Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Unterstützung von Patienten zu Hause und in der Praxis.
- Unternehmen: Hausmedizinische Einrichtung im Herzen von Etterbeek mit interdisziplinärem Ansatz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, faire Bezahlung und Essensgutscheine.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben der Menschen und arbeite in einem vielfältigen Team.
- Qualifikationen: Abschluss in Pflege und Interesse an interdisziplinärer Arbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Fonction: Un.e infirmier.ère (pour remplacement de congé maternité)
Lieu de travail: 42, rue de Haerne, 1040, Etterbeek
Temps de travail: 30h (discutable)
Type de contrat: Contrat de remplacement - 6 mois (flexible et adaptable en fonction de l'évolution de la situation)
La maison médicale du Maelbeek est située à Etterbeek au cœur du quartier Jourdan/Chasse/Germoir. Elle dispense aux patients des soins de santé de première ligne globaux, continus, intégrés, accessibles et de qualité, tant préventifs, curatifs ainsi que palliatifs en travaillant en interdisciplinarité et en agissant sur l’ensemble des déterminants de la santé, afin de maintenir, d’améliorer ou de rétablir leur santé et leur bien‑être social, et les rendre acteurs de leur santé individuellement et/ou collectivement. Elle accompagne le patient dans toutes les phases de sa vie.
Mission:
- Soins infirmiers à domicile et au dispensaire
- Participation à l’organisation du secteur infirmier et à la coordination des soins
- Participation à la vie de l’équipe interdisciplinaire
- Investissement dans des projets non curatifs
Profil recherché:
- Bachelier en soins infirmiers
- Intérêt pour le travail en maison médicale, interdisciplinaire, dans un milieu précarisé et multiculturel ; une expérience est un plus.
- Intérêt pour les soins à domicile avec une approche centrée sur le patient
- Capacité à prendre en charge de façon globale, continue et intégrée un problème de santé en soins infirmiers
- Connaissance des principes de déontologie (information du patient, secret médical) et d’éthique (autonomie, respect) en soins infirmiers et capacité à les mettre en pratique.
- Capacité à utiliser l’outil informatique en lien avec le DSI
- Capacité à travailler en équipe et en réseau ; capacité de dialogue
- Capacité d’autonomie et de proactivité, d’adaptabilité et de flexibilité
- Capacité à se remettre en question et à gérer le stress
Nous offrons:
La Maison Médicale du Maelbeek recherche un.e infirmier.ère pour un contrat de remplacement, dans le cadre d’une absence liée à une maternité. Le volume horaire souhaité est de 30h/semaine, mais une autre formule peut être envisagée en fonction du profil et des disponibilités de la personne candidate. La durée prévue du remplacement est de 6 mois, susceptible d’être adaptée en fonction de l’évolution de la situation. Rémunération selon l’échelle barémique IFIC 16 et chèques repas de 8€ par jour. Horaires variables, incluant des prestations en soirée et le week-end. Des gardes palliatives appelables, possibles et occasionnelles, peuvent également être demandées. Elles sont rémunérées sous forme de primes. Un moyen de locomotion est indispensable pour assurer les soins à domicile : vélo, scooter, voiture, etc.
La Maison médicale du Maelbeek recherche Un.e infirmier.ère (pour remplacement de congé materni[...] Arbeitgeber: Fédération des Maisons Médicales
Die Maison Médicale du Maelbeek ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine integrative und interdisziplinäre Arbeitsumgebung bietet, in der die Mitarbeiter aktiv an der Verbesserung der Gesundheitsversorgung in einem multikulturellen Umfeld mitwirken können. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer fairen Vergütung nach dem IFIC 16 Tarif und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, fördert das Team eine Kultur des Respekts und der Autonomie. Zudem werden die Mitarbeiter durch die Unterstützung bei den Reisekosten und die Möglichkeit, an nicht-kurativen Projekten teilzunehmen, zusätzlich motiviert.
Kontaktdaten:
Fédération des Maisons Médicales Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Nutze lokale Jobmessen und Karrieretage
In der Pflege sind lokale Jobmessen eine super Möglichkeit, um direkt ins Gespräch mit potenziellen Arbeitgebern wie Fédération des Maisons Médicales zu kommen. Hier kannst du dich nicht nur vorstellen, sondern auch mehr über die speziellen Anforderungen und Kultur der Einrichtung erfahren.
✨Engagiere dich in der Community
Viele Pflegejobs werden über Empfehlungen vergeben. Schau dir lokale Pflegegruppen oder -organisationen an und nimm an deren Veranstaltungen teil. So kannst du Kontakte knüpfen, die dir nicht nur Infos über freie Stellen geben, sondern auch bei Fédération des Maisons Médicales unterstützen können.
✨Pflege dein berufliches Netzwerk
Scheu dich nicht, ehemalige Kollegen oder Kommilitonen zu kontaktieren. Das kann dir wertvolle Insights über offene Stellen in deinem Bereich geben. Vielleicht kennt jemand sogar bei Fédération des Maisons Médicales einen, der gerade händeringend nach neuen Pflegekräften sucht!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei Fédération des Maisons Médicales im Auge hast, zögere nicht, dich über unsere Website zu bewerben. Dort findest du alle notwendigen Informationen, und eine direkte Bewerbung zeigt dein Interesse am Unternehmen. Lass uns gemeinsam schauen, was wir für deine Karriere in der Pflege tun können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um La Maison médicale du Maelbeek recherche Un.e infirmier.ère (pour remplacement de congé materni[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Fachkompetenz:Im Pflegebereich ist es wichtig, dass du deine relevanten Qualifikationen hervorhebst. Zeige nicht nur deine Ausbildung, sondern auch Weiterbildungen oder spezielle Zertifikate, die du erworben hast. Das macht einen guten Eindruck bei Fédération des Maisons Médicales!
Betone deine menschlichen Fähigkeiten:In der Pflege stehen Empathie und Teamarbeit im Vordergrund. Teilen wir in deinem Anschreiben Beispiele mit, die zeigen, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und gut im Team arbeitest. Das hilft Fédération des Maisons Médicales, sich ein Bild von dir zu machen.
Hebe deine Verfügbarkeit hervor:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, dass du klar angibst, wann du verfügbar bist. Erwähne bereits im Anschreiben deine Verfügbarkeit und Flexibilität, um dem Team bei Fédération des Maisons Médicales zu zeigen, dass du bereit bist, sofort einzuspringen.
Persönliches Anschreiben ist King!:Dein Anschreiben ist deine Chance, dich persönlich vorzustellen. Sprich niederig über deine Motivation für die Stelle und warum du bei Fédération des Maisons Médicales arbeiten möchtest. Lass uns wissen, was dich an der Arbeit begeistert und welche Ziele du in der Zeit erreichen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fédération des Maisons Médicales vorbereitet
✨Die richtige Einstellung zeigt sich im Gespräch
In der Pflege dreht sich alles um Empathie und Kommunikation. Überlege dir, wie du deine Einstellung und Motivation für den Bereich den Interviewern bei Fédération des Maisons Médicales am besten vermitteln kannst. Zeige, dass du nicht nur die notwendigen Qualifikationen hast, sondern auch wirklich für deine Patienten da sein willst.
✨Zielgerichtete Fragen zur Pflegepraxis
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zur Pflegepraxis zu beantworten. Zum Beispiel, wie du auf herausfordernde Situationen reagierst oder welche Methoden du zur Schmerzlinderung anwendest. Hier können auch praktische Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang hilfreich sein, um deine Ansätze klar zu machen.
✨Klarheit über deine Verfügbarkeit schaffen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sei bereit zu erläutern, wie lange du verfügbar bist und ob du flexibel bist, auch mal Überstunden zu leisten. Das gibt Fédération des Maisons Médicales ein gutes Gefühl dabei, dass du ernsthaft an der Position interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Dein Lernwille ist ein Plus
Bei einer befristeten Anstellung kann es sein, dass du schnell in neue Aufgaben eingearbeitet werden musst. Zeige, dass du bereit bist, schnell zu lernen und dich an verschiedene Gegebenheiten anzupassen. Das könnte durch Beispiele aus deiner Ausbildung oder früheren Stellen geschehen, wo du dich schnell in neue Systeme oder Prozesse eingearbeitet hast.
