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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein Team, motiviere und sorge für zufriedene Gäste.
- Arbeitgeber: KFC, Teil von YUM! mit über 59.000 Restaurants weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine spannende Unternehmenskultur.
- Andere Informationen: Einstiegsmöglichkeiten für Quereinsteiger und vielfältige Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer dynamischen Gastronomiefamilie und entwickle dich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Gastgeberqualitäten und Teamorientierung sind ein Muss.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
KFC gehört neben Taco Bell, Pizza Hut und Habit Burger Grill mit mehr als 59.000 Restaurants in über 155 Ländern zu YUM!. Die deutsche Business Unit (Deutschland und die Schweiz) ist ein mehr als 220 KFCs starker Wachstumsmarkt. Angesichts des Franchisecharakters unseres Business bietet KFC die unternehmerische Dynamik eines Start-ups, kombiniert mit den wirtschaftlichen Stärken eines etablierten Unternehmens.
Du bist der Meister* Deiner Schicht. Deine Arbeitsfreude ist ebenso ansteckend wie Dein Elan. Du bist zuvorkommender Gastgeber, hältst das Team zusammen und die Qualitätsstandards im Blick. Denn Du bist zentraler Ansprechpartner für alle möglichen Fragen und ein großartiger Motivator. Du bist ein Vorbild. Denn Du bist engagiert und immer mit Freude für die Gäste da.
Deine Aufgaben
- Du bist der Meister* Deiner Schicht und verantwortlich für Training sowie Motivation Deines KFC-Teams.
- Du bist Teil des Managements und sorgst dafür, dass operativ alles rundläuft.
- Du bist der geduldige Ansprechpartner für Deine Gäste, damit sie rundum zufrieden sind.
Was du hast
- Du hast Gastro im Blut, Du weißt, wie finger lickin’ good Chicken richtig geht.
- Du kannst gut mit Gästen: Gastgeberqualitäten sind Deins und Teamorientierung sowieso.
- Du bist verantwortungsbewusst und keiner muss Dir sagen, was zu tun ist.
Was wir bieten
- In unserer KFC-Familie wird Dir niemals langweilig, denn wir entwickeln uns stetig weiter.
- Du arbeitest in einer zukunftssicheren Branche, denn gut gegessen wird immer.
- Beim größten Gastronomiekonzern der Welt wirst Du fair bezahlt, mit einem attraktiven Gehaltspaket und weiteren Benefits.
- Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist geprägt von Vertrauen, Wertschätzung und dem Glauben, dass jeder Einzelne zählt.
- Wer richtig Gas gibt, wird gefördert mit Weiterbildungs- und Aufstiegschancen.
- Wir machen Dich fit mit einer intensiven Einarbeitungsphase.
Die beschriebenen Leistungen unter „Was wir bieten“ können in einzelnen Restaurants individuell abweichen.
Dann freuen wir uns über einschlägige Bewerbungen, aber auch über Bewerbungen von Quereinsteiger / innen oder Personen mit Vorkenntnissen in folgenden Berufen: Verkäufer /-in, Kassierer /-in, Kellner /-in, Servierer /-in, Gastronomiefachmann /-frau, Restaurantfachmann /-frau, Kundenberater /-in, Schankmitarbeiter /-in, Kundenbetreuer /-in, Kinomitarbeiter /-in, Feinkostmitarbeiter /-in.
Schichtleiter / Teamleiter (w/m/d) Arbeitgeber: Fc-Systemgastronomie-Gmbh-
Kontaktperson:
Fc-Systemgastronomie-Gmbh- HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schichtleiter / Teamleiter (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Schichtleiter bei KFC interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze unser Netzwerk und sprich direkt mit Leuten, die dort arbeiten. So bekommst du Insider-Infos und zeigst dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über KFC, unsere Werte und die Unternehmenskultur. Überlege dir, wie du deine Gastgeberqualitäten und Teamorientierung am besten präsentieren kannst. Zeig uns, dass du der perfekte Meister deiner Schicht bist!
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen in der Gastronomie zu connecten. Vielleicht findest du sogar jemanden, der dir einen Fuß in die Tür bei KFC öffnet. Wir lieben es, wenn sich Leute aktiv um ihre Karriere kümmern!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt uns, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell von uns zu hören. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass dein Traumjob bei KFC Wirklichkeit wird!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schichtleiter / Teamleiter (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die mit Leidenschaft und Freude bei der Sache sind.
Betone deine Erfahrungen: Hast du schon Erfahrung in der Gastronomie oder im Teammanagement? Teile uns das mit! Erzähl uns von deinen bisherigen Stationen und wie du dein Team motiviert hast. Das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann schnell den Eindruck trüben, dass du nicht sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unserer KFC-Familie zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fc-Systemgastronomie-Gmbh- vorbereitest
✨Sei der Gastgeber, den sie suchen
Zeige während des Interviews deine Gastgeberqualitäten. Sei freundlich, offen und zeige echtes Interesse an der Position. Denk daran, dass du nicht nur für das Team, sondern auch für die Gäste da sein wirst.
✨Bereite dich auf Teamfragen vor
Da du als Teamleiter fungieren wirst, sei bereit, Fragen zu deinem Führungsstil und deiner Teamarbeit zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, wo du dein Team motiviert oder Konflikte gelöst hast.
✨Kenntnis über KFC und die Branche
Informiere dich über KFC, seine Produkte und die Unternehmenskultur. Zeige, dass du die Werte von KFC verstehst und wie du diese in deiner Rolle umsetzen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Vorbereitung.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren. Frag nach den Herausforderungen, die auf dich zukommen könnten.