Mechatroniker (m/w/d)

Mechatroniker (m/w/d)

Bregenz Vollzeit 45000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Baue, prüfe und optimiere mechanische und elektronische Systeme für spannende Projekte.
  • Arbeitgeber: FERCHAU verbindet Menschen und Technologien in verschiedenen Branchen.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit, bringe eigene Ideen ein und erlebe echtes Teamwork.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Mechatroniker:in oder ähnliche Qualifikation sowie Interesse an modernen Technologien.
  • Andere Informationen: Starte deine Karriere in einem innovativen Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 70000 € pro Jahr.

Mechatroniker (m/w/d)
Ansprechpartner
Frau Samra Mrsic
Talent Acquisition Specialist
Fon +43 5574 20936-2

Job-Kennziffer
KA74-32107-VLBG
Einsatzort
Bregenz, Österreich
Adresse
FERCHAU Austria GmbH
Niederlassung Vorarlberg
Millennium Park 6
6890 Lustenau
Österreich
Die besten Köpfe für die unterschiedlichsten Aufgaben zu finden sowie Menschen und Technologien zu verbinden, und zwar täglich aufs Neue – dafür schätzen unsere Kunden FERCHAU. Unterstütze uns: als ambitionierte:r Mechatroniker:in für einen unserer Kunden. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und übernehmen Verantwortung für komplexe Entwicklungsprojekte. Als Berufseinsteiger:in unterstützt du deine Kolleg:innen mit neuen Ideen und festigst dein Wissen durch praktische Erfahrungen. Und als Berufserfahrene:r unterstützt du deine Kolleg:innen mit deinem langjährigen Know-how und deiner Expertise.
Mechatroniker (m/w/d)
HybridVollzeit45.000 – 70.000 EURBregenz, Österreich
Das ist zukünftig dein Job
* Du baust, prüfst und optimierst mechanische, elektrische und elektronische Baugruppen – z.B. für Fahrzeuge, Klimasysteme oder Steuerungen
* Du bringst unsere Systeme zum Laufen – von der ersten Inbetriebnahme bis zum letzten Test
* Du gehst auf Fehlersuche, testest Funktionen und machst unsere Produkte noch besser
* Hast du schon etwas mehr Erfahrung? Perfekt Dann kannst du dich z.B. bei der SPS-Programmierung, an Testständen, in der Hardwareentwicklung oder mit Diagnose-Tools einbringen – je nachdem, was dir am meisten liegt
* Du arbeitest eng mit Kolleg:innen aus der Entwicklung, Fertigung und Qualität zusammen – so erlebst du Teamwork bei uns und bekommst echte Einblicke in den gesamten Prozess
Das erwartet dich bei uns
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelungen, Teilzeitmöglichkeiten und z. T. Vertrauensarbeitszeit
* Überall einsatzbereit mit eigenem Laptop und Headset
* Bei uns kannst du eigene Ideen einbringen und aktiv mitgestalten
* Arbeiten, wo du deinen Lebensmittelpunkt hast: durch unsere über 145 Niederlassungen kein Problem
* Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen und dich weiterentwickeln
* Viel Flexibilität durch die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
* Ankommen und dich wohlfühlen mit unserem Onboarding-Programm
Das bringst du mit
* Ausbildung (Lehre, HTL, Uni) als Mechatroniker:in, Elektroniker:in, Maschinenbautechniker:in, oder Ähnliches
* Interesse an modernen technischen Systemen – von Mechanik über Steuerung bis Software
* Erste Erfahrung (oder tieferes Know-how) in Bereichen wie SPS, Sensorik, Messtechnik, CAD, Kältetechnik oder Automatisierung – je nachdem, wo deine Stärken liegen
* Analytisches Denken, Teamfähigkeit und die Bereitschaft, Neues zu lernen
Unser Angebot ist wie für dich gemacht? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – gerne online oder per E-Mail unter der Kennziffer KA74-32107-VLBG bei Frau Samra Mrsic. Wir matchen: dein Potenzial und unsere Möglichkeiten. Challenge accepted? Starten wir gemeinsam das nächste Level und entwickeln die Zukunft Für diese Position liegt das Jahresbruttogehalt zwischen 45.000 EUR und 70.000 EUR, abhängig von Ausbildung, beruflicher Qualifikation und Erfahrung.
Jetzt online bewerben

Mechatroniker (m/w/d) Arbeitgeber: FERCHAU Austria GmbH

FERCHAU Austria GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Bregenz eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einem unbefristeten Arbeitsvertrag und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem ermöglicht die enge Zusammenarbeit im Team und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen, eine aktive Mitgestaltung an spannenden Projekten in verschiedenen Technologiebereichen.
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Kontaktperson:

FERCHAU Austria GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mechatroniker (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für den Bewerbungsprozess.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Mechatronik. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an innovativen Lösungen hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten und Problemlösungsansätze verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit Kollegen erfordert, ist es wichtig, dass du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Kooperationen parat hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und bereit bist, gemeinsam an Lösungen zu arbeiten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mechatroniker (m/w/d)

Mechanische Fertigung
Elektronische Baugruppen
Fehlersuche und -diagnose
SPS-Programmierung
Teststand-Entwicklung
Hardwareentwicklung
Messtechnik
CAD-Kenntnisse
Kältetechnik
Automatisierungstechnik
Analytisches Denken
Teamfähigkeit
Bereitschaft, Neues zu lernen
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position als Mechatroniker:in interessierst. Verknüpfe deine Leidenschaft für Technik mit den spezifischen Aufgaben, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben alle relevanten Erfahrungen, die du in den Bereichen SPS, Sensorik oder Messtechnik gesammelt hast. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich zu einem idealen Kandidaten für die Stelle machen.

Verwende technische Begriffe: Nutze in deiner Bewerbung spezifische technische Begriffe und Fachjargon, die in der Stellenanzeige erwähnt werden. Dies zeigt, dass du die Anforderungen verstehst und dich mit dem Berufsfeld auskennst.

Schließe mit einem starken Aufruf zum Handeln ab: Beende dein Bewerbungsschreiben mit einem positiven und motivierenden Satz, der dein Interesse an einem persönlichen Gespräch unterstreicht. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FERCHAU Austria GmbH vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position als Mechatroniker:in technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Mechanik, Elektronik und Software vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.

Zeige Teamfähigkeit

In der Stellenbeschreibung wird betont, wie wichtig die Zusammenarbeit mit Kolleg:innen ist. Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten zeigen. Das kann ein Projekt sein, an dem du gearbeitet hast, oder eine Situation, in der du erfolgreich im Team agiert hast.

Hebe deine Problemlösungsfähigkeiten hervor

Die Fehlersuche und Optimierung von Systemen sind zentrale Aufgaben. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, und erkläre, wie du analytisch an Probleme herangehst und Lösungen findest.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Das Unternehmen bietet viele Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Zeige dein Interesse, indem du Fragen zu Schulungen, Aufstiegschancen und Projekten stellst, an denen du teilnehmen könntest. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.

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    45000 - 70000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-07-13

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    100 - 200
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