Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Mischfutterwerk und arbeite eng mit regionalen Teams zusammen.
- Unternehmen: Familienorientiertes Unternehmen in der Tierhaltungsbranche.
- Vorteile: Mindestens 5 Wochen Ferien, überdurchschnittliche Sozialleistungen und Mutterschaftsurlaub.
- Weitere Informationen: Gestalte die Zukunft der Tierhaltung in einem etablierten Umfeld.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und trage zur Effizienz und Qualität bei.
- Qualifikationen: Erfahrung in Personalführung und Prozessoptimierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
In dieser Rolle tragen Sie die operative Verantwortung für das Mischfutterwerk in Sursee und arbeiten eng mit regionalen Teams zusammen, um hochwertige Produkte und Dienstleistungen für Tierhaltende sicherzustellen. Sie unterstützen die Mitarbeitendenentwicklung und treiben Effizienz- sowie Prozessverbesserungen im Werk voran. Ihre Arbeit leistet einen direkten Beitrag zur Versicherung der Versorgungskette und zur Umsetzung der Unternehmensziele in der Tierhaltungsbranche. Die Position bietet die Möglichkeit, in einem etablierten, familienorientierten Umfeld Verantwortung zu übernehmen und maßgeblich zur Leistungsfähigkeit des Standorts beizutragen.
Leistungen / Benefits
- mind. 5 Wochen Ferien
- 6 Wochen Ferien ab 50 Jahren; 7 Wochen ab 60 Jahren
- kauf zusätzlicher Ferientage möglich
- Mutterschaftsurlaub 18 Wochen bei 100% Lohn
- 3 Wochen Familienzeit beim anderen Elternteil
- überdurchschnittliche Sozial- und Vorsorgeleistungen
Verantwortungsbereiche
- Leitung des Mischfutterwerks in Sursee
- Schnittstelle zu regionalen Teams und Stakeholdern
- Sicherstellung von Produktionseffizienz und Qualität
- Fundierte Personalführung und Mitarbeitendenentwicklung
- Mitwirkung an strategischen Standortsentscheidungen
Leiter Betrieb (m/w) Arbeitgeber: fenaco Genossenschaft
Als IT-Projektleiter w/m/d in Bern bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und Innovation setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung, während wir Ihnen attraktive Benefits und flexible Arbeitszeiten bieten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. Nutzen Sie die Chance, an spannenden ERP-Projekten mitzuwirken und Ihre Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen weiterzuentwickeln.
