Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder und Jugendliche auf ihrem Weg zur Selbstständigkeit.
- Arbeitgeber: S&S ist ein anerkannter Jugendhilfeträger in Hamburg, der soziale Unterstützung bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben junger Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Neugierde, Offenheit und Teamfähigkeit sind wichtig; Erfahrung in der Sozialpädagogik von Vorteil.
- Andere Informationen: Offene Kommunikation und Spaß an der Arbeit sind Teil unserer Kultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
family support | S&S gemeinnützige Gesellschaft für Soziales mbH ist ein anerkannter Jugendhilfeträger im Sinne des § 78 SGB VIII mit Sitz in Hamburg.
Sie unterstützen und begleiten Kinder und Jugendliche im Alltag auf dem Weg zur eigenverantwortlichen Lebensgestaltung.
- Verlässliche Kooperation mit vielen anderen Partner:innen im Sozialraum
- Zusammenarbeit mit dem Jugendamt
- Neugierde und Offenheit für Neues mitbringen
- Eigene Ideen in die Arbeit einbringen
- Verbindlichkeit und Zuverlässigkeit in der Zusammenarbeit zeigen
- Offene Kommunikation pflegen und Fragen stellen
- Spaß daran haben, Ziele zu entwickeln und Lösungen zu finden
- Reflektions- und Konfliktfähigkeit sind
Erzieher*in, Sozialpädagog*in (m/w/d) als pädagogische Fachkraft Arbeitgeber: family support | S&S gemeinnützige Gesellschaft für Soziales mbH
Kontaktperson:
family support | S&S gemeinnützige Gesellschaft für Soziales mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher*in, Sozialpädagog*in (m/w/d) als pädagogische Fachkraft
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Bedürfnisse von Kindern und Jugendlichen in Hamburg. Zeige in deinem Gespräch, dass du die lokale Situation verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften im sozialen Bereich. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Arbeitsweise der S&S gemeinnützige Gesellschaft zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Verbindlichkeit und Zuverlässigkeit unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle ernst nimmst.
✨Tip Nummer 4
Sei offen für Fragen und Feedback während des Vorstellungsgesprächs. Eine offene Kommunikation ist entscheidend, um zu zeigen, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und an Lösungen zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher*in, Sozialpädagog*in (m/w/d) als pädagogische Fachkraft
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erläutere in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Erzieher*in oder Sozialpädagog*in interessierst. Gehe auf deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen ein und zeige, wie deine Werte mit denen der S&S gemeinnützige Gesellschaft übereinstimmen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der sozialen Arbeit oder im pädagogischen Bereich. Nenne konkrete Beispiele, wie du Kinder und Jugendliche unterstützt hast und welche Methoden du angewendet hast.
Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke: Da die Zusammenarbeit mit anderen Partner:innen im Sozialraum wichtig ist, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Erwähne auch, wie du offene Kommunikation pflegst und Konflikte löst.
Verwende eine klare Struktur: Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben und Lebenslauf gut strukturiert sind. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte auf eine klare Sprache. Dies zeigt deine Professionalität und erleichtert dem Leser das Verständnis deiner Qualifikationen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei family support | S&S gemeinnützige Gesellschaft für Soziales mbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor
Da die Zusammenarbeit mit anderen Partner:innen im Sozialraum wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft zeigen.
✨Zeige deine Neugierde und Offenheit
Bereite einige Fragen vor, die dein Interesse an der Organisation und deren Arbeitsweise zeigen. Dies kann helfen, deine Neugierde und Offenheit für Neues zu unterstreichen.
✨Präsentiere eigene Ideen
Überlege dir im Vorfeld, welche eigenen Ideen du in die Arbeit einbringen könntest. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Reflektiere über Konfliktsituationen
Sei bereit, über vergangene Konfliktsituationen zu sprechen und wie du diese gelöst hast. Dies zeigt deine Reflexionsfähigkeit und dein Engagement für eine offene Kommunikation.