Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Gebäudetechnik von Anfang bis Ende.
- Arbeitgeber: Eines der größten Unternehmen im Zürcher Oberland mit modernem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Abwechslungsreiche Tätigkeiten, wertschätzende Atmosphäre und ausgezeichnetes Personalrestaurant.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufslehre in Gebäudetechnik oder Elektrotechnik, Erfahrung in Projektleitung.
- Andere Informationen: Gute Erreichbarkeit mit ÖV und Auto, günstige Parkplätze verfügbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Über Sie: Sie sind ein Profi im Bereich Gebäudetechnik, haben bereits mehrere Projekte im mittelgrossen Umfang (500k bis 1 Mio.) selbständig und erfolgreich abgewickelt und möchten Ihre Erfahrungen gerne Inhouse bei einem grösseren und stabilen Unternehmen einbringen können. Sie mögen es, in einem kleinen und wertschätzenden Team zu arbeiten und Verantwortung übernehmen?
Über das Unternehmen: Meine Kundin ist eines der grössten Unternehmen im Zürcher Oberland. Durch ihre Grösse ist sie in der Lage, verschiedensten Berufsgruppen interessante Aufgaben und ein modernes Arbeitsumfeld zu bieten. Die Abteilung Technischer Dienst mit 13 Mitarbeitenden sucht Verstärkung. Das gesamte Team zeichnet sich durch hohe professionelle Arbeit und ein angenehmes Miteinander aus.
Über die Rolle: Diese Stelle bietet Ihnen die Gelegenheit, sich in einem guten Umfeld einzubringen und zu entwickeln. Zur Verstärkung des Bereichs Projektleitung bin ich beauftragt mit der Suche nach einer Person mit offenem und humorvollem Denken und hohem Qualitätsbewusstsein.
Ihre Aufgaben:
- Selbständige Begleitung der Projekte über alle Phasen von der über die Initialisierung, Grobplanung, Feinplanung, Durchführung/Steuerung bis zum Abschluss
- Festlegen der technischen Anforderungen und Entwickeln von Lösungen für die Projekte
- Koordinieren der involvierten internen und externen Projektbeteiligten
- Planen und Durchführen von Inbetriebnahmen inklusive dem Erstellen von Berichten und Dokumentationen
- Zusammenarbeit mit den anderen Projektleitern und zeitweises Unterstützen dieser bei grossen Projekten
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Berufslehre im Bereich Gebäudetechnik mit Weiterbildung auf Stufe HF oder FH, alternativ Studium im Bereich Elektrotechnik oder Automation in Fachrichtung Gebäudeautomation oder ähnlich
- Ausgezeichnete Kenntnisse in Mess-, Steuer- und Regeltechnik (MSR) sowie mit HLKS
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Selbständige, strukturierte und ausgeprägt lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit guten Umgangsformen
- Sicherer Umgang mit modernen IT-Tools sowie sehr gute Deutschkenntnisse
Sie erhalten:
- Interessante, abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten, fachkompetenten Team
- Unterstützende, wertschätzende Atmosphäre mit einer Du-Kultur
- Ausgezeichnetes Personalrestaurant
- Gute Erreichbarkeit mit ÖV und Auto, günstige Parkplätze verfügbar
Möchten Sie sich einbringen können, ein wichtiger Teil der Firma sein, geschätzt werden und sich entwickeln können? Wenn Sie dies bejahen, freue ich mich auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Projektleiter Gebäudetechnik 80-100% Arbeitgeber: Fenner Recruiting Solutions
Kontaktperson:
Fenner Recruiting Solutions HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter Gebäudetechnik 80-100%
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Gebäudetechnik in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Veranstaltungen oder Meetups suchen, wo du dein Netzwerk erweitern kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, typische Fragen zu identifizieren und deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Gebäudetechnik! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele deiner bisherigen Projekte und was du daraus gelernt hast. Lass uns zusammen deine besten Erfolge herausarbeiten, die du präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir unterstützen dich gerne dabei, deine Bewerbung optimal zu gestalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter Gebäudetechnik 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die ihre Erfahrungen und ihren Humor einbringen können. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du zu uns passen würdest!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten im Bereich Gebäudetechnik. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Welche Lösungen hast du entwickelt? Zeig uns, dass du der Profi bist, den wir suchen!
Struktur ist wichtig: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen gut und achte auf eine saubere Formatierung. So können wir schnell erkennen, dass du eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise hast.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fenner Recruiting Solutions vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Projektleiter in der Gebäudetechnik vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Projekte zu den Erwartungen des Unternehmens passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Teamgeist zeigen
Da das Unternehmen Wert auf ein angenehmes Miteinander legt, solltest du während des Interviews deine Teamfähigkeit betonen. Teile Geschichten, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Technisches Know-how präsentieren
Bereite dich darauf vor, dein Wissen über Mess-, Steuer- und Regeltechnik (MSR) sowie HLKS zu demonstrieren. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und erkläre, wie du diese Kenntnisse in deinen bisherigen Projekten angewendet hast.
✨Fragen vorbereiten
Zeige dein Interesse am Unternehmen, indem du gezielte Fragen zur Unternehmenskultur, den Projekten oder den Herausforderungen im Bereich Gebäudetechnik stellst. Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast und wirklich an der Position interessiert bist.