Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Betreuung von Bauprojekten und Koordination der Nachunternehmer.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit solider Basis und langfristiger Perspektive.
- Vorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, Firmenwagen zur privaten Nutzung und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und vielseitige Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Bauprojekte und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Bauingenieur, Bautechniker oder Meister mit Erfahrung als Bauleiter.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Technische Betreuung von Projektaufträgen beginnend mit der Auftragserteilung bis zur Abnahme, einschließlich Kostenüberwachung und Nachtragsmanagement
- Abstimmung und Kommunikation mit dem Auftraggeber / Bauherrn sowie den hauseigenen Schnittstellen
- Termingerechte Organisation, Abwicklung und Überwachung der Projektbaustellen sowie Koordination der Nachunternehmer
Ihr Profil
- Bauingenieur, Bautechniker oder Meister (Schreiner, Metallbauer)
- Erfahrungen als Bauleiter im Baugewerbe
- Kenntnisse über Vertragsrecht und VOB
- Solide MS-Office Kenntnisse und die Bereitschaft zur Einarbeitung in unser ERP-System
- Analytisches und strukturiertes Arbeiten
Vorteile
- Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
- Intensive Einarbeitung in unser umfangreiches Produktportfolio, die bestehenden Strukturen sowie in unser ERP-System
- Leistungsgerechte Bezahlung mit attraktiven Sozialleistungen sowie einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem soliden Familienunternehmen mit langfristiger Perspektive
Ihr Ansprechpartner
Frau Evelyn Winkel, ewinkel[at]feba.de
Bauleiter (w/m/d) Arbeitgeber: FeBa-Fensterbau GmbH
Als solides Familienunternehmen bieten wir Ihnen als Bauleiter (w/m/d) eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum. Unsere intensive Einarbeitung in das umfangreiche Produktportfolio und die bestehenden Strukturen sorgt dafür, dass Sie optimal auf Ihre Aufgaben vorbereitet sind. Zudem profitieren Sie von einer leistungsgerechten Bezahlung, attraktiven Sozialleistungen und einem sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem unterstützenden und kollegialen Arbeitsumfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bauleiter (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Bauleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche. Vielleicht kennt jemand jemanden im Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Eine persönliche Empfehlung kann oft Wunder wirken!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Projekte und die spezifischen Anforderungen der Bauleiter-Position. Zeige, dass du die nötigen Kenntnisse über Vertragsrecht und VOB hast und bereit bist, dich in das ERP-System einzuarbeiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen im Unternehmen informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Bauleiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Baugewerbe. Welche Projekte hast du geleitet? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Wir wollen sehen, dass du das Zeug zum Bauleiter hast!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du analytisch und organisiert arbeitest – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FeBa-Fensterbau GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Projektanforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Bauleiters vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen in der technischen Betreuung von Projekten dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kostenüberwachung, Nachtragsmanagement und Kommunikation mit Auftraggebern zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews zu untermauern.
✨Kenntnisse über Vertragsrecht und VOB
Informiere dich über die Grundlagen des Vertragsrechts und der VOB, da dies für die Position wichtig ist. Zeige im Interview, dass du diese Kenntnisse hast und bereit bist, sie in der Praxis anzuwenden.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
