IT-Spezialist/IT-Spezialist (w/m/d) für Open-Source-Sicherheit

Wir, das Referat D 25, gestalten die sichere Digitalisierung der Verwaltung aktiv mit und haben dabei den besonderen Fokus auf Open Source, Onlinewahlen und moderne Verwaltungsprozesse. Wir entwickeln praxistaugliche Sicherheitsanforderungen und -konzepte, um Security‑by‑design umzusetzen und Digitalisierung zu ermöglichen, statt sie zu bremsen. Dabei arbeiten wir präventiv, beraten frühzeitig und bringen unsere Expertise in nationale und europäische Gremien ein. Unser Ansatz ist praxisorientiert. Zur Erprobung unserer Lösungen erarbeiten wir auch Proof‑of‑Concepts. So schaffen wir die Grundlage für vertrauenswürdige, zukunftsfähige IT in Staat und Gesellschaft.

Ihre Tätigkeiten:

• Begleitung und aktive Gestaltung des Einsatzes von Open Source Software in der Bundesverwaltung und Digitalisierungsprojekten.
• Steuerung und Koordinierung externer IT‑Dienstleister und technische Ergebnisprüfung.
• Entwicklung von Sicherheitskonzepten und IT‑Architekturen und Überprüfung auf aktuelle Sicherheitsanforderungen.
• Durchführung technischer Analysen, Tests und Sicherheitsbewertungen.
• Erarbeitung praxisnaher Leitfäden und Handlungsempfehlungen für den Einsatz von Open Source Software.
• Vertretung in nationalen und europäischen Arbeitsgruppen.

Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/FH‑Diplom) der Fachrichtungen Informatik, technische Informatik, IT‑Sicherheit, Verwaltungs‑ oder Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren, einschlägigen Fachrichtung mit informationstechnischem Schwerpunkt.

Eine mindestens dreijährige nachweisbare Berufserfahrung in einem der folgenden Bereiche:

• Mitarbeit in IT‑Projekten mit Sicherheitsbezug, idealerweise im Bereich Open Source oder in der Verwaltung,
• Bewertung oder Einführung von Open‑Source‑Lösungen und/oder Erarbeitung von IT‑Sicherheitskonzepten und ‑architekturen.

Kenntnisse in IT‑Sicherheit (z. B. Schwachstellenanalysen) und/oder Open‑Source‑Software und Architekturen inkl. gängiger Entwicklungs‑ und Betriebsmodelle. Idealerweise bringen Sie zudem Grundkenntnisse relevanter Standards und Regularien (z. B. IT‑Grundschutz), Erfahrungen bei der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern und/oder Verständnis für die besonderen Anforderungen der öffentlichen Verwaltung mit.

Was uns noch wichtig ist:

• Im Team arbeiten Sie lösungsorientiert, sind kritikfähig und bringen sich kooperativ sowie eigenständig in Ihre Arbeit ein.
• Sie haben ein verbindliches und freundliches Auftreten, ein gutes Organisationsgeschick sowie eine überzeugende mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit.
• Das Team BSI profitiert von Ihrer entscheidungsfreudigen und zielgerichteten Arbeitsweise.
• Ihre Motivation lebenslang zu lernen und sich dadurch in Ihren Fähigkeiten, Fertigkeiten und Ihrem Wissen kontinuierlich weiterzuentwickeln.
• Sie verfügen über sehr gute deutsche und gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (Deutsch mind. C 1).
• Sie bringen die Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen sowie zur Übernahme gelegentlicher Dienstreisen (ca. 4‑6 Dienstreisen im Jahr, auch mehrtägig) unter Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit.

Was wir bieten:

• Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit gesellschaftlichem Mehrwert bei der Gestaltung einer sicheren digitalen Zukunft Deutschlands.
• Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben durch flexible Arbeitsgestaltung, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten in Deutschland sowie Teilzeitarbeit – weitere Infos als FAQ.
• Eine gezielte Einarbeitung und gute Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort‑ und Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Qualifikation.
• Einen sicheren und krisenfesten Arbeitsplatz, die Perspektive einer Verbeamtung sowie ein vielseitiges Gesundheitsangebot.
• Eine monatliche BSI‑Zulage in Höhe von 200 €.
• Unterstützung bei den Umzugskosten oder Zahlung von Trennungsgeld unter bestimmten Voraussetzungen.
• Ein vergünstigtes Monatsticket für den Personennahverkehr (Job‑Ticket) oder alternativ ein vergünstigtes Deutschlandticket.

Wissenswertes:

Das BSI möchte Frauen ausdrücklich ermutigen, sich zu bewerben. Diversität und geschlechterunabhängige berufliche Gleichstellung sind für uns wichtige Bestandteile der Personalpolitik. Über Bewerbungen von Menschen aller geschlechtlichen Identitäten, jeden Alters oder Herkunft freuen wir uns.

Das BSI sieht sich in besonderer Weise der gleichberechtigten Teilhabe von Menschen mit Behinderungen am gesellschaftlichen Leben verpflichtet. Daher sehen wir nicht nur die Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen sehr gerne entgegen, sondern wir werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Ihr Einverständnis zur Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG).

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein entsprechender Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss erforderlich (Übersetzungen sind nicht ausreichend). Wir bitten um Vorlage der Feststellung der Vergleichbarkeit durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

Für uns hat ein verantwortungsbewusster Umgang mit personenbezogenen Daten hohe Priorität. Wir möchten, dass Sie wissen, wann welche Daten erhoben und wie sie verwendet werden. Das BSI hat technische und organisatorische Maßnahmen getroffen, die sicherstellen, dass die Vorschriften über den Datenschutz beachtet werden.