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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für zufriedene Gäste in einem dynamischen Restaurant.
- Arbeitgeber: KFC, Teil von YUM! mit über 59.000 Restaurants weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, langfristige Zusammenarbeit und schnelle Aufstiegschancen.
- Andere Informationen: Einarbeitungsphase und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer einzigartigen Unternehmenskultur und entwickle dich ständig weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Gastro-Erfahrung, Gastgeberqualitäten und Teamorientierung sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
KFC gehört neben Taco Bell, Pizza Hut und Habit Burger Grill mit mehr als 59.000 Restaurants in über 155 Ländern zu YUM!. Die deutsche Business Unit (Deutschland und die Schweiz) ist ein mehr als 220 KFCs starker Wachstumsmarkt. Angesichts des Franchisecharakters unseres Business bietet KFC die unternehmerische Dynamik eines Start-ups, kombiniert mit den wirtschaftlichen Stärken eines etablierten Unternehmens.
Deine Aufgaben:
- In der Gastronomie bist Du zuhause. Deine Arbeitsfreude ist ebenso ansteckend wie Dein Elan.
- Du bist zuvorkommender Gastgeber, hältst das Team zusammen und die Qualitätsstandards im Blick.
- Du bist zentraler Ansprechpartner für alle möglichen Fragen und ein großartiger Motivator.
- Du bist als Teamleiter ein Vorbild und immer mit Freude für die Gäste da.
- Du bist für Dein KFC-Team da und bist für Training sowie Motivation verantwortlich.
- Du bist Teil des Managements und sorgst dafür, dass operativ alles rundläuft.
- Du bist der geduldige Ansprechpartner für Deine Gäste, damit sie rundum zufrieden sind.
Was du hast:
- Du hast Gastro im Blut, Du weißt, wie finger lickin’ good Chicken richtig geht.
- Du kannst gut mit Gästen: Gastgeberqualitäten sind Deins und Teamorientierung sowieso.
- Du bist verantwortungsbewusst und keiner muss Dir sagen, was zu tun ist.
Was wir bieten:
- Eine langfristige Zusammenarbeit in einer zukunftssicheren Branche, denn gut gegessen wird immer.
- Beim größten Gastronomiekonzern der Welt wirst Du fair bezahlt, mit einer attraktiven Bezahlung und weiteren Benefits.
- Wir machen Dich fit mit einer intensiven Einarbeitungsphase.
- Wer richtig Gas gibt, wird gefördert mit schnellen internen Weiterbildungs- und Aufstiegschancen im eigenen Trainingscenter.
- Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist geprägt von Vertrauen, Wertschätzung und dem Glauben, dass jeder Einzelne zählt.
- In unserer KFC-Familie wird Dir niemals langweilig, denn wir entwickeln uns stetig weiter.
Klingt super? Dann los. Dann freuen wir uns über einschlägige Bewerbungen, aber auch über Bewerbungen von Quereinsteiger / innen oder Personen mit Vorkenntnissen in folgenden Berufen: Verkäufer /-in, Kassierer /-in, Kellner /-in, Servierer /-in, Gastronomiefachmann /-frau, Restaurantfachmann /-frau, Kundenberater /-in, Schankmitarbeiter /-in, Kundenbetreuer /-in, Kinomitarbeiter /-in, Feinkostmitarbeiter /-in.
Schichtleiter / Teamleiter (w/m/d) Arbeitgeber: Fc-Systemgastronomie-Gmbh-
Kontaktperson:
Fc-Systemgastronomie-Gmbh- HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schichtleiter / Teamleiter (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Schichtleiter bei KFC interessierst, zögere nicht, direkt in einem Restaurant vorbeizuschauen. Sprich mit dem Team und zeige dein Interesse. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Networking ist alles! Nutze soziale Medien, um mit anderen in der Gastronomie zu interagieren. Vielleicht gibt es sogar lokale Gruppen oder Veranstaltungen, wo du Gleichgesinnte treffen kannst. Wir alle wissen, dass Empfehlungen oft Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über KFC, ihre Werte und was sie von einem Teamleiter erwarten. Zeige, dass du die richtige Einstellung und die nötigen Fähigkeiten mitbringst, um das Team zu motivieren und die Gäste glücklich zu machen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Gastronomie und deine Teamorientierung in den Vordergrund zu stellen – das sind genau die Eigenschaften, die wir suchen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schichtleiter / Teamleiter (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Erfahrungen: Hast du schon Erfahrung in der Gastronomie oder im Teammanagement? Dann mach das deutlich! Erzähl uns von deinen bisherigen Stationen und wie sie dich auf die Rolle als Teamleiter vorbereitet haben.
Zeige deine Motivation: Warum möchtest du Teil der KFC-Familie werden? Teile uns mit, was dich an der Position reizt und warum du denkst, dass du der perfekte Fit für unser Team bist. Deine Begeisterung zählt!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fc-Systemgastronomie-Gmbh- vorbereitest
✨Sei der Gastgeber
Bereite dich darauf vor, deine Gastgeberqualitäten zu zeigen. Überlege dir, wie du in der Rolle des Schichtleiters ein positives Teamklima schaffen kannst und wie du die Gäste bestmöglich betreuen würdest. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Gäste verstehst und bereit bist, auf sie einzugehen.
✨Teamgeist demonstrieren
Betone während des Interviews, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du als Teamleiter oder Kollege das Team motiviert und zusammengehalten hast. Das zeigt, dass du nicht nur an dir selbst, sondern auch am Erfolg deines Teams interessiert bist.
✨Qualitätsbewusstsein zeigen
Sprich darüber, wie du die Qualitätsstandards im Restaurant sicherstellen würdest. Bereite dich darauf vor, konkrete Strategien zu nennen, die du umsetzen würdest, um die Zufriedenheit der Gäste zu garantieren. Das zeigt dein Engagement für die Marke und die Produkte.
✨Einarbeitung und Weiterbildung ansprechen
Informiere dich über die Einarbeitungsphase und die Weiterbildungsmöglichkeiten bei KFC. Stelle Fragen dazu, wie du dich weiterentwickeln kannst und welche Aufstiegschancen es gibt. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Wachstum innerhalb des Unternehmens.