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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Exterieur-Komponenten und steuere spannende Projekte in der Automobilindustrie.
- Arbeitgeber: FERCHAU verbindet Menschen und Technologien für namhafte OEMs und Zulieferer.
- Mitarbeitervorteile: Genieße unbefristete Verträge, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Sonderleistungen.
- Warum dieser Job: Wachse in einem dynamischen Umfeld mit vielfältigen Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Maschinenbau oder Fahrzeugtechnik und Erfahrung in der Bauteilentwicklung erforderlich.
- Andere Informationen: Arbeite international und bringe deine Ideen in ein kreatives Team ein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir dich: als ambitionierte:n Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte OEMs und Zulieferer der Automobilindustrie und übernehmen Verantwortung für komplexe Entwicklungsprojekte. Du möchtest dein Potenzial vollständig entfalten können? Wir bieten dir eine Umgebung mit vielfältigen Aufgaben, neuen Herausforderungen und permanenten Chancen, in der du weiter wachsen und dein Profil schärfen kannst.
Dein Verantwortungsbereich
- Entwicklungsingenieur:in für Exterieur-Komponenten - Fokus auf Definition, Entwicklung und Industrialisierung von Exterieur-Bauteilen
- Sicherstellung der Integration funktionaler Anforderungen anderer Fachbereiche sowie konstruktive Umsetzung der Designdaten
- Eigenständige Steuerung von externen Lieferanten und Entwicklungsdienstleistern im In- und Ausland
- Aktives Mitwirken bei der fachbereichsübergreifenden Zusammenarbeit, unter anderem mit Projekten der Qualität, Controlling und Einkauf, um das Erreichen der vorgegebenen Unternehmensziele sicherzustellen
- Begleitung von QM-Maßnahmen sowie Erarbeitung und Umsetzung von Änderungsmaßnahmen während des Entwicklungsprozesses und der Industrialisierung
Deine Vorteile bei uns
- Betriebliche Altersvorsorge
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Mehr als der BAP: Wir bieten Sonderurlaub, Kindergartenzuschuss, Jubiläumszuwendungen u. v. m.
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung
- Fundierte Berufserfahrung in der Entwicklung von Bauteilen/Komponenten, idealerweise im Automobilbereich erforderlich
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigeninitiative, Flexibilität und lösungsorientiertem Handeln
- Eigenverantwortliches Bearbeiten und Steuern von Projekten in einem internationalen Umfeld
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Bauteilverantwortlicher Exterieur (m/w/d) Arbeitgeber: FERCHAU – Connecting People and Technologies
Kontaktperson:
FERCHAU – Connecting People and Technologies HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauteilverantwortlicher Exterieur (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Automobilindustrie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei FERCHAU herstellen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Exterieur-Entwicklung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Trends in deine Arbeit einfließen lassen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Gespräche vor, indem du spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, durchdenkst. Sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten und deinen Beitrag zu Teamprojekten zu erläutern.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Automobilbranche und die spezifischen Projekte von FERCHAU. Recherchiere über das Unternehmen und bringe in Gesprächen deine Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung der Exterieur-Komponenten beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauteilverantwortlicher Exterieur (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über FERCHAU und deren Projekte in der Automobilindustrie. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle Entwicklungen zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Bauteilverantwortlicher Exterieur wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in der Entwicklung von Bauteilen und deine Teamfähigkeit.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei FERCHAU arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FERCHAU – Connecting People and Technologies vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von FERCHAU. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du dazu beitragen kannst, die Unternehmensziele zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Exterieur-Komponenten demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Detail zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen erfordert, betone deine Kommunikations- und Teamfähigkeiten. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt.
