzen dich bei der Bewältigung deiner Aufgaben.
  • Bei uns kannst du mitwirken und deine Ideen einbringen – wir schätzen Innovation und Kreativität.

Bist du bereit für diese Aufgabe, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung per E-Mail. Der Bewerbungsschluss ist offen – wir sichten die Bewerbungen laufend. Arbeitsstart per sofort oder nach Vereinbarung.

Noch Fragen? Beat Kämpfer, Geschäftsleitung, steht dir gerne zur Verfügung.

Administrative:r Mitarbeiter:in Arbeitgeber: Familien Support Bern West

Als Arbeitgeber bieten wir dir ein positives und wertschätzendes Arbeitsklima, in dem jede Stimme zählt. Mit einer Anstellung auf Jahresarbeitszeitbasis hast du die Möglichkeit, bis zu 8 Wochen Ferien pro Jahr zu genießen, was dir eine hervorragende persönliche Balance ermöglicht. Zudem fördern wir Innovation und Kreativität, sodass du aktiv an Projekten mitwirken und deine Ideen einbringen kannst.
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Kontaktperson:

Familien Support Bern West HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Administrative:r Mitarbeiter:in

✨Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die in der Finanzbuchhaltung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

✨Tip Nummer 2

Informiere dich über Abacus, falls du noch keine Erfahrung damit hast. Es gibt viele Online-Ressourcen und Tutorials, die dir helfen können, die Software besser zu verstehen und deine Kenntnisse aufzufrischen.

✨Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen in der Buchhaltung und Verwaltung sammelst. Überlege dir, wie du deine Verantwortungsbereitschaft und deinen Umgang mit Zahlen unter Beweis stellen kannst.

✨Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Unternehmenskultur von StudySmarter. Informiere dich über unsere Werte und betone in Gesprächen, wie wichtig dir ein wertschätzendes Arbeitsklima ist und wie du dazu beitragen möchtest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Administrative:r Mitarbeiter:in

Kaufmännische Ausbildung
Finanzbuchhaltung
Kreditorenbuchhaltung
IT-Anwendungskenntnisse
Erfahrung mit Abacus
Zahlenverständnis
Verantwortungsbewusstsein
Analytisches Denken
Kommunikationsfähigkeiten
Teamfähigkeit
Organisationsgeschick
Flexibilität
Problemlösungsfähigkeiten
Zeitmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle, um deine Bewerbung gezielt anzupassen.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Administrative:r Mitarbeiter:in wichtig sind. Betone deine kaufmännische Ausbildung und IT-Kenntnisse.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Zahlenaffinität und deine Bereitschaft ein, Verantwortung zu übernehmen, ein.

Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Familien Support Bern West vorbereitest

✨Bereite dich auf Zahlenfragen vor

Da die Position viel mit Finanzbuchhaltung und Kreditorenbuchhaltung zu tun hat, solltest du dich auf Fragen zu Zahlen und Buchhaltungsprozessen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.

✨Zeige deine IT-Kenntnisse

Da ein Flair für IT-Anwendungen gefordert ist, solltest du dich mit den gängigen Programmen und Tools vertraut machen. Wenn du bereits Erfahrung mit Abacus hast, bringe dies im Gespräch zur Sprache und erläutere, wie du es in der Vergangenheit genutzt hast.

✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor

In der Stellenbeschreibung wird ein wertschätzender Umgang miteinander betont. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Schaffung eines positiven Arbeitsklimas beigetragen hast.

✨Sei bereit für neue Herausforderungen

Die Bereitschaft, sich auf neue Aufgaben einzulassen, ist wichtig. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Veränderungen umgegangen bist und welche neuen Herausforderungen du angenommen hast. Dies zeigt deine Flexibilität und Lernbereitschaft.

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