Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Kindern mit Herz und Leidenschaft in einem unterstützenden Team.
- Arbeitgeber: Familienzentrum Das Känguruh e.V. in Neu-Isenburg mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Fortbildungen.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Bringe deine Ideen ein und erlebe echte Teamarbeit in einem modernen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbare Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4000 € pro Monat.
Werde Teil unseres Teams im Familienzentrum Das Känguruh e.V. Du arbeitest mit Herz, Humor und pädagogischer Leidenschaft? Du wünschst dir einen Arbeitsplatz, an dem du gesehen wirst, eigene Ideen einbringen kannst und echte Teamarbeit erlebst? Dann freuen wir uns sehr darauf, dich kennenzulernen.
Für unser Familienzentrum Das Känguruh e.V. in Neu-Isenburg suchen wir dringend engagierte pädagogische Fachkräfte, die gemeinsam mit uns den Alltag unserer Kinder liebevoll gestalten möchten. Wir sind ein familiäres, wertschätzendes und engagiertes Team, das mit Offenheit, Vertrauen und viel Freude zusammenarbeitet. Bei uns steht nicht nur das Kind im Mittelpunkt, sondern auch die Menschen, die unsere Einrichtung jeden Tag mit Leben füllen.
Unsere pädagogische Arbeit ist inspiriert von Pikler und Hengstenberg und entwickelt sich stetig weiter. Dabei orientieren wir uns am situativen Ansatz und sind offen für neue pädagogische Impulse.
Das erwartet dich bei uns:
- Ein herzliches und unterstützendes Team
- Viel Raum für deine Ideen und deine persönliche Handschrift
- Kinder, die neugierig die Welt entdecken möchten
- Attraktive Vergütung nach TVöD SuE 8b (inkl. Zulagen & Stufenübernahme)
- 30 Urlaubstage + Jahressonderzahlung
- Zusätzliche Regenerationstage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Regelmäßige Supervision, Fortbildungen & pädagogische Tage
- Ein guter Personalschlüssel für echte pädagogische Qualität
- Moderne Materialien & digitale Möglichkeiten
- Ein großes Außengelände zum Spielen, Forschen und Entdecken
Das bringst du mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieherin oder eine Qualifikation gemäß Fachkräftekatalog §1 (z. B. Sozialpädagogin, Kindheitspädagogin o. ä.)
- Einen liebevollen, achtsamen und wertschätzenden Umgang mit Kindern
- Freude an echter Teamarbeit
- Offenheit, Eigeninitiative und Lust auf Mitgestaltung
- Interesse an moderner Pädagogik
- Kenntnisse des HBEP oder die Bereitschaft, dich einzuarbeiten
In unserem modernen Arbeitsumfeld kannst du deine Ideen einbringen und von flachen Hierarchien profitieren. Mit deiner Festanstellung und deinem unbefristeten Arbeitsvertrag genießt du Sicherheit. Dank zusätzlichem Urlaubstag und Kinderkrankentagen bist du gut abgesichert. Betriebliche Altersvorsorge sorgt für deine finanzielle Zukunft. Nutze Fitness- und Coaching-Angebote für dein Wohlbefinden. Weiterbildungen und Karrierechancen fördern deine berufliche Entwicklung. Mit dem Dienstrad und deinem Parkplatz oder der Kfz-/Reisezulage bist du mobil. Kostenfreie Getränke und frisches Obst stehen für dich bereit. Mit unseren Mitarbeiterrabatten sparst du bei vielen Einkäufen.
Erzieher/in Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Familienzentrum Das Känguruh
Kontaktperson:
Familienzentrum Das Känguruh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher/in Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei du selbst! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig deine Persönlichkeit. Die Leute wollen sehen, wer du wirklich bist und wie du ins Team passt. Also bring deinen Humor und deine Leidenschaft mit!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut vor! Informiere dich über das Familienzentrum Das Känguruh e.V. und die pädagogischen Ansätze, die dort verfolgt werden. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und deine Ideen einbringen möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Stell Fragen! Zeig dein Interesse, indem du Fragen zur Teamarbeit, den Kindern oder den pädagogischen Konzepten stellst. Das zeigt, dass du aktiv mitdenken möchtest und bereit bist, dich einzubringen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du direkt über uns kommst. So hast du die besten Chancen, Teil unseres tollen Teams zu werden und deine Ideen in die Tat umzusetzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher/in Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für das Familienzentrum Das Känguruh e.V. brennst.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, was dich an unserer pädagogischen Arbeit inspiriert und wie du deine Ideen einbringen möchtest.
Struktur ist wichtig!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert ist. Wir möchten schnell sehen, welche Qualifikationen und Erfahrungen du mitbringst. Nutze klare Überschriften und eine logische Reihenfolge.
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen zur Bewerbung und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Familienzentrum Das Känguruh vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit. Die Einrichtung sucht nach jemandem, der mit Herz und Humor arbeitet. Lass deine Leidenschaft für die Pädagogik durchscheinen und bringe deine eigenen Ideen ein.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Mach dich mit den Werten und der pädagogischen Ausrichtung des Familienzentrums Das Känguruh e.V. vertraut. Wenn du weißt, dass sie sich am Pikler- und Hengstenberg-Ansatz orientieren, kannst du gezielt Fragen stellen und deine eigene Sichtweise einbringen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Teamarbeit, Kreativität oder einen liebevollen Umgang mit Kindern gezeigt hast. Solche Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen dich greifbarer für das Team.
✨Fragen stellen ist wichtig
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Zeige Interesse an der Teamdynamik, den Fortbildungsmöglichkeiten und wie du deine Ideen einbringen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Gestaltung des Arbeitsumfelds interessiert bist.