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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Motormanueller Holzeinschlag und Pflege von Forstgehölzen in der Natur.
- Arbeitgeber: Sachsenforst, der größte forstwirtschaftliche Arbeitgeber in Sachsen.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die nachhaltige Waldbewirtschaftung und arbeite in der Natur.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Forstwirt/in und Führerschein Klasse B.
- Andere Informationen: Sichere Arbeitsplätze mit interessanten Aufgaben und Entwicklungschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2900 - 3200 € pro Monat.
Über uns
Sachsenforst ist der größte forstwirtschaftliche Arbeitgeber Sachsens und größter Bewirtschafter natürlicher Ressourcen für den sächsischen Staatswald und gewährleistet mit seinen über 400 Forstwirtinnen und Forstwirten eine nachhaltige und ökologisch orientierte Waldbewirtschaftung.
Interessante Aufgaben:
- Motormanueller Holzeinschlag
- Pflanzung von Forstgehölzen, Kulturpflege und Bestandeserziehung
- Bau und Reparatur von jagdlichen Einrichtungen sowie Schutz- und Erholungseinrichtungen
- Mitwirkung bei der Verwaltungsjagd, Verkehrssicherung, Waldpädagogik und Öffentlichkeitsarbeit
- Ausführen von Aufgaben im Waldschutz, Einsatz in der Natur- und Landschaftspflege
- Bei betrieblichem Bedarf Einsatz als Zapfenpflücker
Die Arbeit wird in einer flexiblen Arbeitsgruppe in 2 bis 3 Revieren ausgeführt. Für die Arbeitsgruppe steht ein Dienst-Kfz zur Verfügung.
Wir bieten Ihnen:
- eine nach Entgeltgruppe 5 TV-Forst bewertete Stelle zzgl. Jahressonderzahlung
- 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr und zusätzlich dienstfrei am 24. und 31. Dezember
- flexible Arbeitszeiten
- einen sicheren Arbeitsplatz mit interessanten und vielfältigen Aufgaben
- Fortbildungsmöglichkeiten zum/zur Forstwirtschaftsmeister/in, Forstmaschinenführer/in, Zapfenpflücker/in oder geprüften Natur- und Landschaftspfleger/in
- Zahlung von Erschwerniszuschlägen, Gestellung der Motorkettensägen und der Betriebsstoffe
Sie bringen mit:
- eine abgeschlossene Berufsausbildung als Forstwirt/Forstwirtin
- Führerschein Klasse B
- mindestens 1 Jahr Berufserfahrung als Forstwirt/Forstwirtin
- körperliche Eignung für Tätigkeiten in der Waldarbeit und Tätigkeiten im schwierigen Gelände, ggf. ist diese vom Betriebsarzt zu bestätigen
- idealweise Erfahrungen bei der Saatguternte mit Seilklettertechnik, einen SKT A- und B-Schein
Ihre Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf, Nachweise, Zeugnisse), insbesondere von Frauen, unter der oben genannten Kennziffer per E-Mail. Bitte fassen Sie die Anlagen in einer PDF-Datei (max. 10 MB) zusammen. Als Ansprechpartner steht Ihnen Herr Bär, Telefon, zur Verfügung. Schwerbehinderte Menschen und ihnen gleichgestellte Personen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Gehören Sie zu diesem Personenkreis, fügen Sie bitte Ihrer Bewerbung einen Nachweis bei. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, es sei denn, dass in der Person eines Mitbewerbers liegende rechtlich schützenswerte Gründe überwiegen (7 Abs. 1 und 2 SächsGleiG). Die Vorstellungsgespräche sollen voraussichtlich am stattfinden.
3 Forstwirte (m/w/d) Arbeitgeber: Federal State of Saxony
Kontaktperson:
Federal State of Saxony HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: 3 Forstwirte (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Stärken und Erfahrungen, die du in der Forstwirtschaft gesammelt hast. Bereite dich darauf vor, diese im Vorstellungsgespräch klar und überzeugend zu präsentieren.
✨Tipp Nummer 2
Sei bereit, praktische Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast, sei es beim Holzeinschlag oder bei der Pflege von Forstgehölzen.
✨Tipp Nummer 3
Informiere dich über Sachsenforst und deren Projekte. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst und dessen Ziele verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass sie direkt an die richtigen Leute gelangen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: 3 Forstwirte (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf sollte nicht nur die üblichen Infos enthalten, sondern auch deine Leidenschaft für die Forstwirtschaft zeigen. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und was dich motiviert, bei Sachsenforst zu arbeiten!
Zeugnisse und Nachweise nicht vergessen!: Stell sicher, dass du alle relevanten Zeugnisse und Nachweise in deiner Bewerbung beifügst. Das zeigt uns, dass du gut vorbereitet bist und deine Qualifikationen untermauern kannst.
PDF-Format ist ein Muss!: Fasse alle Dokumente in einer einzigen PDF-Datei zusammen, maximal 10 MB. So bleibt alles übersichtlich und wir können deine Bewerbung schnell durchsehen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Informationen verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Federal State of Saxony vorbereitest
✨Informiere dich über Sachsenforst
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von Sachsenforst machen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über deren Projekte und Ziele in der nachhaltigen Waldbewirtschaftung. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung als Forstwirt, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Sei bereit, über deine Erfahrungen beim Holzeinschlag oder der Kulturpflege zu sprechen. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Können.
✨Körperliche Eignung betonen
Da die Arbeit im Wald körperlich anspruchsvoll ist, solltest du im Interview deine körperliche Fitness und Eignung betonen. Wenn du bereits Erfahrungen in schwierigem Gelände hast, teile diese mit. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, sie zu erfüllen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Fortbildungsmöglichkeiten oder den Herausforderungen in der Waldbewirtschaftung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Arbeit erfahren möchtest.