Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Eröffnung neuer felmo Praxen und koordiniere alle Schritte von der Planung bis zur Eröffnung.
- Unternehmen: felmo, ein innovatives Unternehmen für tierärztliche Versorgung mit digitalem Fokus.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmöglichkeiten, hohe Eigenverantwortung und ein hundefreundliches Büro.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit großem Wachstumspotenzial.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Tiergesundheit und mache einen echten Unterschied für Haustiere.
- Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement, strukturierte Arbeitsweise und Verhandlungsgeschick.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Was solltest du über uns wissen? Über felmofelmo macht Tiergesundheit so, wie sie sein sollte: empathisch, kompetent und unkompliziert. Seit der Gründung 2019 in Berlin bringen wir tierärztliche Versorgung dorthin, wo Hunde und Katzen sich am wohlsten fühlen – nach Hause. Mit eigenen angestellten Tierärzt:innen, einer eigenen App und digitalen Produkten als Rückgrat unseres Betriebs sind wir kein klassischer Tierarzt und kein reines Tech-Unternehmen, sondern beides. Heute sind wir in zahlreichen Regionen Deutschlands unterwegs und bauen parallel eigene stationäre Praxen auf – für Eingriffe, die die Möglichkeiten des Hausbesuchs übersteigen. Unser Ziel: ein integriertes Versorgungsmodell, bei dem Hausbesuch, Praxis und Nachsorge nahtlos ineinandergreifen. In den kommenden Monaten und Jahren wollen wir weitere Praxen eröffnen, um das hybride Modell für mehr Kundinnen und Kunden in ganz Deutschland verfügbar zu machen. Genau dafür suchen wir dich.
Das bieten wir dir:
- Eine Schlüsselrolle in einem strategisch wichtigen Projekt, das felmos nächste Wachstumsphase trägt
- Direkter Draht zu allen Abteilungen — kurze Wege, schnelle Entscheidungen
- Hohe Eigenverantwortung von Tag eins
- Flexible Arbeitsmöglichkeiten (je nach Wohnort, Home Office oder Hybrid)
- Hund im Büro selbstverständlich willkommen
Deine Mission:
Die Rolle: Du verantwortest die Eröffnung neuer felmo Praxen – von der ersten Besichtigung bis zum Tag, an dem die ersten Patienten kommen. Pro Standort koordinierst du Immobiliensuche, Vertragsverhandlungen, Bauphase, Ausstattung und das Zusammenspiel aller internen und externen Beteiligten. Du arbeitest end-to-end an deinen Standorten und steuerst mehrere Projekte parallel. Wir starten nicht bei Null: Mit unseren bisherigen Eröffnungen haben wir ein erprobtes Playbook entwickelt, das die zentralen Schritte, Entscheidungen und Erfolgsfaktoren für neue Standorte definiert. Du arbeitest auf dieser Grundlage, schärfst sie mit jedem neuen Standort weiter und bringst dein eigenes Expertenwissen aktiv ein. Die Rolle ist auf 18 Monate befristet und Teil des Expansionsteams.
Was du tust:
- Immobilien: Pipeline aufbauen, Standorte bewerten, Mietverträge verhandeln und zur Unterschrift führen
- Bau und Ausstattung: Architekt:innen, Handwerker und Innenausbau-Partner steuern, Genehmigungen einholen, Equipment bestellen, Budget und Zeitplan halten
- Pre-Launch und Opening: Aktivitäten in den letzten Wochen vor Eröffnung koordinieren und einen reibungslosen Go-Live sicherstellen
- Cross-funktionale Koordination: In eine Praxiseröffnung sind viele unserer zentralen Abteilungen involviert (u.a. Vet Operations, Pharmacy, Product/Tech). Du koordinierst und steuerst Kommunikation und Verantwortlichkeiten und agierst als Single Point of Contact für deine Standorte
Das bringst du mit:
- Mehrjährige Erfahrung im Projekt- oder Expansionsmanagement, idealerweise im Healthcare-, Retail-, Gastro- oder Filialgeschäft
- Strukturierte Arbeitsweise mit hoher operativer Schlagzahl. Du jonglierst gerne mehrere Projekte parallel und behältst dabei den Überblick
- Reisebereitschaft. Deine Standorte werden über mehrere deutsche Großstädte verteilt sein – du wirst regelmäßig vor Ort sein
- Verhandlungssicherheit bei Mietverträgen und Erfahrung im Umgang mit Maklern, Vermietern und Bauunternehmen sind ein Plus
- Pragmatismus und Ownership-Mentalität. Du wartest nicht auf Anweisungen, sondern erkennst Aufgaben und Engpässe selbst und löst sie
- Deutsch verhandlungssicher, Englisch gut
Über uns: At felmo, we believe that pets deserve better care and a great quality of life. We work every day to provide our customers with the best possible pet health experience - online and offline - and use technology to spear-head digital pet health innovation worldwide. The one thing we love as much as our customers and pets is our employees and we work hard to create the best place to work in the pet health space and beyond. By doing so we are on a good path to become the world’s largest and most beloved pet health brand. Join us on our mission and change a whole industry for the better.
Expansion Manager (m/w/d) Arbeitgeber: felmo
felmo ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine einzigartige Kombination aus tierärztlicher Versorgung und innovativer Technologie bietet. Mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten, einer offenen Unternehmenskultur und der Möglichkeit, aktiv an der Expansion eines zukunftsorientierten Unternehmens mitzuwirken, fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeiter und schaffen ein Umfeld, in dem jeder seine Ideen einbringen kann. Unsere Standorte in verschiedenen deutschen Großstädten bieten zudem spannende Herausforderungen und die Chance, Teil eines dynamischen Teams zu sein, das die Tiergesundheit revolutioniert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Expansion Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten in der Branche. Oft erfährt man von offenen Positionen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über felmo, unsere Werte und die spezifischen Herausforderungen im Expansion Management. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an unserer Mission hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen! Ein Vorstellungsgespräch ist nicht nur eine Chance für uns, dich kennenzulernen, sondern auch für dich, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Zeige, dass du engagiert bist und wirklich verstehen willst, wie du zum Erfolg von felmo beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Außerdem kannst du so gleich einen Eindruck von unserer Unternehmenskultur bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Expansion Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen. Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle des Expansion Managers brennst.
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du das Zeug zum Expansion Manager hast. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter und fehlerfreier Text zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei felmo.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei felmo vorbereitet
✨Verstehe die Mission von felmo
Mach dich mit der Vision und den Werten von felmo vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von empathischer und kompetenter Tiergesundheit verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Mission zu erfüllen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Projekt- oder Expansionsmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie sie auf die Anforderungen der Rolle bei felmo zutreffen.
✨Zeige deine Verhandlungskompetenz
Da die Rolle viel mit Mietverträgen und Verhandlungen zu tun hat, solltest du deine Erfahrungen in diesem Bereich hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit erfolgreich verhandelt hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Arbeitsumgebung bei felmo, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur positiven Atmosphäre beiträgst.
