Ihre Aufgaben
Faszination GmbH sucht einen erfahrenen Außendienst Teilevertrieb Automobil für Stellantis (m/w/d) in Köln, Deutschland. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für den Vertrieb von Automobilteilen und die Betreuung unserer Kunden im Außendienst. Sie arbeiten eng mit dem Vertriebsteam zusammen, um unsere Verkaufsziele zu erreichen und die Kundenzufriedenheit zu gewährleisten.
- Akquisition und Betreuung von Kunden im Außendienst
- Verkauf von Automobilteilen und Zubehör
- Durchführung von Marktanalysen und Identifikation von Verkaufspotentialen
- Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten
- Beratung und Schulung der Kunden zu unseren Produkten
- Teilnahme an Messen und Veranstaltungen zur Kundenakquise
- Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst und anderen Abteilungen
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise im Automobilbereich
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Fundierte Fachkenntnisse im Bereich Automobilteile
- Gutes Know-how im Umgang mit Kunden und im Verkauf
- Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen
- Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität
- Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
Wir bieten
- Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit
- Ein attraktives Gehaltspaket mit leistungsbezogenen Boni
- Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
- Ein Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein dynamisches und motiviertes Team
- Regelmäßige Teamevents und Firmenveranstaltungen
- Moderne Arbeitsumgebung und Ausstattung
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Außendienst Teilevertrieb Automobil für Stellantis (m/w/d) in Köln Arbeitgeber: Faszination GmbH
Die Faszination GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine kooperative Arbeitsumgebung in Bad Kissingen bietet, wo Teamarbeit und exzellente Kommunikation im Mittelpunkt stehen. Mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, attraktiven Vergütungspaketen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem ermöglicht die Teilnahme an innovativen Projekten und Forschungsinitiativen eine sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit im Bereich der Kardiologie.
