Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte internationale Kundenportfolios und führe Buchhaltungsaufgaben durch.
- Unternehmen: Familienbüro in der Region Lausanne mit persönlicher Atmosphäre.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Möglichkeit zum Homeoffice und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Diskretion und Vertraulichkeit sind unerlässlich in dieser Rolle.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse und arbeite an spannenden Projekten in einem internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Buchhaltung und Abacus-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Pour notre client, family office à taille humaine dans la région de Lausanne, nous recherchons un ou une Comptable Senior pour une longue mission.
Au sein d'une équipe, vous êtes en charge de:
- Gestion complète de votre portefeuille de clients internationaux
- Ecritures Comptables, TVA, AP, AR...
- Déclarations d'impôts
- Préparation du bilan
- Lien avec les auditeurs
- Amélioration des processus et automatisation
Nous cherchons:
- Anglais B2+ minimum, C1 idéalement
- Brevet fédéral un atout
- 5/10 ans d'expérience en fiduciaire, institution financière ou family office
- Maitrise de Abacus (indispensable)
- Disponibilité immédiate
- Télétravail possible
Il est important d'avoir le sens de la discrétion et de la confidentialité et de pouvoir jongler avec des clients exigeants. J'attends votre candidature.
Comptable Senior Family Office Arbeitgeber: Family Office
Unser Mandant, ein etabliertes Family Office, bietet Ihnen nicht nur eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, sondern auch die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen. Mit flexiblen Home-Office-Möglichkeiten und einer klaren Fokussierung auf Mitarbeiterentwicklung sind Sie hier bestens aufgehoben, um Ihre Karriere im Bereich Buchhaltung und Controlling voranzutreiben. Profitieren Sie von der Zusammenarbeit mit erfahrenen Fachleuten und gestalten Sie aktiv die Vermögensverwaltung für anspruchsvolle Klienten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Comptable Senior Family Office erhalten könnten
✨Netzwerken in Steuerberatungs-Events
In der Steuerberatung gibt es zahlreiche Branchenevents und Fachvorträge, die sich perfekt eignen, um Kontakte zu knüpfen. Schau, ob du an Veranstaltungen teilnimmst, die von großen Verbänden wie dem DStV organisiert werden – es ist eine goldene Gelegenheit, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen!
✨Nutzung von Online-Communities
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Steuerberatung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch gezielte Jobangebote und Praktika entdecken, die vielleicht nicht auf den großen Jobportalen ausgeschrieben sind.
✨Praktische Erfahrungen zählen!
Wenn du dich für eine befristete Stelle bewirbst, hebe alle praktischen Erfahrungen hervor, die du hast – sei es durch Praktika oder Nebenjobs in der Buchhaltung. Unternehmen suchen oft nach jemandem, der schnell einsatzbereit ist, also zeige, dass du das Zeug dazu hast!
✨Absolviere deine Bewerbung über unsere Website
Wir bei Family Office freuen uns immer über neue Talente! Stelle sicher, dass du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst, um die besten Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch zu haben. So bleibst du auch bei unserem HR-Team im Kopf!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Comptable Senior Family Office mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Steuerliche Qualifikationen klar darstellen:Da du dich für eine Position in der Steuerberatung bewirbst, ist es wichtig, dass du deine steuerlichen Qualifikationen und relevante Zertifikate, wie z.B. Steuerfachangestellter oder Bilanzbuchhalter, in deinem Lebenslauf hervorhebst. Zeige, dass du die nötigen Kenntnisse hast, um unternehmerische Herausforderungen zu meistern und die finanziellen Aspekte gut zu verstehen.
Motivation und Lernbereitschaft zeigen:Bei einer befristeten Anstellung will das Unternehmen sehen, dass du motiviert und lernwillig bist. In deinem Anschreiben solltest du betonen, warum du in der Steuerberatung arbeiten möchtest und wie du dich in der kurzen Zeit, die dir gegeben wird, weiterentwickeln willst. Authentizität überzeugt hier richtig!
Praktische Erfahrungen einbringen:Hast du bereits Einblicke in die Steuerberatung durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten gesammelt? Teile konkrete Beispiele, wie du in diesen Positionen zur Lösung steuerlicher Probleme beigetragen hast. Das gibt uns einen praktischen Eindruck von deinen Fähigkeiten.
Anpassung an die Unternehmenswerte:Schau dir die Werte und die Unternehmenskultur von Family Office an und versuche, diese in deiner Bewerbung widerzuspiegeln. Zeige, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und dass du bereit bist, dich ins Team einzufügen. Das kann den Unterschied machen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Family Office vorbereitet
✨Vertraut mit steuerlichen Grundlagen
Stell dir vor, du musst deinen Kenntnisstand über steuerliche Grundlagen und aktuelle Gesetzesänderungen unter Beweis stellen. Wir sollten uns darauf vorbereiten, Fragen zu typischen Beratungsszenarien zu beantworten und eventuell auch einen Mini-Fall zu bearbeiten – das zeigt, dass du das nötige Know-how mitbringst!
✨Dein Portfolio und praktische Erfahrungen
Für eine befristete Position in der Steuerberatung ist es wichtig, dass du konkrete Erfahrungen und Beispiele aus Praktika oder Projekten parat hast. Wir sollten uns ein paar Schlüsselprojekte raussuchen und diese klar vorstellen, damit wir dem Interviewer zeigen, was wir bisher gelernt haben.
✨Kenntnisse über Tools und Software
Software-Tools wie DATEV oder andere Buchhaltungsprogramme sind in der Steuerberatung oft gefragte Skills. Lass uns vorher anschauen, welche Tools die Interviewer möglicherweise nutzen, und gegebenenfalls unsere Erfahrungen damit aufpeppen. So können wir punkten!
✨Die Motivation hinter der Bewerbung
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sollten wir gut erklären können, warum wir genau diese Erfahrung bei Family Office machen möchten. Lass uns darüber nachdenken, wie wir unsere Lernmotivation und die Bereitschaft, neue Herausforderungen anzunehmen, unter Beweis stellen können.
