Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere Fenster und Türen, sorge für Wartung und Reparatur.
- Unternehmen: Traditionsreiches Familienunternehmen mit modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Junges Team, Massage, Jobrad und besondere Vergütungssysteme.
- Weitere Informationen: Kollegiales Klima mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines familiären Teams und gestalte innovative Projekte.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Montage und handwerkliches Geschick.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Der Name Grünbeck steht seit 85 Jahren für ein traditionsreiches Familienunternehmen in Plauen. Wir sind Hersteller von Fenster und Türen in den Produktgruppen Aluminium, Brandschutz, Holz und Kunststoff und beschäftigen rund 80 Mitarbeiter/-innen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Monteur (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Montage von Fenster-, Türen- und Fassadenkonstruktionen
- Wartung und Reparaturarbeiten an Fenster-, Türen- und Fassadenkonstruktionen
- Lesen und Verstehen von Anweisungen und Befolgen der festgelegten Verfahren
- Qualitätskontrolle und Dokumentation
- Baustellen sauber und ordentlich hinterlassen
- Sammeln aller Materialien und Ausrüstung, die für die Montage erforderlich sind
Ihr Profil:
- Erfahrung in der Montage von Fenstern
- Wünschenswert: Abschluss einer Ausbildung als Glaser, Schreiner, Tischler, Holzmechaniker oder einer verwandten Ausbildung
- Handwerkliches Geschick
- Teamgeist, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt
- Führerschein der Klasse B, idealerweise C/CE
Was Sie erwartet:
- Ein junges Team und familiäres Umfeld (mehrere Generationen im Unternehmen, auch nächste Generation)
- Weihnachtsfeier, Sommerfest
- 1× Massage im Monat
- Jobrad
- Besondere Vergütungssysteme wie z.B. die Ideenbox
- Mitarbeiterentwicklung
- Werbungsprämie
- Ticket Plus® City Card
- Fahrzeug für Mitarbeiter des Monats
Klingt interessant? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bestehend aus:
- Anschreiben
- Lebenslauf
- Zeugnisse und Referenzen (falls vorhanden)
Die Bewerbung kann online über unser Bewerberformular oder per E-Mail an bewerbung@gruenbeck-fenster.de eingereicht werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Monteur für Fenster und Türen (m/w/d) Arbeitgeber: Fenster- Türenbau Grünbeck
Grünbeck ist ein traditionsreiches Familienunternehmen in Plauen, das seinen Mitarbeitern eine moderne Arbeitsatmosphäre und ein kollegiales Umfeld bietet. Mit einem engagierten Team und einzigartigen Benefits wie monatlichen Massagen, einem Jobrad und besonderen Vergütungssystemen fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Hier erwartet Sie nicht nur ein sicherer Arbeitsplatz, sondern auch die Möglichkeit, Teil einer familiären Unternehmenskultur zu werden, die auf Teamgeist und Wertschätzung setzt.
Kontaktdaten:
Fenster- Türenbau Grünbeck Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Monteur für Fenster und Türen (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Monteur für Fenster und Türen interessierst, zögere nicht, direkt bei Grünbeck anzurufen. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder ob du etwas über den Auswahlprozess wissen kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei Grünbeck arbeitet oder in der Branche tätig ist. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte von Grünbeck und überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Montage von Fenstern und Türen dazu passen. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Unterlagen zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich schnell und unkompliziert zu bewerben, was dir einen Vorteil verschaffen kann.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Monteur für Fenster und Türen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, warum du genau zu Grünbeck passt! Erzähl uns von deiner Leidenschaft für die Montage und was dich an unserem Unternehmen reizt. Ein persönlicher Touch macht einen großen Unterschied.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone deine relevanten Erfahrungen in der Fenster- und Türmontage und vergiss nicht, deine handwerklichen Fähigkeiten hervorzuheben. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, was du kannst!
Zeugnisse und Referenzen einfügen:Falls du Zeugnisse oder Referenzen hast, füge sie unbedingt bei! Sie geben uns einen besseren Eindruck von deinem Werdegang und deinen Fähigkeiten. Zeig uns, was andere über dich sagen!
Bewerbung über unsere Website:Nutze unser Bewerberformular auf der Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fenster- Türenbau Grünbeck vorbereitet
✨Mach dich mit den Produkten vertraut
Informiere dich über die verschiedenen Fenster- und Türmodelle, die Grünbeck anbietet. Wenn du während des Interviews Fragen zu den Produkten beantworten kannst, zeigst du dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung in der Montage vor. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder welche besonderen Projekte du erfolgreich abgeschlossen hast. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Teamgeist betonen
Da Teamarbeit bei Grünbeck wichtig ist, solltest du betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den nächsten Projekten oder der Unternehmenskultur.
