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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das IT-Infrastruktur-Team und entwickle innovative IT-Lösungen.
- Arbeitgeber: HARRY’S, ein wachsendes Unternehmen für Rasier- und Pflegeprodukte mit Sitz in New York.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Gesundheitsmanagement, Mitarbeiterrabatte und modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Zukunft eines innovativen Unternehmens und arbeite international.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Offenes Arbeitsklima mit Wertschätzung und tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wer wir sind
HARRY’S ist ein innovatives, stark wachsendes Unternehmen für Rasier- und Pflegeprodukte mit Headquarter in New York und traditionsreichem Werk in Eisfeld. Hier fertigen wir seit 1920 Rasierklingen auf Weltniveau. Neben der HARRY’S Produktserie sind wir Spezialisten für Handelsmarken und produzieren für die größten Händler weltweit.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Eisfeld suchen wir nun zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Manager (m/w/d) – IT Infrastruktur .
Teamüberblick
Das globale IT-Team von Harry’s arbeitet fachlich und geografisch übergreifend mit dem Ziel, unser Unternehmen technologisch stets auf dem neuesten Stand zu halten und kontinuierlich weiterzuentwickeln. Durch unseren User Helpdesk, strategische Systeminitiativen und tiefgehendes technisches Know-how übernehmen wir eine zentrale Rolle als zuverlässiger interner Dienstleister.
Stellenüberblick
Als Manager (m/w/d) IT-Infrastruktur verantworten Sie am Produktionsstandort Eisfeld die Führung und Weiterentwicklung des IT-Infrastruktur-Teams. Sie stellen eine zukunftssichere, stabile und effiziente IT-Landschaft sicher und gestalten aktiv deren Weiterentwicklung. Dabei arbeiten Sie eng mit unseren internationalen Standorten in New York und London zusammen, um den Unternehmensbetrieb IT-seitig zuverlässig und strategisch zu unterstützen.
Ihr Aufgabengebiet
- Führung des IT Infrastruktur Teams am Standort Eisfeld, inklusive Zuordnung, Steuerung und Kontrolle der Arbeitsaufträge der System Administratoren
- Betreuung der täglichen Arbeiten der Abteilung sowie Analyse der Arbeitsabläufe und Setzen von Prioritäten
- Entwicklung von Standards und Definition von Tasks und Fristen zu deren Umsetzung
- Gezielte Weiterentwicklung des Teams
- Gewährleistung und Aufrechterhaltung der Verfügbarkeit von Hard- und Software
- Weiterentwicklung der eingesetzten Technologien
- Konzeptentwicklung und Management von verschiedenen IT Infrastrukturprojekten aus der IT Gesamtstrategie
- Bereitstellung und Verbesserung des kundenorientierten Helpdesk Supports
- Beratung von Usern / Management, Lieferanten und Technikern um EDV- / Systemanforderungen zu beurteilen und Verbesserungen aufzuzeigen
- Betreuung und Aufrechterhaltung der internen als auch cloudbasierten Systeme
- Betreuung, Unterstützung und Verbesserung der IT Infrastruktur, um höchste Standards für Funktionalität und Sicherheit einzuhalten
Ihr Profil
- Hochschulabschluss (Universität, Fachhochschule oder BA) vorzugsweise in Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder ähnliche Ausbildung mit praktischer Erfahrung
- Mehrjährige Erfahrung im IT-Bereich in Kombination mit Führungserfahrung
- Vertiefte Kenntnisse im Bereich Risikomanagement, Betriebliches Kontinuitätsmanagement, ITIL
- Erfahrung in der Planung von Budgets und deren Management
- Sehr gute Kenntnisse in der IT-Projektleitung
- Teamplayer mit Problemlösungskompetenz und hoher Einsatzbereitschaft
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihr Arbeitsumfeld
- Sie berichten an den Head of IT Deutschland
- Sie arbeiten eng mit allen Abteilungen in Deutschland zusammen sowie mit dem Headquarter in New York und unseren Standort in London
- Sie arbeiten allgemein mit dem gesamten Harry’s Team, um ein einzigartiges Unternehmen aufzubauen, das großartige Produkte liefert
Wir bieten
- Ein offenes und von gegenseitiger Wertschätzung geprägtes Arbeitsklima
- Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Einen eigenen Factory Shop mit Mitarbeiterrabatt
- Bezuschusstes Mittagessen in der Cafeteria, kostenfreies Obst, Wasser und Kaffee
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit innovativer technischer Ausstattung
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung, vorzugsweise online oder an
Fragen beantwortet Ihnen gerne Sebastian Schwabbacher unter der Tel.Nr.: 0.
#J-18808-Ljbffr
Manager (m/w/d) - IT Infrastruktur Arbeitgeber: Feintechnik GmbH
Kontaktperson:
Feintechnik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager (m/w/d) - IT Infrastruktur
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die IT-Infrastruktur! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager (m/w/d) - IT Infrastruktur
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Position passen, für die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich online!: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Feintechnik GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über HARRY’S und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Innovationskraft und das Wachstum des Unternehmens schätzt und wie du dazu beitragen kannst, die IT-Infrastruktur weiterzuentwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder IT-Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Ziele des IT-Teams bei HARRY’S zu erfahren.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Sei bereit, über aktuelle Technologien und Trends im IT-Bereich zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch innovative Ideen zur Verbesserung der IT-Infrastruktur einbringen kannst.