Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue spannende Markenprojekte und koordiniere kreative Teams.
- Unternehmen: FederhenSchneider, eine dynamische digitale Kommunikationsagentur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mobile Office, Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle Teamevents.
- Weitere Informationen: Organisiere spannende Projekte in einem unterstützenden Umfeld mit 30 tollen Kolleg:innen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und arbeite an sichtbaren FMCG-Marken.
- Qualifikationen: Erste Erfahrungen im Projektmanagement und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43650 - 53350 € pro Jahr.
Über uns
Federhen Schneider ist eine 30-köpfige digitale Kommunikationsagentur mit Standorten in Siegen und Köln.
Mit einem interdisziplinären Team aus Strategie, Design, Communication und Produktion entwickeln wir Markenkommunikation, Kampagnen, Social Media Content und Branded-Entertainment-Formate für Marken aus FMCG, Industrie und Mittelstand.
Für unser FMCG-Team suchen wir eine: n Account- & Projektmanager: in als Elternzeitvertretung.
Du unterstützt uns in der Betreuung spannender Marken- und Kommunikationsprojekte – von Kampagnen und Social Content über Verpackung, POS und Promotions bis hin zu kleineren Markenmaßnahmen im Tagesgeschäft.
- Aufgaben
- Wofür wir dich brauchen
Du hältst Projekte zusammen, sorgst für Struktur und bist eine verlässliche Schnittstelle zwischen Kunde, Kreation, Strategie, Redaktion, Design, Produktion und externen Partnern.
Konkret heißt das
- Betreuung und Organisation von FMCG-Projekten im Tagesgeschäft
- Abstimmung mit Kund: innen, internen Teams und externen Dienstleister
- Erstellung und Pflege von Timings, Briefings, Statuslisten, Projektübersichten und Trello-Boards
- Koordination von Kreation, Design, Text, Social Content und Produktion – inklusive Aufgabenverteilung, To-do-Tracking und sauberer Übergaben
- Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten, Kostenschätzungen, Beauftragungen und Abrechnungen
- Steuerung von Budgets, Retainern, Projektkontingenten und Zusatzleistungen
- Vorbereitung von Präsentationen, Meetings und Kundenabstimmungen sowie Qualitätssicherung der Projektergebnisse
- Qualifikation
- Was wir erwarten
Du musst keine Senior-Erfahrung mitbringen.
Wichtig ist uns, dass du schon erste bis gute Erfahrung im Projektmanagement, Account Management oder in der Kundenbetreuung gesammelt hast – idealerweise in einer Agentur, im Marketing oder im Marken-/FMCG-Umfeld.
Du bringst mit
- Erfahrung in der Organisation und Steuerung von Kommunikationsprojekten
- Interesse an Marken, Konsumgütern, Social Media, Content und Kampagnen
- gutes Verständnis für kreative Prozesse und Produktionsabläufe
- strukturierte, sorgfältige und verbindliche Arbeitsweise
- sicheres und freundliches Auftreten gegenüber Kund: innen und Teams
- sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- Freude daran, Dinge voranzubringen und den Überblick zu behalten
- Offenheit für KI-gestützte Tools und moderne Workflows
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Führerschein Klasse B
- Was dich auszeichnet
- Du bist organisiert, kommunikativ und lösungsorientiert.
- Du kannst Prioritäten setzen und bleibst auch dann ruhig, wenn mehrere Dinge parallel laufen.
- Du arbeitest gerne im Team und hast ein gutes Gespür für Menschen, Marken und Timing.
- Du fragst nach, denkst mit und übernimmst Verantwortung für deine Projekte.
- Du hast Lust auf FMCG-Marken, die sichtbar sind – im Regal, im Feed, am POS oder in Kampagnen.
Benefits
- Was dich erwartet
- spannende FMCG-Brands
- vielseitige Projekte zwischen Marke, Kampagne, Social, POS und Content
- ein erfahrenes, interdisziplinäres Team
- eigenständiges Arbeiten mit guter Unterstützung
- flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit
- mehrere Tage Mobile Office möglich
- individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- tolle Teamevents & Klassenfahrten
- gratis Officefrühstück
- 30 nette Kolleg: innen
- #J-18808-Ljbffr
Account- & Projektmanager:in (w/m/d) in Elternzeitvertretung Arbeitgeber: FederhenSchneider
FederhenSchneider ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem kreativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten. Mit einem interdisziplinären Team und spannenden Projekten im FMCG-Bereich fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur sorgt dafür, dass du dich wohlfühlst und deine Ideen einbringen kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Account- & Projektmanager:in (w/m/d) in Elternzeitvertretung erhalten könntest
✨Networking bei Marketing-Events
Such dir lokale Marketing-Events oder Meetups, bei denen du potenzielle Arbeitgeber und andere kreative Köpfe treffen kannst. Das direkte Kennenlernen kann dir helfen, Kontakte zu knüpfen und deinem nächsten Schritt im Marketing näherzukommen.
✨Werde sichtbar auf Social Media
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketing-Kampagnen oder Projekte zu teilen. Zeig, was du draufhast, und zieh die Aufmerksamkeit von Unternehmen wie FederhenSchneider auf dich.
✨Praktika zur Türöffner nutzen
Nutze die Chance, befristete Positionen als Sprungbrett zu sehen! Selbst wenn es nur für ein Jahr ist, schnapp dir die Gelegenheiten und zeig, was in dir steckt. Die meisten Unternehmen, darunter vielleicht auch FederhenSchneider, suchen nach talentierten Leuten, die sie langfristig ins Team holen können.
✨Direkte Bewerbung bei FederhenSchneider
Gehe den direkten Weg und bewirb dich über unsere Website! Oft werden Stellen hier zuerst veröffentlicht, und du hast die besten Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen. Je schneller, desto besser – wir warten auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Account- & Projektmanager:in (w/m/d) in Elternzeitvertretung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kreativität im Portfolio!:Im Marketing ist Kreativität das A und O. Sei sicher, dass dein Portfolio eine Auswahl deiner besten Arbeiten enthält. Das können Werbetexte, Social-Media-Kampagnen oder sogar einfache Grafiken sein. Je vielfältiger, desto besser! Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Sprich die Sprache unseres Unternehmens!:Jeder Marketingbereich hat seine eigene spezifische Sprache. Versuche in deinem Anschreiben, die Punkte anzusprechen, die gerade für FederhenSchneider wichtig sind. Zeig uns, dass du die Trends und Herausforderungen der Branche verstehst und zeige auch, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen.
Mix aus Motivation und Expertise!:Als befristete Stelle möchten wir sehen, dass du nicht nur das nötige Wissen mitbringst, sondern auch motiviert bist, in kurzer Zeit wirklich etwas zu bewegen. Schreiben dir ein Anschreiben, das zeigt, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und wie du deinen Beitrag leisten kannst!
Starkes LinkedIn-Profil!:Dein LinkedIn-Profil sollte nicht zu kurz kommen! Es ist eine wichtige Plattform für Marketingprofis. Stelle sicher, dass dein Profil aktuell ist und deine besten Projekte sowie Erfolge widerspiegelt. Das kann uns helfen, ein besseres Bild von dir zu bekommen, während wir deine Bewerbung prüfen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FederhenSchneider vorbereitet
✨Mach dein Marketing-Wissen sichtbar
Bereite dich darauf vor, über aktuelle Marketing-Trends und erfolgreiche Kampagnen zu sprechen, die du verfolgt hast. In einem befristeten Job bei FederhenSchneider könnte es wichtig sein, dass du demonstrierst, dass du die neuesten Werkzeuge und Strategien im Marketing beherrschst.
✨Dein Portfolio spricht für dich
Wenn du ein Praktikum oder einen befristeten Job anstrebst, erstell dein eigenes Portfolio mit Beispielen von Projekten, an denen du gearbeitet hast. Zeig, was du kannst, sei es durch Social Media Kampagnen, Content Creation oder digitale Marketingstrategien. Das hilft uns zu sehen, wie du denkst und arbeitest.
✨Bereite dich auf kreative Case Studies vor
In einer Marketing-Interviewrunde kann es sein, dass du über fiktive Szenarien nachdenken musst. Übe, wie du Kampagnen für verschiedene Zielgruppen entwickeln würdest und sei bereit, deine Entscheidungsfindung zu erklären. Das zeigt, dass du kreativ und analytisch an Herausforderungen herangehst.
✨Setze auf Teamarbeit und Flexibilität
Bei einem befristeten Position ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du im Team arbeitest und schnell auf Veränderungen reagieren kannst. Betone deine bisherigen Erfahrungen, wo du in einem dynamischen Umfeld agiert hast – das wird FederhenSchneider überzeugen, dass du der richtige fit bist.
