Auf einen Blick
- Aufgaben: Definieren Sie die strategische Benutzererfahrung für Twilios E-Mail-Produkte und leiten Sie die Modernisierung von SendGrid.
- Unternehmen: Twilio revolutioniert die Kommunikation und bietet innovative Lösungen für Unternehmen weltweit.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, großzügige Freizeit, Gesundheitsversorgung und ein Altersvorsorgeprogramm.
- Weitere Informationen: Die Rolle ist remote, jedoch nicht in CA, CT, NJ, NY, PA, WA verfügbar.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Kommunikation in einer schnell wachsenden Produktlinie mit globalem Einfluss.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Produktdesign komplexer B2B SaaS-Plattformen und nachweisliche Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wer wir sind
Bei Twilio gestalten wir die Zukunft der Kommunikation, alles bequem von zu Hause aus. Wir bieten innovative Lösungen für Hunderttausende von Unternehmen und befähigen Millionen von Entwicklern weltweit, personalisierte Kundenerlebnisse zu schaffen. Unser Engagement für Remote-Arbeit und eine starke Kultur der Verbindung und globalen Inklusion bedeutet, dass Sie unabhängig von Ihrem Standort Teil eines lebendigen Teams mit vielfältigen Erfahrungen sind, das jeden Tag einen globalen Einfluss hat.
Über den Job
Wir suchen einen visionären, hochstrategischen Staff Product Designer (L4), der unserem Channels UX-Team beitritt und als übergeordneter Designleiter für Twilios E-Mail-Produkte fungiert. In dieser Rolle definieren Sie die strategische Benutzererfahrung für diese schnell wachsende Produktlinie und steuern die langfristige Designarchitektur für unsere grundlegende SendGrid-E-Mail-Plattform.
Verantwortlichkeiten
- Architektur der Twilio E-Mail-Vision: Verantwortung für die ganzheitliche, end-to-end Benutzerreise-Strategie für Twilio E-Mail innerhalb des Kern One Console.
- Führung der Cross-Channel-Harmonisierung: Strategische Verbindung zwischen einzelnen Kanal-Silos.
- Steuerung der Modernisierung von SendGrid: Definition der langfristigen UX-Roadmap und strukturellen Evolution für unsere SendGrid-Plattform.
- Aufbau strategischer Partnerschaften: Pflege einflussreicher Beziehungen zu Produktdirektoren und Engineering VPs.
- Definition von Observability- und Plattform-Telemetriestandards: Architektur des Designrahmens für hochdichte Datenvisualisierungen.
- Skalierung von Designsystemen und Mentorship: Weiterentwicklung von Twilios zentralisiertem Designsystem.
- Risikominimierung organisatorischer Unklarheiten: Navigation durch extreme technische und strukturelle Unklarheiten.
Qualifikationen
Twilio schätzt vielfältige Erfahrungen aus allen Branchen und ermutigt alle, die die erforderlichen Qualifikationen erfüllen, sich zu bewerben.
Erforderlich:
- 8+ Jahre professionelle Erfahrung im Produktdesign.
- Expertenniveau im systematischen Denken.
- Nachgewiesene Erfolge in der funktionsübergreifenden Führung.
- Beherrschung technischer Komplexität.
- Erfahrung als Team-Multiplikator.
- AI-gestützter UX-Mindset.
Gewünscht:
- Erfahrung in der Gestaltung für Entwickler.
- Fortgeschrittene Datenvisualisierungsflüssigkeit.
- Expertise in der E-Mail-Branche.
Standort
Diese Rolle ist remote, jedoch nicht für die Einstellung in CA, CT, NJ, NY, PA, WA geeignet.
Reise
Für diese Rolle kann gelegentlich Reisen erforderlich sein, um an Projekt-, Kunden-, Partner- oder Teammeetings teilzunehmen.
Was wir bieten
Die Arbeit bei Twilio bietet viele Vorteile, darunter wettbewerbsfähige Vergütung, großzügige Freizeit, umfassende Eltern- und Wellnessurlaube, Gesundheitsversorgung und ein Altersvorsorgeprogramm.
Vergütung
Diese Rolle steht Kandidaten außerhalb von Kalifornien, Colorado, Hawaii, Illinois, Maryland, Massachusetts, Minnesota, New Jersey, New York, Vermont, Washington D.C. und Washington State offen.
Bewerbungsfrist
Die Bewerbungen für diese Rolle werden bis zum 20.06.2026 angenommen, können sich jedoch je nach Geschäftsbedarf ändern.
Twilio denkt groß. Machen Sie mit?
Twilio ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet.
Lead Product Designer Arbeitgeber: Far Coder
Twilio bietet eine remote-first Arbeitsumgebung mit einem starken Fokus auf globale Inklusion. Mitarbeiter genießen Vorteile wie großzügige Elternzeit und Gesundheitsleistungen. Das Team arbeitet an innovativen Kommunikationslösungen, die Millionen von Entwicklern unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lead Product Designer erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Far Coder anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Lead Product Designer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Far Coder vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lead Product Designer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Far Coder klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Far Coder vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
