Leiter/in Risiko- und Chancenmanagement, Reporting und Stv. Leiter/in QM und QS

Leiter/in Risiko- und Chancenmanagement, Reporting und Stv. Leiter/in QM und QS

Vollzeit 100000 - 130000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Überwache Projektrisiken und entwickle innovative Lösungen im Risiko- und Chancenmanagement.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Infrastruktur mit einem motivierten Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und Unterstützung für die Gesundheit der Mitarbeitenden.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Herausforderungen warten auf dich in einem einzigartigen Projekt.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und bringe deine Ideen in einem dynamischen Umfeld ein.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und gute Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.

Bern, Schweiz (und Homeoffice) | 80‑100 % (Jobsharing möglich)

Diesen Beitrag können Sie leisten:

  • Verantwortet die kontinuierliche Überwachung und Beurteilung der Projektrisiken, die Aktualisierung der Riskmap sowie das rechtzeitige Vorschlagen von Maßnahmen zur Bewältigung der Projektrisiken.
  • Leitet die Weiterentwicklung der Instrumente des projektbezogenen Risiko- und Chancenmanagements und stimmt das projektbezogene Risiko- und Chancenmanagement in den Teilprojekten ab.
  • Erstellt im Bereich Risiko- und Chancenmanagement Berichte, analysiert und aggregiert die maßgeblichen Veränderungen von Berichtsperiode zu Berichtsperiode.
  • Entwickelt die Instrumente für das Projektreporting und -Controlling weiter.
  • Stellt für die Projektleitung und Steuerung die periodische Berichterstattung sicher.
  • Leistet fachliche Unterstützung im Bereich der Beschaffung von SIA-Leistungen.

Das macht Sie einzigartig:

  • Bauingenieur/in, Architekt/in Tiefbau mit langjähriger Planung- und Ausführungserfahrung oder Betriebswirtschafter/in mit langjähriger Erfahrung im Bereich Infrastruktur und Tiefbau.
  • Mehrjährige funktionsrelevante Erfahrung und Erfahrung im Projektmanagement von Großprojekten.
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit, Selbstverantwortung und Teamfähigkeit.
  • Fähigkeit und Interesse, sich in neue und komplexe Themen einzuarbeiten und innovative Lösungen zu finden.
  • Du verfügst über gute aktive Kenntnisse zweier Amtssprachen. Passive Kenntnisse einer dritten Amtssprache runden dein Profil ab.

Auf den Punkt gebracht:

Keine Risiken durch Munition in Mitholz – in diesem komplexen und einmaligen Projekt warten spannende und vielfältige Herausforderungen sowie ein motiviertes Projektteam auf dich.

Das bieten wir:

  • Arbeiten für die Schweiz – Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
  • Gelebte Vielfalt – Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
  • Gesund am Arbeitsplatz – Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.

Leiter/in Risiko- und Chancenmanagement, Reporting und Stv. Leiter/in QM und QS Arbeitgeber: Federal Office for Defence Procurement armasuisse

Als Arbeitgeber in Bern, Schweiz, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das Vielfalt und Chancengleichheit fördert. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, einschließlich Homeoffice und Jobsharing, sowie von umfassenden Gesundheitsprogrammen, die sowohl die physische als auch die psychische Gesundheit unterstützen. Zudem legen wir großen Wert auf die berufliche Weiterentwicklung und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen Entfaltung in einem spannenden Projektumfeld.

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Kontaktdaten:

Federal Office for Defence Procurement armasuisse Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter/in Risiko- und Chancenmanagement, Reporting und Stv. Leiter/in QM und QS erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Wir können auch Initiativbewerbungen senden, um unser Interesse zu zeigen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen sie arbeiten. Wenn wir im Vorstellungsgespräch zeigen, dass wir gut informiert sind und echte Begeisterung für die Herausforderungen haben, hebt uns das von anderen Bewerbern ab.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter/in Risiko- und Chancenmanagement, Reporting und Stv. Leiter/in QM und QS mit Bravour zu bestehen

Risikomanagement
Chancenmanagement
Projektmanagement
Berichterstattung
Datenanalyse
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, in denen du Risiken erfolgreich gemanagt hast oder innovative Lösungen gefunden hast.

Achte auf die Sprache!:Da wir in einem mehrsprachigen Umfeld arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Sprachkenntnisse klar darstellst. Zeig uns, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Federal Office for Defence Procurement armasuisse vorbereitet

Verstehe die Projektlandschaft

Mach dich mit den spezifischen Projekten und Herausforderungen vertraut, die das Unternehmen aktuell hat. Zeige im Interview, dass du die Risiken und Chancen in diesen Projekten erkennst und bereit bist, innovative Lösungen vorzuschlagen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Risiken gemanagt oder Chancen genutzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da hohe Kommunikationsfähigkeit gefordert ist, übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst. Überlege dir, wie du deine Ideen und Analysen strukturiert präsentieren kannst, um die Interviewer zu überzeugen.

Zeige Teamgeist

Betone deine Teamfähigkeit und wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Das Unternehmen sucht jemanden, der gut ins Team passt, also sei bereit, Beispiele für deine Zusammenarbeit und Unterstützung von Kollegen zu teilen.