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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Einkaufsanalysen und unterstütze Entscheidungen mit Power BI Reports.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Metall- und Elektroindustrie mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den Einkauf mit Datenanalysen und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder ähnlichem und mindestens 2 Jahre Erfahrung im Einkauf.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Gesundheitsangeboten und Bonusprogrammen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Eintrittsdatum: Nach Vereinbarung
Stunden: 38 Stunden pro Woche
Erfahrung: Mit Berufserfahrung
Das erwartet Dich:
- Erstellung von Einkaufsanalysen, Reports und Dashboards zur Unterstützung von Einkaufsentscheidungen
- Pflege und Auswertung von Einkaufsdaten in SAP (z.B. Materialstammdaten, Preise, Lieferanteninformationen)
- Entwicklung und Betreuung von Power BI Reports zur Visualisierung relevanter KPIs
- Identifikation von Einsparpotenzialen, Risiken und Optimierungsmöglichkeiten innerhalb der Warengruppen
- Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Erkennung von Trends, Preisentwicklungen und Versorgungsrisiken
- Enge Zusammenarbeit im Team und übergreifenden Fachabteilungen
- Mitwirkung bei Projekten zur Prozessoptimierung und Digitalisierung im Einkauf
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Supply Chain Management oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Einkauf, Controlling oder in der Datenanalyse
- Sehr gute PC-Kenntnisse in: Microsoft Office Paket, SAP, Microsoft Power BI
- Arbeit mit großen Datenmengen und Datenbankstrukturen
- Technisches Grundwissen Stahl wünschenswert
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Lösungsorientiertes Denken und hohe Zahlenaffinität
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten und zu präsentieren
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und zur Arbeit in einem dynamischen Umfeld
- Strategisches Know-how
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift
Das bieten wir:
- Attraktive, tarifliche Vergütung inkl. jährlicher Sonderzahlung (Tarifvertrag Metall-Elektroindustrie Thüringen)
- 30 Tage Urlaub
- Flache Hierarchien in kollegialem Umfeld
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Umfangreiche Gesundheitsangebote und Bonusprogramme
Du bist interessiert? Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail an: Fragen beantworten wir dir gerne entweder unter der oben genannten E-Mail-Adresse oder auch telefonisch.
*Die uniforme Bezeichnung schließt Bewerber jeden Geschlechts ein.
Ansprechpartner*in Katrin Burghoff. Nimm gerne Kontakt zu uns auf. Gemeinsam finden wir die Lösung für Dein Anliegen. Komm in die Feintool-Welt und mach den Unterschied. Wir freuen uns auf dich!
Einkaufsanalyst Stahl (gn*). Arbeitgeber: Feintool Gruppe
Kontaktperson:
Feintool Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einkaufsanalyst Stahl (gn*).
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Einkauf und in der Datenanalyse konkret zur Stelle passen und sei bereit, Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung! Während des Gesprächs ist es wichtig, dass du deine Motivation und dein Interesse an der Position und dem Unternehmen klar kommunizierst. Lass sie wissen, warum du der perfekte Fit für das Team bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich dort über weitere spannende Stellenangebote informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einkaufsanalyst Stahl (gn*).
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für den Einkauf und die Datenanalyse in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es übersichtlich!: Strukturiere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen und zu sehen, dass du die richtige Wahl für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Feintool Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Einkaufsanalysten vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Kenntnisse in SAP oder Power BI demonstrieren. Zeige, wie du in der Vergangenheit Einsparpotenziale identifiziert oder Prozesse optimiert hast.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da enge Zusammenarbeit im Team gefordert ist, bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsstärke und wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Frag zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im Einkauf oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung.