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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und betreue innovative Projekte im Verteiler- und Schaltanlagenbau eigenverantwortlich.
- Arbeitgeber: Leistungsstarkes Unternehmen der Würth Gruppe mit Fokus auf Digitalisierung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und faire Vergütung.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einer freundlichen Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und bringe deine Ideen in einem dynamischen Team ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Meister Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im Bereich von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir handeln! Als kompetenter Partner erleichtern wir den Arbeitsalltag unserer Kunden (vom Elektrohandwerk bis zum Industrieunternehmen) mit unseren vielfältigen Dienstleistungen. So werden Smart Home und eine grüne Umwelt möglich. Gestalten Sie mit uns, einem leistungsfähigen Unternehmen der Würth Gruppe, das spannende Abenteuer der Digitalisierung.
Durch unsere modernen Karrierewege brauchen Sie nicht erst die Karriereleiter hochzuklettern, um Ihre Erfahrungen, Fähigkeiten und frischen Ideen einzubringen, sondern können gleich durchstarten. Mit unserem eigenen Verteiler- und Schaltanlagenbau haben wir auf dem Markt einen deutlichen Wettbewerbsvorteil, den wir weiter ausbauen wollen. Wir bauen nach individuellen Vorgaben und Wünschen Schaltanlagen und Verteilungen.
- Plane und betreue eigenständig und eigenverantwortlich abwechslungsreiche, innovative Projekte aus dem Verteiler- und Schaltanlagenbau.
- Erstelle unter Berücksichtigung aller gängigen Gesetze und Normen eigenständig Aufbauzeichnungen inkl. Materialplanung.
- Betreue unsere Kunden als kompetente Ansprechperson bei technischen Fragen rund um ihre Projekte.
- Übernimm Verantwortung bei der Bau- und Projektleitung und koordiniere die Monteurinnen und Monteure.
Ausbildung zum Meister Elektrotechnik (m/w/d) bzw. vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung im Verteiler- und Schaltanlagenbau sowie der Planerstellung sind von Vorteil. Zuverlässige, selbständige und teamfähige Arbeitsweise. Auch in schwierigen Situationen behältst du den Überblick und setzt die richtigen Prioritäten. Du bist bereit zur kontinuierlichen Weiterbildung, um mit technologischen Entwicklungen Schritt zu halten.
Unsere digitale Performance ermöglicht seit vielen Jahren eine Work-Life-Balance durch flexible und familienorientierte Arbeitszeit- und Arbeitsortgestaltung. Persönliche Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten mit wachsender Verantwortung in einer freundlichen Arbeitsatmosphäre. Flache Hierarchien gepaart mit projektorientierter Arbeitsweise laden ein zur Verwirklichung eigener Ideen in einer digitalen Arbeitswelt. Vielfältige Weiterbildungsangebote über unsere Akademie und darüber hinaus. Faire Vergütung und Sozialleistungen eines Großunternehmens wie zum Beispiel Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub, Bonus- und Prämiensystem. Günstige Einkaufskonditionen für unsere Produkte, Zugang zu corporate benefits.
Projektleitung im Verteiler- und Schaltanlagenbau Arbeitgeber: FEGA & Schmitt Elektrogroßhandel
Kontaktperson:
FEGA & Schmitt Elektrogroßhandel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleitung im Verteiler- und Schaltanlagenbau
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte wir knüpfen, desto größer ist die Chance, dass uns jemand auf eine offene Stelle hinweist!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Wir sollten immer zeigen, dass wir motiviert sind und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte im Verteiler- und Schaltanlagenbau. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir wollen schließlich überzeugen und zeigen, dass wir die richtige Wahl sind!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleitung im Verteiler- und Schaltanlagenbau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen im Verteiler- und Schaltanlagenbau.
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche innovativen Lösungen du entwickelt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FEGA & Schmitt Elektrogroßhandel vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends im Verteiler- und Schaltanlagenbau vertraut. Informiere dich über Smart Home-Technologien und nachhaltige Lösungen, die das Unternehmen anbietet. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du die Branche verstehst und wie du zur Digitalisierung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und im Umgang mit Kunden unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Technologien, die verwendet werden, oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
✨Selbstbewusst auftreten
Zeige Selbstvertrauen, wenn du über deine Qualifikationen sprichst. Du hast eine Ausbildung zum Meister Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation – das ist großartig! Betone deine Stärken und wie du diese in die Projekte des Unternehmens einbringen kannst. Ein positives Auftreten kann den Unterschied machen!