Software Test Engineer - Automation & QA (Vienna, Hybrid)

Software Test Engineer - Automation & QA (Vienna, Hybrid)

Wien Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
FB Consulting & Trade GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sichere die Qualität von Web- und mobilen Anwendungen durch manuelle und automatisierte Tests.
  • Unternehmen: FB Consulting & Trade GmbH in Wien, ein innovatives Unternehmen.
  • Vorteile: Übertarifliche Bezahlung, hybrides Arbeiten nach Einarbeitung und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Vollzeitstelle mit 38,5 Stunden/Woche und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und verbessere die Softwarequalität mit modernen Tools.
  • Qualifikationen: Detailorientierung und Erfahrung in der Softwaretestautomatisierung sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

FB Consulting & Trade Gmb H in Vienna seeks detail-oriented Software Testers (m/f/d) to ensure quality across web and mobile applications.

You will perform manual and automated testing using modern tools in a enterprise environment.

The role offers full-time, 38.5 hours/week, hybrid remote option after onboarding in Austria, with above‑tariff pay based on experience.

Fluency in German and English is required.

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Software Test Engineer - Automation & QA (Vienna, Hybrid) Arbeitgeber: FB Consulting & Trade GmbH

FB Consulting & Trade GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Wien eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und einer hybriden Arbeitsweise nach der Einarbeitung, ermöglicht das Unternehmen seinen Software Testern, ihre Fähigkeiten in einem modernen, unternehmerischen Umfeld zu entfalten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von übertariflicher Vergütung und einem kollegialen Team, das Wert auf Qualität und Innovation legt.

FB Consulting & Trade GmbH

Kontaktdaten:

FB Consulting & Trade GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Software Test Engineer - Automation & QA (Vienna, Hybrid) erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei FB Consulting & Trade GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Test Engineer - Automation & QA (Vienna, Hybrid) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei FB Consulting & Trade GmbH vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Test Engineer - Automation & QA (Vienna, Hybrid) mit Bravour zu bestehen

Detailorientierung
Manuelles Testen
Automatisiertes Testen
Moderne Testwerkzeuge
Webanwendungen
Mobile Anwendungen
Enterprise-Umgebung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei FB Consulting & Trade GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FB Consulting & Trade GmbH vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.