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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und realisiere moderne Fassadenprojekte mit innovativen Technologien.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen in der 5. Generation mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 34 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Fitnessangebote und ein tolles Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte beeindruckende Bauprojekte und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Techniker oder vergleichbare Ausbildung, CAD-Kenntnisse und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams und profitiere von hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Moderne Fassaden sind echte High Tech Konstruktionen. Als eines der bedeutendsten Fassadenunternehmen in Europa werden durch Feldhaus am Standort Emsdetten Glas- und Metallfassaden für internationale Großprojekte geplant, gefertigt und vor Ort montiert. Die Planung und Realisierung von Bauvorhaben ist eine verantwortungsvolle Aufgabe, die von allen Beteiligten ein hohes Maß an Sicherheit, Zuverlässigkeit und Fachkenntnis verlangt. In Zusammenarbeit mit anerkannten Fachinstituten und unter Verwendung bewährter Profilsysteme haben wir als Hersteller unsere Leistungsfähigkeit immer wieder unter Beweis gestellt.
Aufgaben
- Materialvordisposition anhand von Werkplänen
- elektronische Arbeitsvorbereitung EAV mit der Software Logical
- Erstellen von Einzelteilzeichnungen oder von Blechen für Fassadenanbauteile und Bauanschlüsse mit AutoCAD (Athena)
- Dateneingaben und Erfassung mit dem ERP System Business Central aus der Arbeitsvorbereitung von externen Dienstleistern
- Materialbedarfsanforderungen im ERP System Business Central für die eigene Produktion oder für fremdgefertigte Zukaufteile
- Erfassung der Montagematerialien
- Erstellen von Produktionsunterlagen
- Erstellen von Montagplänen und Montageunterlagen (Positionspläne und Einmesspläne)
- Ansprechpartner für Rückfragen aus der Produktion oder dem Einkauf
Qualifikation
- Ausbildung Techniker, Meister, Techn. Zeichner oder vergleichbar
- Gute EAV-Kenntnisse (Orgadata, Schücal, o.ä.)
- CAD-Kenntnisse
- Kenntnisse von Profilsystemen, Technische Kenntnisse des Fenster- und Fassadenbaus
- Bereitschaft zur Teamarbeit
- Selbständiges Arbeiten mit Engagement
- Eigeninitiative, sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten
Benefits
- Inhabergeführtes Familienunternehmen in der 5. Generation
- Ausbildungsbetrieb mit durchschnittlich 20 Auszubildenden
- Jobrad-Leasing
- Urlaub/Brückentage bis zu 34 Tage/Jahr
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute, faire Bezahlung
- Kostenloses Wasser und Obst
- Hansefit sowie Fitnesskurse, Yoga und Laufstaffeln
- Gutes Betriebsklima und Events zur weiteren Stärkung des Teamgefühls
Werden Sie Teil vom Feldhaus-Team, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Mitarbeiter Arbeitsvorbereitung (m/w/d) Arbeitgeber: Feldhaus Fenster + Fassaden GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Feldhaus Fenster + Fassaden GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Arbeitsvorbereitung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter in der Arbeitsvorbereitung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem informellen Austausch, um mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei Feldhaus sind. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Fassadenbau und sei bereit, deine CAD-Kenntnisse und Erfahrungen mit EAV-Software zu demonstrieren. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben und direkt mit dem HR-Team in Kontakt zu treten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Arbeitsvorbereitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir bei Feldhaus suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Feldhaus Fenster + Fassaden GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Fassadenbau vertraut. Informiere dich über moderne Materialien und Techniken, die in der Branche verwendet werden, um während des Interviews gezielt Fragen stellen zu können.
✨Kenntnisse der Software betonen
Da Kenntnisse in EAV-Software wie Logical und ERP-Systemen wie Business Central wichtig sind, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, wo du diese Tools erfolgreich eingesetzt hast. Das zeigt deine praktische Kompetenz.
✨Teamarbeit hervorheben
Bereite dir einige Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Projekte abzuschließen oder Probleme zu lösen.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu aktuellen Projekten oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.