Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue Beziehungen auf und entwickle innovative Strategien im Bereich KI-Cloud.
- Unternehmen: Featherless.ai, ein dynamisches Unternehmen im Bereich KI mit einem starken Team.
- Vorteile: Direkte Zusammenarbeit mit Gründern und Zugang zu einem wachsenden Netzwerk.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines kleinen, leistungsstarken Teams, das KI für alle zugänglich macht.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI mit und arbeite in einem schnelllebigen Umfeld.
- Qualifikationen: 1-3 Jahre Erfahrung im Cloud-Infrastruktur-Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über Featherless
Featherless.ai baut die weltweit zuverlässigste Open-Model-Inferenzplattform auf – eine serverlose Grundlage für die Bereitstellung und Skalierung von KI ohne Infrastrukturaufwand. Unterstützt von Airbus Ventures, 500 Global, Kickstart Ventures, HF0 Residency, Panache Ventures und Oakseed Ventures, sind wir ein gut finanziertes Team von Forschern und Ingenieuren mit der Mission, KI durch Leistung und Zugänglichkeit zu demokratisieren. Unsere Cloud bietet sofortigen Zugang zu über 30.000 Open-Source-KI-Modellen und den Forschungsinnovationen, die die Effizienz, Zuverlässigkeit und Modelloptimierung der nächsten Generation vorantreiben.
Über die Rolle
Wir suchen einen erfahrenen Business Development Representative (AI Cloud) – jemanden, der an der Schnittstelle von Beziehungen, Kommunikation und Ausführung gedeiht. Dies ist keine traditionelle Vertriebsrolle. Sie werden Programme leiten, Ideen testen und helfen, unsere GTM-Strategie von Anfang an zu gestalten. Sie werden klassische BDR-Pipeline-Arbeit mit dem Aufbau von Ökosystemen verbinden: Verbindungen zu Modellentwicklern, KI-Startups, Unternehmen und Entwicklern herstellen, die die Bereitstellung von Open-Models erkunden.
Was Sie sofort übernehmen werden
- Pipeline über Unternehmen, Forschungslabore und KI-Startups aufbauen und qualifizieren
- Outreach-Sequenzen und Automatisierungen verwalten (HubSpot, Clay, Reply.io, n8n)
- Bestehende Anmeldungen und Abonnenten reaktivieren; wertvolle Nutzer identifizieren
- Partneranrufe und Entdeckungsgespräche mit dem CRO und den Gründern koordinieren
- CRM, Pipeline-Metriken und wöchentliche Berichterstattung verfolgen
- An Veranstaltungen teilnehmen, um Pipeline zu generieren und wichtige Beziehungen aufzubauen
- Kreative GTM-Experimente und neue Partnerschaftsmöglichkeiten vorschlagen
Hauptverantwortlichkeiten
- Outbound-Möglichkeiten prospektieren und qualifizieren
- Inbound-Interesse bearbeiten und Entdeckungsgespräche planen
- Kundenbeziehungen pflegen und Geschäfte vorantreiben
- Startup-Deals abschließen
- KI umfassend nutzen, um tägliche Aktivitäten zu automatisieren und zu verbessern
- CRM-Hygiene aufrechterhalten
- Partnerbeziehungen zu Erstellern, Laboren und Entwicklergemeinschaften verwalten
- Mit DevRel an Co-Marketing- und Ökosysteminitiativen zusammenarbeiten
Was Sie mitbringen
- 1–3 Jahre Erfahrung im Vertrieb von Cloud-Infrastruktur
- Komfortable Interaktion mit technischen Zielgruppen (Entwickler, Gründer, Forscher)
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikation in Englisch – prägnant, glaubwürdig, menschlich
- Unternehmerisch und selbstmotiviert – Sie arbeiten unabhängig und bringen Dinge voran
- Hochgradig organisiert mit sauberen CRM-Gewohnheiten
- Vertraut mit HubSpot, Clay, n8n oder ähnlichen Tools
- Bonus: Fließend in Französisch oder Deutsch
Warum Featherless
- Direkte Zusammenarbeit mit Gründern an hochwirksamen Partnerschaften und GTM-Strategien
- Ihr Netzwerk in einem der am schnellsten wachsenden offenen KI-Ökosysteme aufbauen
- Teil eines kleinen, leistungsstarken Teams sein, das offene KI für alle zugänglich macht
Business Development Rep (AI Cloud) Arbeitgeber: Featherless AI
Featherless.ai ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter direkt mit den Gründern an bedeutenden Partnerschaften und Go-to-Market-Strategien arbeiten können. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung sowie der Möglichkeit, Teil eines kleinen, leistungsstarken Teams zu sein, das die Zugänglichkeit von KI für alle fördert, bietet Featherless.ai einzigartige Vorteile in einem der am schnellsten wachsenden offenen KI-Ökosysteme.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Business Development Rep (AI Cloud) erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar: Startups lieben Personality!
In der Startup-Welt geht es oft um die Menschen hinter den Ideen. Zeig deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft! Teil an Communities wie Meetup oder LinkedIn-Gruppen über Startups zu nehmen und dort deine Ideen zu teilen, kann dazu beitragen, dass du auffällst.
✨Networking mit dem Gründergeist
Besuche lokale Startup-Events oder Pitch-Wettbewerbe in deiner Umgebung. Dort hast du die Chance, direkt mit Gründern und anderen Talenten in Kontakt zu treten. Diese informellen Gespräche können oft der Schlüssel zu einem Job bei Unternehmen wie Featherless AI sein.
✨Praktische Skills zeigen!
Startups suchen oft nach vielfältigen Fähigkeiten. Überlege, wie du in deinem aktuellen Job oder beim Studium Projektarbeiten oder Nebenjobs so gestalten kannst, dass sie relevante Fähigkeiten widerspiegeln. Zeig in deinem Bewerbungsgespräch konkrete Beispiele von Erfolgen und Lernerfahrungen!
✨Nutze unsere Plattform!
Du kannst dich einfach über unsere Webseite bei Featherless AI bewerben! Wir halten alle Infos aktuell, um dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern. Also, geh die nächsten Schritte und zeig, was du drauf hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Rep (AI Cloud) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:In Startups sind wir ständig dabei, neue Wege zu gehen, also sei kreativ! Verwende deine Bewerbung, um zu zeigen, warum du genau bei Featherless AI im Bereich Business Development Rep (AI Cloud) arbeiten möchtest. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen – Startups schätzen unkonventionelle Ansätze!
Fokus auf deine Vielseitigkeit:Startups suchen oft nach vielseitigen Talenten, die in verschiedenen Bereichen unterstützen können. Betone also in deinem Lebenslauf oder CV deine breiten Fähigkeiten und Erfahrungen. Hast du an Projekten gearbeitet, die über deine Kernkompetenzen hinausgehen? Zeig das!
Überarbeite deine Motivation:In einem Startup geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um Motivation. In deinem Anschreiben ist es wichtig, deinen Enthusiasmus für Featherless AI zu zeigen. Erkläre, was dich an der Vision und Kultur des Unternehmens inspiriert und warum du denkst, dass du einen Unterschied machen kannst.
Wachstumspotenzial betonen:In einem Vollzeitjob in einem Startup sind Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit entscheidend. Mache deutlich, dass du bereit bist, mitzuwachsen und neue Fähigkeiten zu erlernen. Teile vielleicht Erfahrungen oder Beispiele, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast – das bringt dich definitiv einen Schritt näher zur Einladung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Featherless AI vorbereitet
✨Sei bereit für Flexibilität
In Startups dreht sich alles um Anpassungsfähigkeit und kreative Problemlösungen. Erwarte, dass Fragen zu deiner Fähigkeit kommen, auf Veränderungen schnell zu reagieren. Bereite dir Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit flexibel warst und mit unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist.
✨Zeige deine Passion für das Start-up-Ökosystem
Startups suchen oft nach Menschen, die wirklich für ihre Mission brennen. Informiere dich über die Branche, in der Featherless AI tätig ist, und sprich über Trends und Entwicklungen, die dich begeistern. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du dir Mühe gegeben hast, die Vision des Unternehmens zu verstehen.
✨Bereite Impulse für die Zusammenarbeit vor
In einem Vollzeit-Setup erwarten Sie, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch proaktiv Ideen einbringst. Überlege dir, wie du bereits in der Vergangenheit innovative Lösungen innerhalb eines Teams entwickelt hast und sei bereit, diese Gedanken zu teilen, um zu zeigen, dass du aktiv zum Team beitragen kannst.
✨Bring deinen Lebenslauf zum Leben
Statt nur über deinen Lebenslauf zu reden, bringe konkrete Erfahrungen und Projekte mit, die deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen. Erzähle Geschichten über herausfordernde Situationen in deinen früheren Tätigkeiten, die zeigen, dass du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst und wie du zu Ergebnissen gekommen bist.
