Altenpfleger (m/w/d)

Altenpfleger (m/w/d)

Frechen Vollzeit 23 - 30 € / Stunde (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Grund- und Behandlungspflege bei pflegebedürftigen Menschen sowie Planung und Dokumentation von Pflegemaßnahmen.
  • Unternehmen: Familienunternehmen, das Pflegepersonal seit 20 Jahren unterstützt und wertschätzt.
  • Vorteile: Fairer Stundenlohn ab 23 €/Std., 30 Tage Urlaub und Zuschläge für Feiertage und Nächte.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten, Mitsprache bei Dienstplänen und Teamaktionen für Spaß und Zusammenhalt.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team mit Herz.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 23 - 30 € pro Stunde.

Als AltenpflegerIn im Familienunternehmen Bei felten führen nicht irgendwelche Manager die Firma, sondern Eltern, die selbst wissen, wie herausfordernd es ist, Familie und Arbeit unter einen Hut zu bekommen. Uns ist es wichtig, dass du und deine Arbeit als Altenpflegerin / Altenpfleger gesehen wird. Seit 20 Jahren begleiten und unterstützen wir Pflegepersonal. Ob in Frechen oder der Umgebung: Wir finden Einsätze, die zu dir und deinem Leben passen.

Einsatzort: Frechen

Arbeitszeit: 20 bis 35 Stunden pro Woche

Deine Aufgaben:

  • Grund- und Behandlungspflege bei pflegebedürftigen Menschen
  • Planung, Koordinierung und Dokumentation von Pflegemaßnahmen
  • Du arbeitest in Seniorenheimen und/oder in Krankenhäusern, Einrichtungen für Menschen mit Behinderung usw. und sammelst Know-how in diversen Bereichen in Frechen

Wir suchen:

  • Abgeschlossene Ausbildung als examinierter Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • Offenheit und Aufgeschlossenheit für neue Teams, Einrichtungen und Situationen

Das erwartet dich:

  • Fairer Stundenlohn: ab 23 €/Std. – je nach Flexibilität auch mehr
  • 30 Tage Urlaub für deine Erholung als Altenpfleger (m/w/d)
  • Zuschläge: 100 % Feiertag (steuerfrei), 50 % Sonntag (steuerfrei), 25 % Nacht (steuerfrei), 25 % Samstag
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • keine Probezeit
  • 25 oder 35 Wochenstunden – du entscheidest
  • Mitsprache bei der Dienstplangestaltung
  • Übernahme der Kinderbetreuungskosten für Kinder unter dem Schulalter
  • Teamaktionen mit Herz: Familientag im Freizeitpark und Mitarbeiter-Café mit Kuchen – Arbeit darf auch Spaß machen
  • Altenpfleger-Einsätze in Frechen und Umgebung, keine langen Fahrzeiten
  • Fahrtkostenerstattung (0,20 €/km ab dem 1. Kilometer)
  • Monatsfahrkarte oder die Möglichkeit eines Firmenwagens

Altenpfleger (m/w/d) Arbeitgeber: Felten Personalservice

Als Familienunternehmen in Frechen legen wir großen Wert auf eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, in der deine Arbeit als AltenpflegerIn gesehen und geschätzt wird. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem fairen Stundenlohn und zahlreichen Zusatzleistungen wie 30 Tagen Urlaub und Teamaktionen schaffen wir ein Umfeld, das nicht nur die berufliche Entwicklung fördert, sondern auch Spaß und Gemeinschaft in den Vordergrund stellt.

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Kontaktdaten:

Felten Personalservice Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Altenpfleger (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle als AltenpflegerIn interessierst, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Einsätzen, die zu dir passen könnten.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist alles! Sprich mit anderen Pflegekräften oder besuche lokale Veranstaltungen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellenangeboten oder kann persönliche Empfehlungen bekommen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über unsere Firma und die speziellen Anforderungen in der Altenpflege. So kannst du zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst dich direkt bewerben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Altenpfleger (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Grundpflege
Behandlungspflege
Planung von Pflegemaßnahmen
Koordinierung von Pflegemaßnahmen
Dokumentation von Pflegemaßnahmen
Teamarbeit
Offenheit für neue Situationen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich als AltenpflegerIn ausmacht!

Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Einsätzen und was du dabei gelernt hast. Deine Erfahrungen sind wichtig für uns und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Mach es persönlich:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Erkläre, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was dich an unserer Philosophie anspricht.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die nächsten Schritte zu gehen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Felten Personalservice vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Webseite des Unternehmens genau an. Verstehe ihre Werte und wie sie sich von anderen Pflegeeinrichtungen unterscheiden. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit ihrer Philosophie identifizieren kannst.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten als Altenpfleger unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du im Team gearbeitet hast. Das gibt dem Interviewer einen Einblick in deine praktische Erfahrung.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Einsatzmöglichkeiten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.

Sei du selbst

Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Leidenschaft für die Altenpflege und deine Bereitschaft, in einem neuen Team zu arbeiten. Ein ehrliches und offenes Auftreten kann oft mehr Eindruck hinterlassen als perfekt ausgearbeitete Antworten.