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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 3 GL-Buchhaltern und manage die gesamte Buchhaltung.
- Arbeitgeber: Europäischer Marktführer in der Branche mit stabiler Struktur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Buchhaltung und führe dein Team zum Erfolg.
- Gewünschte Qualifikationen: 5 Jahre Erfahrung in der Buchhaltung und erste Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Autonomie und Vertrauen von der Geschäftsleitung in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Pour notre client, groupe européen leader dans son domaine, nous cherchons un ou une Team Lead / Manager GL afin de venir renforcer l'équipe. Accompagné de votre équipe de 3 comptables GL et rattaché au CFO Suisse, vous êtes notamment en charge de :
- Gestion intégrale de la comptabilité pour vos entités.
- Élaboration et analyse des clôtures trimestrielles et annuelles.
- Établissement et suivi de la trésorerie.
- Gestion des comptes de banques.
- Établissement des rapports financiers et budgets prévisionnels.
- Suivi des factures clients et fournisseurs.
- Préparation des déclarations de TVA.
- Amélioration des processus de contrôles internes, optimisation et création.
Nous cherchons une personne avec :
- Brevet Fédéral un fort atout.
- Expérience d'environ 5 ans en fiduciaire ou entreprise avec un premier vernis managérial.
- Allemand un plus.
- La connaissance de l'Anglais est nécessaire sans l'Allemand.
- Maitrise des Swiss GAAP RPC.
- Bonne connaissance ERP (Dynamics, SAP...).
- Disponibilité au plus vite.
Notre candidat idéal sera capable d'évoluer dans un contexte changeant et de poser des fondations solides au sein de l'équipe. Une réelle autonomie de fonction sera donnée avec une confiance forte de la direction. Il est important de vouloir intégrer une structure en stabilisation et structuration avec encore beaucoup de mouvements organisationnels. Si vous voulez relever le défi, j'attends votre candidature.
Team Lead Gl Arbeitgeber: Fed Group
Kontaktperson:
Fed Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Team Lead Gl
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem kurzen Gespräch oder einem Kaffee – Networking kann dir Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar rüberkommst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Position! Erkläre im Gespräch, warum du genau für diese Rolle brennst und wie du das Team unterstützen kannst. Authentizität kommt immer gut an.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhöhst deine Chancen, direkt von uns gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead Gl
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Position des Team Leads bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fed Group vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Team Lead GL vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung aufgeführt sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder komplexe finanzielle Analysen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews zu untermauern.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Selbstbewusst auftreten
Zeige Selbstbewusstsein und Authentizität während des Interviews. Du wirst in einer Führungsposition arbeiten, also ist es wichtig, dass du Vertrauen in deine Fähigkeiten ausstrahlst und zeigst, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
