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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze spannende Projekte im HR-Bereich und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Armasuisse, eine zentrale Beschaffungsstelle der Schweizer Regierung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, persönliche Entwicklung und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Schweiz und fördere Vielfalt und Inklusion.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Masterabschluss oder in Ausbildung, idealerweise in Wirtschaft oder Psychologie.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Networking-Möglichkeiten.
Overview
Ufficio federale dell\’armamento armasuisse, Berna, in mobilità e lavoro a domicilio.
Responsibilities
- Partecipare al lavoro di concetto su progetti e temi di attualitĂ , p. es. sviluppo della cultura e gestione delle competenze
- Collaborare attivamente all\’attuazione di misure in ambiti tematici quali marketing del personale, diversità e inclusione o sviluppo della gestione
- Occuparsi di assistenza attiva e attuazione di strumenti nel campo della promozione della salute in azienda
- Redigere ed editare contenuti per Intranet e sviluppare il sito Intranet del settore HR Development & Recruiting
- Fornire supporto al team per questioni amministrative e organizzative
Qualifiche
- Diploma di master, giĂ ottenuto o in fase di acquisizione, idealmente nel settore delle scienze economiche o della psicologia; il diploma non deve risalire a piĂą di un anno prima della data di assunzione
- Impegno, autonomia e talento organizzativo
- SensibilitĂ redazionale e doti comunicative
- Predisposizione all\’uso delle applicazioni informatiche
- Buone capacitĂ concettuali e analitiche
- Conoscenza scritta e orale di una lingua ufficiale
Informazioni sull\’offerta
- In sintesi: lavorando al crocevia tra politica e industria, contribuirai per 12 mesi allo sviluppo e alla salute di personale e dirigenti.
- armasuisse. Sicurezza per la Svizzera – oggi e domani
- In qualità di servizio centrale di acquisto dell\’Amministrazione federale, acquistiamo sistemi e beni rilevanti in materia di sicurezza e siamo responsabili per la gestione immobiliare e delle tecnologie del DDPS.
- Il settore Risorse e supporto fornisce tutte le prestazioni trasversali necessarie per l\’attività fondamentale.
- Presso armasuisse viviamo una cultura del tu trasversale e ci confrontiamo quotidianamente con i nostri valori: coraggio, apertura, lungimiranza, fiducia, rispetto e gioia. Offriamo ai nostri collaboratori varie possibilitĂ per confrontarsi e fare rete e promuoviamo la diversitĂ come elemento fondamentale.
- Ti offriamo un campo d\’attività significativo e vario e supporto nello sviluppo personale. Scopri i vantaggi di armasuisse quali le condizioni di lavoro e i modelli di lavoro flessibili sulla pagina dedicata alla carriera
Quali cosa offriamo
- Lavorare per la Svizzera: Ci adoperiamo per il modello di successo svizzero e lavoriamo per il benessere della popolazione.
- Vivere la diversitĂ : Le pari opportunitĂ permettono di esprimere al meglio le nostre competenze e di considerare punti di vista differenti.
- In forma sul posto di lavoro: Forniamo supporto e consulenza sulla salute fisica e mentale.
Informazioni complementari
Ti preghiamo di candidarti tramite il nostro sistema di gestione delle candidature. A tal fine, clicca su «Per candidarsi». Saremo lieti di ricevere la tua candidatura.
Per questa posizione non prendiamo in considerazione i dossier di candidatura delle agenzie di reclutamento.
Dettagli pratici
- Seniority level: Internship
- Employment type: Full-time
- Job function: Education and Training
- Industries: Government Administration
#J-18808-Ljbffr
Praticante universitario/a HR Development Arbeitgeber: Federal Office for Defence Procurement armasuisse
Kontaktperson:
Federal Office for Defence Procurement armasuisse HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praticante universitario/a HR Development
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche zu sprechen. Networking ist der SchlĂĽssel, um die richtigen Kontakte zu knĂĽpfen und vielleicht sogar Insider-Informationen ĂĽber offene Stellen zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über armasuisse, ihre Werte und Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website fĂĽr deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst.
✨Tip Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für HR und wie du zur Diversität und Inklusion beitragen kannst. Arbeitgeber suchen nach echten Persönlichkeiten, die ihre Werte teilen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praticante universitario/a HR Development
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass deine Leidenschaft für HR Development in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass wir schnell verstehen, was du uns sagen möchtest. Vermeide lange Schachtelsätze!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen genau an und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen und zu sehen, dass du die richtige Wahl für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unser Bewerbungsportal zu bewerben! So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist sicher, dass alles ankommt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Federal Office for Defence Procurement armasuisse vorbereitest
✨Informiere dich über armasuisse
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich grĂĽndlich ĂĽber armasuisse informieren. Schau dir die aktuellen Projekte und Themen an, die im Bereich HR Development relevant sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Kommunikation, Organisation und Teamarbeit zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Projekten im HR-Bereich oder zu den Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für das Thema HR Development. Ein offenes und ehrliches Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
