Objektüberwacher / Bauleiter Hochbau (m/w/d)

Objektüberwacher / Bauleiter Hochbau (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Die FC-Gruppe gestaltet Zukunft – egal ob Mobilität, Gesundheit, Digitalisierung, Energie oder Nachhaltigkeit. Wir arbeiten an den zentralen Themen, die unsere Gesellschaft bewegen. Als Objektüberwacher / Bauleiter Hochbau (m/w/d) nutzt Du Werkzeuge wie z.B. ein cloudbasiertes Mängelmanagementsystem per App und stärkst damit den Fokus auf das Baugeschehen sowie die effiziente Umsetzung von Hochbauprojekten.

Dein Verantwortungsgebiet bei uns:

• Objektüberwachung LPH 8 (HOAI) und alle zugehörigen Aufgaben inkl. besonderer Leistungen mithilfe verschiedener digitaler Tools
• Eigenverantwortliche Koordination der Firmen (KG 300) auf der Baustelle sowie mit Bauherren, Sachverständigen, Nutzern und Betriebspersonal
• Gewerkebasierte Terminplanung, Integration der Abläufe in den Gesamtterminplan und detaillierte Schnittstellenplanung
• Rechtssicherer Schriftverkehr in Bezug auf VOB- und BGB-Verträge

Stellenanforderungen:

• Studium/Techniker/Meister Bauingenieur/Architekt oder vergleichbar
• Umfassendes technisches Wissen sowie Berufserfahrung, möglichst in erfolgreicher (Groß-)Projektabwicklung wünschenswert
• Gute HOAI und VOB-Kenntnisse sowie BGB Bauvertragsrecht
• Im Idealfall Erfahrung mit digitalen Werkzeugen (Mangelverfolgung, Projekträume, IFC, Planhandling per Tablet etc.)

Du bist eine Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt und bereit ist, Visionen zu entwickeln und zu kommunizieren? Neue Technologien faszinieren Dich und vor komplexen Themen schreckst Du nicht zurück? Dann möchten wir Dich gerne für uns gewinnen!

Gründe für die FC-Gruppe:

• Stabiles Geschäftsmodell: Sinnvolle Zukunftsthemen, starke Auftragslage, breiter Marktauftritt
• Attraktive Prämien: Anerkennung für Deine Leistungen
• Digitale Arbeitszeiterfassung: Flexibilität zwischen Auszahlung und Freizeit
• Agiles Arbeiten: Modernste Methoden, Tools und Arbeitsausstattung
• Offene Unternehmenskultur: Vertrauen, Freiheit und Verantwortung
• Flache Hierarchien: Schnelle Entscheidungswege, direkte Kommunikation
• Geschäftsführung mit Wertschätzung: Persönlicher Dialog, individuelle Betreuung
• FC-Akademie: Individuelle Entwicklung für persönlichen und beruflichen Erfolg
• Umfassende Unfallversicherung: Sicherheit, auch bei privaten Unfällen

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