Stv. Leiter/in Sicherheit und Spielbetrieb / 80% - 100%

Stv. Leiter/in Sicherheit und Spielbetrieb / 80% - 100%

Luzern Vollzeit 5000 - 6500 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sicherstellen eines geordneten Spielbetriebs und Koordination von Sicherheitsmassnahmen im Stadion.
  • Unternehmen: FC Luzern – ein traditionsreicher Verein mit Leidenschaft und klarer Identität.
  • Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktive Mitarbeitervorteile.
  • Weitere Informationen: Spannende Aufgaben mit viel Raum zum Lernen und Weiterentwickeln.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des FC Luzern in einem dynamischen und inspirierenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sicherheit und mehrjährige Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.

Der FC Luzern begeistert die Innerschweiz – aus Tradition gewachsen und von Leidenschaft getragen. Lokal verankert, regional breit abgestützt und national geachtet, verfügen wir über eine klare Philosophie und Identität, die uns einzigartig macht. Um weiterhin erfolgreich zu sein, brauchen wir nicht nur hervorragende Spielerinnen und Spieler, sondern auch ein starkes Team im Hintergrund. Über 950 Juniorinnen und Junioren bilden das Fundament für die Zukunft, rund 240 Mitarbeitende sorgen täglich in familiärer Atmosphäre dafür, dass sich der FC Luzern stetig weiterentwickelt. Werde Teil dieser Geschichte und gestalte mit uns die Zukunft des FC Luzern.

Hauptaufgaben

  • Sicherstellen eines geordneten Spielbetriebs im Stadion an nationalen Meisterschaftsspielen der SFL, Schweizer Cupspsielen, AWSL-Spielen, U21-Spielen, internationalen Wettbewerben, Freundschafts-/Testspielen und Länderspielen der Männer und Frauen Nationalmannschaft.
  • Vertretung und Unterstützung der Bereichsleitung Sicherheit und Betrieb.
  • Kontrolle und Koordination sämtlicher sicherheitsrelevanter Massnahmen im Stadion.
  • Unterstützung der Koordination und Planung der gesamten Spieltage.
  • Beratung des Geschäftsleiters in fachlichen und organisatorischen Fragen zu Spiel- und Sicherheitsthematiken (Austausch mit SiVe Gastclub, ÖV, Blaulicht Organisationen, Liga/Verband usw.).
  • Aufarbeitung eines Matchtages mit Partnern sowie internen Abteilungen (Briefing/Debriefing).
  • Ansprechpartner für alle externen Stellen wie SFL, SFV, Polizei sowie Rettungsdienst.
  • Mithilfe bei Aus-/Weiterbildung der Mitarbeitenden im Bereich Sicherheit und Spielbetrieb.
  • Umsetzung und Einhaltung von Gesetzen, Verordnungen, Richtlinien und internen Weisungen.
  • Verwaltung und Betreuung der gesamten Schliess-, Funk- und Videoanlage.
  • Durchführung regelmässiger Kontrolle und Sicherheitsinspektionen.
  • Erstellung von Sicherheitsanalysen und Sicherheitskonzepten für diverse Anlässe in der swissporarena.
  • Unterstützung kontinuierlicher Verbesserungsprozesse/neue Aufgabengebiete Sicherheit aufgrund betrieblicher Analysen und Bedürfnisse.
  • Ansprechpartner gegenüber UEFA bei internationalen Spielen in Zusammenarbeit mit der Leitung Sportadministration.
  • Datenschutzbeauftragter.
  • Administrative Unterstützung im Bereich Stewards.
  • Einsätze am Wochenende und Feiertagseinsätze bei Heimspielen.

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sicherheit sowie mehrere Jahre Erfahrung im Bereich Sicherheit (z.B. Fachmann für Sicherheit und Bewachung, Polizist/in).
  • Weiterbildungen im Bereich Sicherheit (SiBe und SiVe).
  • Erfahrung in der Einsatzführung.
  • Persönlichkeit mit Organisations- und Koordinationsflair mit schneller Auffassungsgabe.
  • Erfahrung mit Sicherheitskonzepten an Grossanlässen von Vorteil.
  • Innovative Persönlichkeit mit Flair im Bereich Digitalisierung.
  • Hohe Flexibilität (unregelmässige Arbeitszeiten und Wochenendeinsätze) und hohes Dienstleistungsverständnis.
  • Erfahrung als Datenschutzbeauftragter von Vorteil.
  • Hohe Eigenverantwortung und Selbständigkeit.
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse.
  • Stilsichere mündliche und schriftliche Kommunikation in Deutsch sowie gute Englischkenntnisse.

Was dich bei uns erwartet

  • Ein inspirierendes, sportliches und dynamisches Umfeld mitten im Fussballgeschehen.
  • Spannende, vielseitige Aufgaben mit viel Raum zum Lernen und Weiterentwickeln.
  • Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in deiner täglichen Arbeit.
  • Flexible Arbeitsmodelle inklusive Homeoffice-Möglichkeit.
  • Ein unkompliziertes, ambitioniertes und professionelles Teamklima.
  • Dein Arbeitsplatz in der swissporarena, dynamisch, inspirierend und unverwechselbar.
  • Attraktive Benefits und Mitarbeitervorteile.

Bist du bereit Verantwortung zu übernehmen und arbeitest gerne in einem dynamischen Umfeld? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Bitte sende deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an.

Stv. Leiter/in Sicherheit und Spielbetrieb / 80% - 100% Arbeitgeber: FC Luzern-Innerschweiz AG

Der FC Luzern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein inspirierendes und dynamisches Umfeld bietet, in dem sie aktiv zur Weiterentwicklung des Vereins beitragen können. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einem professionellen Teamklima und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert der FC Luzern nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch die Leidenschaft für den Sport. Arbeite in der einzigartigen swissporarena und erlebe die Faszination des Fussballs hautnah.

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Kontaktdaten:

FC Luzern-Innerschweiz AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Stv. Leiter/in Sicherheit und Spielbetrieb / 80% - 100% erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über den FC Luzern, seine Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch zur Kultur passt.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für den Sport und die Sicherheit! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrst und Lösungen findest.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stv. Leiter/in Sicherheit und Spielbetrieb / 80% - 100% mit Bravour zu bestehen

Sicherheitsmanagement
Einsatzführung
Organisationsgeschick
Koordinationsfähigkeit
Erfahrung mit Sicherheitskonzepten
Digitalisierungskompetenz
Flexibilität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Fußball sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du ein Teil des FC Luzern werden möchtest.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, schnell einen Eindruck von deinen Qualifikationen und Erfahrungen zu bekommen.

Pass auf die Details auf!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und professionell arbeitest.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FC Luzern-Innerschweiz AG vorbereitet

Informiere dich über den FC Luzern

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit dem FC Luzern und seiner Philosophie auseinandersetzen. Verstehe die Werte des Vereins und wie sie sich in der täglichen Arbeit widerspiegeln. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Sicherheit und Organisation unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Fragen zur Sicherheitsstrategie

Bereite Fragen vor, die sich auf die Sicherheitsstrategien des FC Luzern beziehen. Zeige, dass du ein Verständnis für die Herausforderungen im Spielbetrieb hast und wie du zur Verbesserung der Sicherheitskonzepte beitragen kannst.

Präsentiere deine Flexibilität

Da die Stelle unregelmäßige Arbeitszeiten und Einsätze am Wochenende erfordert, ist es wichtig, deine Flexibilität und Bereitschaft zu betonen. Erkläre, wie du mit solchen Anforderungen umgehst und warum du gerne in einem dynamischen Umfeld arbeitest.