Legal Counsel (m/w/d)

Legal Counsel (m/w/d)

Weilburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
FEIG ELECTRONIC

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Beratung in rechtlichen Fragen und Optimierung von Compliance- und Datenschutz-Prozessen.
  • Arbeitgeber: Innovatives, inhabergeführtes Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und leistungsgerechte Vergütung.
  • Andere Informationen: Sichere Arbeitsplätze in einem wachsenden Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Rechts in einem dynamischen und unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Volljurist*in oder Wirtschaftsjurist*in mit erster Berufserfahrung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

FEIG ELECTRONIC ist ein innovatives, inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen und zählt seit über 50 Jahren zu den führenden Herstellern von mikroelektronischen Produkten in den Bereichen Payment, RFID, Verkehrssensorik und Steuerungselektronik. Bei uns können Sie Entwicklung erleben.

Zur Verstärkung unseres Fachbereiches „Recht“ suchen wir für unseren Firmensitz im mittelhessischen Weilburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen „Legal Counsel (m/w/d)“.

Was Sie für uns tun können:

  • Beratung im operativen Geschäft: Sie unterstützen unsere Fachbereiche in wirtschaftsrechtlichen Fragen.
  • Juristische Analyse: Sie beraten Geschäftsführung und Fachbereiche, bereiten komplexe Themen verständlich auf und geben fundierte Einschätzungen.
  • Vertragsrecht: Sie übernehmen die Erstellung, Prüfung und Weiterentwicklung unserer Verträge.
  • Compliance & Datenschutz: Sie optimieren bestehende Compliance- und Datenschutz-Prozesse und setzen neue Impulse.
  • Kommunikation & Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit internen Teams und externen Kanzleien zusammen und sorgen für eine verlässliche Abstimmung.

Was Sie dafür mitbringen sollten:

  • Sie sind Volljurist*in mit 1. und 2. Staatsexamen oder besitzen einen Masterabschluss als Wirtschaftsjurist*in.
  • Durch erste Berufserfahrung, idealerweise in einer Rechtsabteilung, können Sie bereits Erfahrung in den Bereichen Vertragsrecht sowie Compliance/Datenschutz vorweisen.
  • Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Sie arbeiten strukturiert und lösungsorientiert.
  • Sie sind teamfähig und verfügen über eine proaktive, strukturierte und detailorientierte Arbeitsweise sowie eine kommerzielle Denkweise, um rechtliche Risiken und geschäftliche Prioritäten auszubalancieren.
  • Sie sind bereit, sich auch in neue Rechtsgebiete einzuarbeiten.
  • Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.

Warum es bei uns Spaß macht:

  • Sichere und moderne Arbeitsplätze in einem stetig wachsenden und erfolgreichen Familienunternehmen.
  • Innovative Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und großem Gestaltungsfreiraum.
  • Teams, die füreinander einstehen.
  • Verkehrsgünstige Anbindung.
  • Sie werden nach Ihren individuellen Fähigkeiten eingesetzt und weiterentwickelt.
  • Leistungsgerechte Vergütung inkl. Mitarbeiterbeteiligung.
  • Attraktive Arbeitsbedingungen, wie flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.

Legal Counsel (m/w/d) Arbeitgeber: FEIG ELECTRONIC

FEIG ELECTRONIC ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in einem innovativen und dynamischen Umfeld die Möglichkeit bietet, sich beruflich weiterzuentwickeln. Mit einer modernen Unternehmenskultur, kurzen Entscheidungswegen und einem starken Teamgeist fördert das inhabergeführte Familienunternehmen individuelle Stärken und bietet attraktive Arbeitsbedingungen wie flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten. Zudem profitieren Sie von einer leistungsgerechten Vergütung und der Chance, aktiv an der Gestaltung des Unternehmens mitzuwirken.
FEIG ELECTRONIC

Kontaktperson:

FEIG ELECTRONIC HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Legal Counsel (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma und zeig dein Interesse an der Position als Legal Counsel.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für Juristen recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Vertragsrecht und Compliance am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Teamfähigkeit! In der Rechtsabteilung ist Zusammenarbeit wichtig. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Legal Counsel (m/w/d)

Wirtschaftsrechtliche Kenntnisse
Juristische Analyse
Vertragsrecht
Compliance
Datenschutz
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsfähigkeiten
Teamfähigkeit
Strukturierte Arbeitsweise
Lösungsorientierung
Detailorientierung
Kommerzielle Denkweise
Englischkenntnisse
Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Rechtsgebiete

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und bringe deinen eigenen Stil in die Bewerbung ein. Authentizität kommt immer gut an!

Mach es klar und prägnant: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir schätzen es, wenn du deine Qualifikationen und Erfahrungen direkt und verständlich darstellst.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle des Legal Counsel passen. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FEIG ELECTRONIC vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur von FEIG ELECTRONIC. Zeige im Interview, dass du nicht nur die rechtlichen Aspekte verstehst, sondern auch, wie deine Rolle zur Unternehmensmission passt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich rechtliche Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Vertragsrecht und Compliance zu demonstrieren.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit den Herausforderungen des Unternehmens auseinandergesetzt hast. Fragen zur Zusammenarbeit mit internen Teams oder zur Weiterentwicklung der Compliance-Prozesse sind besonders relevant.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Kommunikation eine Schlüsselkompetenz für die Position ist, übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu formulieren. Achte darauf, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch sicher aufzutreten, um deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren.

Legal Counsel (m/w/d)
FEIG ELECTRONIC
Standort: Weilburg
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>