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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil des HR-Teams und arbeite an spannenden Projekten im Personalmanagement.
- Arbeitgeber: FORVIA ist ein führender Anbieter nachhaltiger Mobilitätstechnologien mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein attraktives Gehalt und Zugang zu Fitness- und Entspannungsangeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität mit und profitiere von einem familiären Arbeitsklima und persönlicher Weiterentwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Du bist Student im Bereich BWL oder verwandten Fächern und hast Interesse an HR-Themen.
- Andere Informationen: Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind erforderlich; SAP-Kenntnisse von Vorteil.
FORVIA, a sustainable mobility technology leader
Neue Trends treiben den Wandel der Automobilindustrie voran. Inspiriert von den neuen spannenden Herausforderungen, die mit dieser Revolution einhergehen, entwickelt FORVIA modernste Lösungen für einen smarten Fahrzeuginnenraum und nachhaltige Mobilität. Du willst die Zukunft mitgestalten und einen echten Mehrwert für eine saubere und smartere Mobilität von morgen schaffen? Dann komm zu FORVIA!
FORVIA Hannover sucht einen Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Human Resources Management
Deine Aufgaben:
- Du arbeitest aktiv im operativen Personalmanagement eines großen Konzerns mit, indem Du im Bereich Zeiterfassung mitwirkst
- Du begleitest arbeitsrechtliche und betriebsverfassungsrechtliche Fragestellungen
- Du arbeitest bei standortbezogenen HR-Projekten und Sonderthemen mit und übernimmst auch eigene Projekte
- Du unterstützt die Personalreferenten bei allgemeinen Personalfragen
Deine Qualifikationen:
- Du bist Student im Bereich der Betriebswirtschaftslehre/ Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften/ Personalmanagement/ Wirtschaftspsychologie oder in einer vergleichbaren Studienrichtung, wünschenswert mit Schwerpunkt im Bereich Personal- oder Organisationsentwicklung
- Du hast idealerweise erste praktische Erfahrungen im HR-Bereich und/oder Interesse an Themen wie Zeiterfassung und Statistiken
- Du bist sicher in der Anwendung der gängigen MS Office-Produkte, insbesondere Word und Excel
- Du hast idealerweise Kenntnisse in SAP
- Du zeichnest Dich durch eine strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise aus
- Du bist kommunikativ und teamfähig
- Du verfügst über fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Deine Benefits:
- Flexible Arbeitszeiten für die Vereinbarkeit von Familie und Studium
- Attraktives Vergütungspaket inkl. Sonderzahlungen nach Tarifvertrag
- Fitness- und Sportraum zum Auspowern und anschließender Entspannung durch Massagesessel
- Bistro und Betriebsrestaurant für die Frühstücks- und Mittagspause
- Familiäres Klima mit einer Duz-Kultur
- Förderung Deiner persönlichen Weiterentwicklung durch eine strukturierte Einarbeitung und konstruktives Feedback
Warum bei FORVIA anfangen?
FORVIA ist der weltweit siebtgrößte Automobiltechnologiezulieferer, der es sich zur Aufgabe gemacht hat, die Mobilität der Zukunft sicher, smart, komfortabel und nachhaltig zu gestalten. Wir bündeln Fachwissen in den Bereichen Elektronik, saubere Antriebstechnologien, Beleuchtung, Innenausstattung, Sitze und Lifecycle-Solutions, um den Wandel in der Automobilindustrie voranzutreiben.
Mit einer mehr als hundertjährigen Geschichte sind wir globaler Automobiltechnologiezulieferer und beschäftigen mehr als 157.000 Mitarbeitende in 43 Ländern. FORVIA-Technologien sind weltweit in jedem zweiten Fahrzeug eingebaut.
Nachhaltige Mobilität steht bei uns an erster Stelle. Daher haben wir uns dazu verpflichtet, bis spätestens 2045 das CO2-Netto-Null Ziel zu erreichen. Im Juni 2022 sind wir als erster Automobiltechnologiekonzern weltweit mit dem SBTI Net-Zero Standard zertifiziert worden.
Mit unseren technologischen Innovationen und dem Ziel, das Bedürfnis nach Nachhaltigkeit in der Automobilindustrie zu verändern, liefern wir personalisierte und nachhaltige Mobilitäts-Lösungen für alle Verkehrsteilnehmenden.
#J-18808-Ljbffr
Werkstudent HR (m/w/d) Arbeitgeber: faurecia S.A.
Kontaktperson:
faurecia S.A. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent HR (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die bereits im HR-Bereich arbeiten oder Kontakte zu FORVIA haben. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Automobilindustrie, insbesondere im Bereich nachhaltige Mobilität. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an diesen Themen hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu arbeitsrechtlichen Themen vor. Da du im operativen Personalmanagement arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du grundlegende Kenntnisse in diesem Bereich hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Fähigkeiten in MS Office, insbesondere in Excel. Bereite einige Beispiele vor, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Daten zu analysieren oder Berichte zu erstellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent HR (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über FORVIA und deren Rolle in der Automobilindustrie. Besuche die offizielle Website, um mehr über ihre Werte, Projekte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im HR-Bereich und deine Kenntnisse in MS Office sowie SAP.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei FORVIA arbeiten möchtest und wie du zur nachhaltigen Mobilität beitragen kannst. Hebe deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei faurecia S.A. vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet auf HR-Themen
Informiere dich über aktuelle Trends im Personalmanagement und spezifische Herausforderungen, die FORVIA in der Automobilindustrie betreffen. Zeige, dass du ein Verständnis für arbeitsrechtliche Fragestellungen und Zeiterfassung hast.
✨Präsentiere deine praktischen Erfahrungen
Wenn du bereits praktische Erfahrungen im HR-Bereich gesammelt hast, sei bereit, diese zu teilen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit Zeiterfassung oder statistischen Auswertungen gearbeitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit Personalreferenten erfordert, betone deine kommunikativen Fähigkeiten und deine Bereitschaft, im Team zu arbeiten. Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und deinen Beitrag zu Projekten verdeutlichen.
✨Bereite Fragen vor
Stelle während des Interviews Fragen zu den HR-Projekten und der Unternehmenskultur bei FORVIA. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen zu erfahren.
