Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die DACH-Strategie und baue ein starkes Netzwerk von Verkäufern und Partnern auf.
- Unternehmen: Fanatics, ein führendes digitales Sportplattform-Unternehmen mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem schnelllebigen Umfeld mit großartigen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Sammelns in einem dynamischen Team voller Sportbegeisterter.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in Strategie und kommerzialisierten Märkten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Fanatics ist eine führende globale digitale Sportplattform. Wir entfachen die Leidenschaften von Sportfans weltweit und maximieren die Präsenz und Reichweite für unsere zahlreichen Sportpartner, indem wir Produkte und Dienstleistungen über Fanatics Commerce, Fanatics Collectibles und Fanatics Betting & Gaming anbieten. Über die Fanatics-Plattform können Sportfans lizenziertes Fan-Equipment, Trikots, Lifestyle- und Streetwear-Produkte, Kopfbedeckungen und Hardgoods kaufen; physische und digitale Sammelkarten, Sportmemorabilien und andere digitale Vermögenswerte sammeln; und wetten, während das Unternehmen seine Sportsbook- und iGaming-Plattform aufbaut.
Fanatics Collect ist ein Technologieunternehmen, das sich der Revolutionierung der Welt der Sammlerstücke widmet. Unser Team aus erfahrenen Produktleitern, Ingenieuren, kreativen Denkern und Betreibern arbeitet täglich daran, das ultimative Sammlerlebnis zu schaffen - von der Entwicklung des unterhaltsamsten Live-Shopping-Erlebnisses mit Fanatics Live bis hin zum Aufbau des vertrauenswürdigsten und dynamischsten sammlerorientierten Marktplatzes mit PWCC (erworben im Mai 2023).
Diese Rolle kombiniert GM-Level-Eigentum mit praktischer Ausführung. Als Senior Manager, DACH-Region, werden Sie:
- Die Marktstrategie für die DACH-Region definieren und umsetzen
- Ein leistungsstarkes Netzwerk von Verkäufern, Kreativen und Partnern aufbauen und skalieren
- Kommerzielle, operationale und programmatische Initiativen leiten
- Die Stimme der DACH-Region innerhalb der globalen Organisation sein
- Die Systeme, Metriken und Prozesse aufbauen, die für skalierbares Wachstum erforderlich sind
Dies ist eine Rolle für einen hochwirksamen kommerziellen Leiter mit starker analytischer Fähigkeit, tiefgreifender funktionsübergreifender Führungserfahrung und einer Leidenschaft für die Kreatoren- und Sammlerwirtschaft.
Hauptverantwortlichkeiten
- Eigentum an der Marktleistung und der kommerziellen Strategie der DACH-Region
- Entwicklung und Umsetzung des strategischen Plans für die DACH-Region, basierend auf Marktanalysen, Datenanalysen, Verkäuferinsights und Kategoriedynamik
- Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu Top-Verkäufern
- Leitung von Vertragsverhandlungen, Erneuerungen und Leistungsplanung mit wichtigen Verkäufern und Partnern
- Management und Entwicklung des kommerziellen Teams in der DACH-Region
Qualifikationen
- 7+ Jahre Erfahrung in Strategie, kommerzieller Führung, Marktplatzoperationen oder Partnerschaften
- Nachweisliche Erfolge bei der Erreichung kommerzieller Ergebnisse
- Starke Erfahrung im DACH-Markt mit tiefem Verständnis der lokalen Dynamik und des Verbraucherverhaltens
- Erfahrung im Aufbau und in der Skalierung von Partnerökosystemen oder Verkäufernetzwerken
- Erfahrung in schnell wachsenden, funktionsübergreifenden Umgebungen
Fähigkeiten und Kompetenzen
- Strategischer Betreiber: in der Lage, Strategien zu definieren und praktisch umzusetzen
- Analytisch stark: versiert im Umgang mit Daten, Dashboards und Metriken
- Kommerziell scharfsinnig: versteht Anreize und Wachstumsfaktoren
- Außergewöhnlicher Kommunikator: klar, strukturiert und überzeugend
- Starker Beziehungsbuilder: vertrauenswürdiger Partner für externe und interne Stakeholder
Die obige Liste der Aufgaben ist nicht exklusiv oder erschöpfend, und der Stelleninhaber wird aufgefordert, solche Aufgaben zu übernehmen, die im Rahmen des Aufgabengebiets angemessen erwartet werden können.
Senior Manager, DACH Region - Live & Collect Arbeitgeber: Fanatics Collectibles
Fanatics Live & Collect ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und agile Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen. Mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Kultur, die Kreativität und technische Exzellenz fördert, haben unsere Mitarbeiter die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten und ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen. Darüber hinaus profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen und einem unterstützenden Team, das sich für den gemeinsamen Erfolg einsetzt.
