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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Patienten bei der Wiedererlangung ihrer Lebensqualität in einem engagierten Team.
- Arbeitgeber: Familienfreundliches Krankenhaus mit über 2.500 Mitarbeitern und innovativen Pflegeansätzen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Teilzeitmodelle, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Pflege und erlebe, wie du das Leben von Menschen verbesserst.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation.
- Andere Informationen: Flexible Dienstpläne und zahlreiche Zusatzleistungen für deine Work-Life-Balance.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen Verstärkung für die Pneumologisch-thoraxchirurgische Schwerpunktstation (Station G31).
WIR SIND
- leistungsstark: 24.300 Patienten voll- und teilstationär und 65.000 ambulant
- vernetzt: über 2.900 Betten im 6K-Klinikverbund
- kommunal: Gewinne werden zu 100% reinvestiert
- viele: über 2.500 Beschäftigte
- wissenschaftsnah: Lehrkrankenhaus der CAU Kiel und der Universität Hamburg
- familienfreundlich: Teilzeitmodelle
WIR BIETEN
- Eine unbefristete Tätigkeit in Voll- oder Teilzeit oder auf 556-Euro-Basis
- „Frei bleibt frei!“ - Systematisches Ausfallmanagement mit attraktiver Vergütung
- Unterstützung und Förderung der Karriereplanung (Übernahme von Weiterbildungs- und Studienkosten)
- Mitgestaltungsmöglichkeiten, regelmäßige Teamsitzungen und Fortbildungen
- Vollständige papierlose Dokumentation mit Geräteanbindung
- Breite Unterstützung durch eine umfassende Pflegeassistenz, Stationssekretariat, Transportdienst, Zentrale Bettenaufbereitung, Unit-Dose-Versorgung (automatische Medikamentenverblisterung), Atmungstherapie, Physiotherapie und das Care Management
IHRE AUFGABEN
- Im Mittelpunkt steht das (Wieder-) Erlangen und Erhalten von Alltagskompetenzen/Lebensqualität
- Sicherstellung der Umsetzung des Pflegeprozesses, schriftlich und praktisch
- Anwendung der Expertenstandards/Pflegeleitlinien, ganzheitlich altersbezogene und fachgerechte Pflege der Patienten
- Zusammenarbeit in einem hochengagierten und multiprofessionellen Team
- Teilnahme an interdisziplinären Fallbesprechungen unter Leitung des Care-Managements
- Teilnahme an der Aus-, Fort- und Weiterbildung verschiedenster Berufsgruppen
IHR PROFIL
- Abgeschlossene Berufsausbildung zur 3-jährig examinierten Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation
- Lust auf einen geregelten Dienstplan
- Aufgeschlossen, interessiert, kollegial, motiviert und mit Spaß an der Arbeit
- Bereitschaft zur Fachweiterbildung Intensivpflege
BENEFITS
- Vergütung nach TVöD
- Teilzeitmodell
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sabbatical
- Weitere Vorteile:
- Firmenfitness (EGYM Wellpass)
- Bikeleasing
- Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- jährliche Sonderzahlung
- gute Verkehrsanbindungen an die Nord- und Ostsee sowie nach Hamburg und Kiel
Gerne stellen wir uns Ihnen persönlich vor und bieten Ihnen die Möglichkeit einer Hospitation. Für nähere Informationen steht Ihnen die Pflegeleitung, Claudia Rak, unter der Tel.-Nr. 04321 405-3315 oder E-Mail claudia.rak@fek.de gerne zur Verfügung.
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) erhalten bei uns die gleiche Chance.
Bewerben Sie sich online über unsere Webseite www.fek.de oder schicken Sie Ihre Bewerbung per Post an:
FEK- Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH
Personalabteilung
Friesenstr. 11, 24534 Neumünster
oder per E-Mail an: bewerbung@fek.de
Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Martina Mester
martina.mester@fek.de
04321/405-1104
Pflegefachperson (m/w/x) für die Pneumologisch-thoraxchirurgische Schwerpunktstation (Station G31) Arbeitgeber: FEK - Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH
Kontaktperson:
FEK - Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachperson (m/w/x) für die Pneumologisch-thoraxchirurgische Schwerpunktstation (Station G31)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, dich direkt mit der Pflegeleitung oder dem Team in Verbindung zu setzen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Mach dir Gedanken über deine Stärken und wie du sie im Team einbringen kannst. Bereite ein paar Beispiele vor, die zeigen, wie du zur Lebensqualität der Patienten beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an Weiterbildung! Sprich darüber, wie wichtig dir die Fachweiterbildung ist und welche Themen dich besonders interessieren. Das zeigt Engagement und Motivation.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Webseite! Das macht es für uns einfacher, dich zu finden und deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Und vergiss nicht, deine Fragen zur Hospitation zu stellen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachperson (m/w/x) für die Pneumologisch-thoraxchirurgische Schwerpunktstation (Station G31)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die wichtigsten Punkte erfassen.
Betone deine Stärken!: Hebe in deinem Anschreiben hervor, was dich besonders macht. Welche Erfahrungen hast du in der Pflege? Was kannst du in unser Team einbringen? Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung bist!
Bewirb dich online!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Webseite zu bewerben. Das macht den Prozess für uns und dich einfacher und schneller. Also, klick dich durch und schick uns deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FEK - Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Friedrich-Ebert-Krankenhaus und die pneumologisch-thoraxchirurgische Schwerpunktstation einholen. Verstehe die Werte und die Mission der Einrichtung, um im Gespräch zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Pflege und Teamarbeit unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du zur Lebensqualität der Patienten beiträgst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage beispielsweise nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder der Teamdynamik auf der Station.
✨Sei authentisch und positiv
Zeige während des Interviews deine Aufgeschlossenheit und Motivation. Sei du selbst und bringe deine Leidenschaft für die Pflege zum Ausdruck. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen!
