Technische Fachkraft für Pflege & Instandhaltung / Angewandte Quantentechnologien (m/w/d)

Ihr Arbeitsplatz
Der Lehrstuhl für Angewandte Quantentechnologien (AQuT.) am Department für Elektrotechnik-Elektronik-Informationstechnik (EEI) an der Technischen Fakultät der Friedrich-Aalexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU) forscht an aktuellen Themen zur Anwendung von Quantentechnologien wie Quantensensoren, Quantencomputer und integrierten Quantenschaltungen. Unser Alltag ist geprägt von interdisziplinärem Arbeiten. Dabei greifen wir auf verschiedenste Methoden aus der Optik, Chemie, Signalverarbeitung, Halbleiterprozessierung und anderen Fachbereichen zurück. Somit bieten wir ein sehr abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, bei dem Sie in kollegialer Atmosphäre an den neuesten wissenschaftlichen Entwicklungen mitwirken und Ihre Ideen einbringen können.

Ihre Aufgaben

• Unterstützung bei der Durchführung und Organisation wissenschaftlicher Projekte
• Entwicklung und Durchführung chemischer Reinigungsprozesse
• Betreuung und Durchführung von Prozessen im Reinraum
• Wartung, Pflege und Instandhaltung der Reinraum-Infrastruktur sowie der eingesetzten Geräte
• Erstellung und Pflege der erforderlichen Dokumentationen sowie Durchführung von Geräte- und Sicherheitsunterweisungen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Chemisch-technische/r Laborant/-in / Chemielaborant/-in oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
• Fundierte chemische Kenntnisse und sicherer Umgang mit Chemikalien
• Idealerweise Erfahrung im Arbeiten im Reinraum
• Exzellente Deutschkenntnisse (mind. C2-Niveau) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B2-Niveau)
• Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kollegialität und Kompromissbereitschaft
• Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Konfliktlösungsfähigkeit von Vorteil

Benefits

• Regelmäßiger Stufenanstieg und steigendes Gehalt nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) beziehungsweise Besoldung nach BayBesG sowie zusätzliche Jahressonderzahlung
• Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr bei fünf Arbeitstagen pro Woche, mit zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember
• Flexible Arbeitszeitregelungen und -modelle sowie die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen
• Betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen
• Familienfreundliche Umgebung mit Ferien- und Kinderbetreuungsangeboten
• Vielfältige Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
• Umfassende Einarbeitung durch engagiertes Team
• Gemeinsame Aktivitäten im Team
• Kollegiales Arbeitsumfeld mit sehr gutem Betriebsklima
• Büroräume in fußläufiger Nähe zum öffentlichen Nahverkehr

Stellenzusatz

Bei entsprechender Eignung ist im Anschluss eine unbefristete Weiterbeschäftigung vorgesehen.

EntgeltTV-L E 9a

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