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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Rechnungswesen und führe ein motiviertes Team in der Wohnungswirtschaft.
- Arbeitgeber: Familienheim Rhein-Neckar eG – etabliert und innovativ im Immobilienmarkt.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, hybrides Arbeiten, flache Hierarchien und attraktive Zusatzangebote.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit Förderung deiner Stärken und Interessen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wohnungswirtschaft mit einem engagierten Team und modernen Arbeitsmodellen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im Rechnungswesen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Mit 75 Jahren Erfahrung und rund 2.500 Wohnungen im eigenen Bestand ist die Familienheim Rhein-Neckar eG ein etabliertes Unternehmen im Immobilienmarkt der Rhein-Neckar-Region. Zusammen mit unseren Tochtergesellschaften bieten wir als Immobiliengruppe Rhein-Neckar deutschlandweit einen umfassenden Service in allen immobilienwirtschaftlichen Aufgabenstellungen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als Leiter Rechnungswesen (m/w/d) Wohnungswirtschaft an unserem Standort Mannheim in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
- Gesamtverantwortung für das Rechnungswesen der Muttergesellschaft / Holding inklusive fachlicher und disziplinarischer Führung des Teams
- Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB inklusive Konsolidierung der Tochtergesellschaften
- Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Buchführung (Hauptbuch, Debitoren, Kreditoren, Anlagenbuchhaltung, Zahlungsverkehr)
- Verantwortung für das meldewesens relevante Reporting (z. B. Finanzinformationen, Statistiken, Dividendenmeldungen)
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (HGB, Steuerrecht, KWG-relevante Rechnungslegungspflichten, BaFin-Rundschreiben)
- Ansprechperson für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, interne Prüfer sowie BaFin-Anfragen im Bereich Rechnungswesen
- Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung eines internen Kontrollsystems (IKS) inklusive dokumentierter Prozesse und Kontrollen
- Steuerung der Liquiditäts- und Zahlungsprozesse auf Holding-Ebene (Cash Pooling, Dividenden- und Finanzierungsströme)
- Mitwirkung an der steuerlichen Strukturierung der Holding (z. B. Organschaften, Ergebnisabführungsverträge)
- Verantwortung für die buchhalterische Abbildung sowie ggf. eigenkapital- und refinanzierungsrelevante Maßnahmen (z. B. Kapitalerhöhungen, Darlehen, Nachrangkapital, Beteiligungserwerbe/-veränderungen)
- Initiierung und Umsetzung von Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten im Rechnungswesen
- Sparringspartner (m/w/d) der Geschäftsführung bei Bilanzierungs-, Ergebnis-, Eigenkapital-, Budget- und Mehrjahresplanungsfragen
Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (BWL, VWL) mit Schwerpunkt Rechnungswesen / Finanzen oder vergleichbare Qualifikation. Fundierte Berufserfahrung im Rechnungswesen / Accounting, idealerweise in der Wohnungswirtschaft oder im prüfungsnahen Umfeld. Sehr gute Kenntnisse im HGB sowie sicherer Umgang mit Bilanzierungs- und Bewertungsfragen von Beteiligungen und Finanzinstrumenten. Verständnis für regulatorische Rahmenbedingungen (KWG, CRR, MaRisk) von Vorteil. Erfahrung in der Führung von Teams sowie in der Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Aufsichtsbehörden. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohe Detailgenauigkeit und strategischer Blick auf Holding- und Gruppenebene. Hohe IT-Affinität sowie sicherer Umgang mit ERP- und Konsolidierungssystemen (z. B. Wodis, Sage, LucaNet). Sehr gute Excel-Kenntnisse.
Einen modernen Arbeitsplatz am Standort Mannheim. Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle, die zu deinem Leben passen. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Ein kollegiales, motiviertes Team. Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur. Förderung deiner Stärken und Interessen. 30 Urlaubstage pro Jahr; zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Attraktive Zusatzangebote wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge. Firmenfahrrad – auch zur privaten Nutzung.
Leiter Rechnungswesen (m/w/d) Wohnungswirtschaft Arbeitgeber: Familienheim Rhein-Neckar eG
Kontaktperson:
Familienheim Rhein-Neckar eG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Rechnungswesen (m/w/d) Wohnungswirtschaft
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Rechnungswesen unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Wohnungswirtschaft! Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, damit du im Gespräch glänzen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Rechnungswesen (m/w/d) Wohnungswirtschaft
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Leiter Rechnungswesen bist. Lass deine Leidenschaft für die Wohnungswirtschaft durchscheinen!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du auch im Rechnungswesen einen strukturierten Ansatz verfolgst.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Rechnungswesen, besonders wenn du in der Wohnungswirtschaft gearbeitet hast. Zeige auf, wie du Teams geführt hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns ein gutes Bild von deinem Potenzial!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Familienheim Rhein-Neckar eG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Wohnungswirtschaft und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen in diesem Sektor konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Entwicklungen kennst und wie sie sich auf das Rechnungswesen auswirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Rechnungswesen unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position als Leiter Rechnungswesen zu untermauern.
✨Kenntnisse im HGB betonen
Da fundierte Kenntnisse im Handelsgesetzbuch (HGB) für diese Position entscheidend sind, solltest du deine Erfahrungen und dein Wissen in diesem Bereich klar kommunizieren. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Bilanzierungs- und Bewertungsfragen zu beantworten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur der Familienheim Rhein-Neckar eG, indem du Fragen stellst, die dir helfen, die Werte und die Arbeitsweise des Unternehmens besser zu verstehen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Integration ins Team interessiert bist.