Auf einen Blick
- Aufgaben: Travailler comme juge suppléant, rédiger des jugements et participer aux débats.
- Unternehmen: Tribunal pénal fédéral à Bellinzone, offrant un environnement de travail dynamique.
- Vorteile: Excellentes conditions de travail, télétravail possible et rémunération selon les normes fédérales.
- Weitere Informationen: Possibilité de télétravail et diversité linguistique au sein de l'équipe.
- Warum dieser Job: Contribuez à la justice pénale en Suisse et travaillez sur des cas variés et intéressants.
- Qualifikationen: Licence en droit, expérience en justice pénale et maîtrise du français.
Vous exercez auprès de la Cour d'appel la fonction de juge ordinaire, de juge rapporteur ou éventuellement de président du collège appelé à statuer. Vous élaborez les rapports, projets de jugement ou de décision. Vous participez aux séances préparatoires aux débats, aux débats eux-mêmes et aux délibérations à Bellinzone. Vous rédigez les considérants des jugements ou des décisions.
Ce qui vous rend unique
- Licence en droit, de préférence avec brevet d'avocat
- Pratique juridique de plusieurs années, si possible dans le domaine de la justice pénale
- Connaissances approfondies et expérience en droit pénal, notamment dans les domaines relevant de la compétence du TPF, et en droit de la procédure pénale
- Méthode de travail efficace, compétences sociales et goût du travail en équipe
- Grande souplesse en termes de disponibilités : présence requise à Bellinzone non seulement durant les débats mais également pour les séances préparatoires et les délibérations, avec obligation d'accepter les affaires attribuées par les présidents de cour
- Parfaite maîtrise écrite et orale du français ; bonnes connaissances actives d'une deuxième langue officielle ; des connaissances passives d'une troisième langue officielle constituent un atout
- La nationalité suisse
L'Assemblée fédérale (Chambres réunies) élit les juges auprès du Tribunal pénal fédéral ; les juges de la Cour d'appel sont élus pour siéger spécifiquement dans cette cour (art. 42, al. 1bis, LOAP). La préparation de l'élection incombe à la Commission judiciaire.
Ce qui nous différencie
Le Tribunal pénal fédéral est une autorité judiciaire de la Confédération composée d'une Cour des affaires pénales, d'une Cour des plaintes et d'une Cour d'appel. Le Tribunal pénal fédéral a son siège à Bellinzone. La diversité des thèmes traités par le Tribunal pénal fédéral, la collaboration entre des collaborateurs issus de différentes régions linguistiques de Suisse et le multilinguisme pratiqué contribuent à son caractère unique et rendent le travail varié et intéressant. Le Tribunal pénal fédéral dispose d'une excellente infrastructure et offre de très bonnes conditions de travail, y compris la possibilité de télétravail.
Informations complémentaires
La Commission judiciaire veille à une représentation équilibrée des différentes forces politiques ; compte tenu des postes à pourvoir, les partis sous-représentés parmi les juges suppléants de la Cour d'appel du Tribunal pénal fédéral sont l'UDC et, dans une moindre mesure, le PLR.
Délai de candidature : 22 juin 2026
Entrée en fonction : Dès que possible après l'élection
Rémunération : selon l'ordonnance de l'Assemblée fédérale relative aux indemnités journalières et aux indemnités de déplacement des juges suppléants du Tribunal pénal fédéral (RS)
Prochaines étapes
- Envoi d'un dossier de candidature complet comprenant notamment les coordonnées (courriel et numéro téléphone portable) de deux personnes de référence au moins, une liste de vos publications, un extrait du registre des poursuites et du casier judiciaire
- Examen des candidatures par la sous-commission
- Recommandation aux groupes parlementaires
- Proposition de la Commission judiciaire
- Élection durant la session d'automne 2026
Juge suppléant(e) de langue principale française auprès de la Cour d'appel Tribunal pénal fédéral Arbeitgeber: Federal Criminal Court
Der Tribunal pénal fédéral in Bellinzone ist ein herausragender Arbeitgeber, der eine vielfältige und interessante Arbeitsumgebung bietet. Mit einer exzellenten Infrastruktur und der Möglichkeit zum Homeoffice fördert das Gericht nicht nur die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter, sondern auch die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Sprachregionen der Schweiz. Die einzigartige Kombination aus anspruchsvoller juristischer Arbeit und einem multikulturellen Team macht diese Position besonders attraktiv für Juristen, die einen bedeutenden Beitrag zur Justiz leisten möchten.
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✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Federal Criminal Court
Wenn du auf der Website von Federal Criminal Court stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Juge suppléant(e) de langue principale française auprès de la Cour d'appel Tribunal pénal fédéral mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Federal Criminal Court erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Federal Criminal Court vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
