OP-Pfleger*in (m/w/d)

OP-Pfleger*in (m/w/d)

Teilzeit 30 - 35 € / Stunde (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Arbeite als OP-Pfleger*in und unterstütze Patient:innen vor und nach Operationen.
  • Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen, das Wert auf deine Arbeit legt.
  • Mitarbeitervorteile: Fairer Stundenlohn, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
  • Andere Informationen: Einsätze in Mainz und Umgebung mit Fahrtkostenerstattung.
  • Warum dieser Job: Gestalte deinen Arbeitsalltag flexibel und mit Spaß im Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder OTA erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30 - 35 € pro Stunde.

Bei felten führen nicht irgendwelche Manager die Firma, sondern Eltern, Söhne, Töchter und Großeltern, die selbst wissen, wie schwierig es ist, Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Uns ist es wichtig, dass du und deine Arbeit als OP-Pflegerin / OP-Pfleger gesehen wird. Seit 20 Jahren begleiten und unterstützen wir Pflegepersonal. Ob in Mainz oder der Umgebung: Wir finden Einsätze, die zu dir und deinem Leben passen.

Standort: Mainz

Arbeitszeit: 20 - 35 Stunden pro Woche

Deine Aufgaben:

  • Du arbeitest als OP-Pflegerin in unterschiedlichen Einrichtungen und lernst viele Häuser und Bereiche kennen
  • Pflege und Überwachung von Patient:innen vor und nach ambulanten Operationen
  • Vorbereitung und Nachbereitung bevorstehender Operationen
  • Organisation und Pflege des OP-Saals
  • Assistenz während der Eingriffe

Wir suchen:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) mit Erfahrung im OP-Bereich ODER abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnische/r Assistent/in (OTA)
  • Offenheit und Aufgeschlossenheit für neue Teams, Einrichtungen und Situationen

Das erwartet dich:

  • Fairer Stundenlohn: ab 30 €/Std. – je nach Flexibilität auch mehr
  • 30 Tage Urlaub für deine Erholung als OP-Pfleger (m/w/d)
  • Zuschläge: 100 % Feiertag (steuerfrei), 50 % Sonntag (steuerfrei), 25 % Nacht (steuerfrei), 25 % Samstag
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Keine Probezeit

Flexibel & Familienfreundlich:

  • 25 oder 35 Wochenstunden – du entscheidest
  • Mitsprache bei der Dienstplangestaltung
  • Übernahme der Kinderbetreuungskosten für Kinder unter dem Schulalter
  • Teamaktionen mit Herz: Familientag im Freizeitpark und Mitarbeiter-Café mit Kuchen – Arbeit darf auch Spaß machen

Unterwegs mit Rückenwind:

  • OP-Pflege-Einsätze in Mainz und Umgebung, keine langen Fahrzeiten
  • Fahrtkostenerstattung (0,20 €/km ab dem 1. Kilometer)
  • Monatsfahrkarte oder die Möglichkeit eines Firmenwagens

Interessiert? Arbeiten im Familienunternehmen – werde ein felti! Bewirb dich jetzt direkt bei uns – in 2 Klicks und ohne Lebenslauf.

Tel.: 02330 802787

E-Mail: Bewerbermanagement@felten.de

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

Dein felten-Team

OP-Pfleger*in (m/w/d) Arbeitgeber: feltenpersonal

Felten ist ein familiengeführtes Unternehmen, das sich um die Bedürfnisse seiner Mitarbeiter kümmert und eine familiäre Arbeitsatmosphäre schafft. Mit flexiblen Arbeitszeiten, fairen Konditionen und zahlreichen Zusatzleistungen wie der Übernahme von Kinderbetreuungskosten und Teamaktionen sorgt Felten dafür, dass du als OP-Pfleger*in in Mainz nicht nur einen Job, sondern auch eine erfüllende berufliche Heimat findest. Hier wird deine Arbeit wertgeschätzt und du hast die Möglichkeit, in verschiedenen Einrichtungen zu arbeiten und dich weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

feltenpersonal HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: OP-Pfleger*in (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfahrungen im OP-Bereich klar kommunizierst. Zeige, dass du flexibel und teamfähig bist – das ist für uns wichtig!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Es ist super einfach und du kannst direkt sehen, welche Einsätze zu dir passen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die OP-Pflege! Teile in Gesprächen, warum du diesen Beruf gewählt hast und was dir an der Arbeit im OP besonders gefällt. Authentizität kommt immer gut an!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: OP-Pfleger*in (m/w/d)

Pflege und Überwachung von Patient:innen
Vorbereitung und Nachbereitung von Operationen
Organisation des OP-Saals
Assistenz während der Eingriffe
Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Erfahrung im OP-Bereich
Offenheit für neue Teams und Situationen
Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im OP-Bereich hervor. Erzähl uns von besonderen Situationen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist!

Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erfassen, was du zu bieten hast!

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Es ist einfach und schnell – in nur 2 Klicks bist du dabei! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei feltenpersonal vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von felten machen. Schau dir die Unternehmenswerte und die Philosophie an, um zu verstehen, wie sie Familie und Beruf miteinander verbinden. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit als OP-Pfleger*in, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu teilen, um zu zeigen, wie du in verschiedenen Situationen reagierst und handelst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamkultur, den Einsatzmöglichkeiten oder der Unterstützung für neue Mitarbeiter sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner zukünftigen Rolle interessiert bist.

Sei du selbst

Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die OP-Pflege. Die Interviewer möchten sehen, dass du gut ins Team passt und Freude an deiner Arbeit hast.

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